vonian-CSDN博客

转载 IT人必读:写给浮躁的IT同仁(请不要做浮躁的人)

1.不要看到别人的回复第一句话就说：给个代码吧！你应该想想为什么。当你自己想出来再参考别人的提示，你就知道自己和别人思路的差异。 2.初学者请不要看太多太多的书那会误人子弟的，先找本系统的学，很多人用了很久都是只对部分功能熟悉而已，不系统还是不够的。 3.看帮助,不要因为很难而自己是初学者所以就不看；帮助永远是最好的参考手册，虽然帮助的文字有时候很难看懂，总觉得不够直观。 4.不要被对象、

2009-08-10 16:08:00 302

转载 [软件测试必读] 如何制定软件测试计划

推荐一篇好文章，达人认为这类的文章是必读的，对测试的领导力大有好处，呵呵----------------------------------------------------------------------- 软件测试计划作为软件项目计划的子计划，在项目启动初期是必须规划的。在越来越多公司的软件开发中，软件质量日益受到重视，测试过程也从一个相对独立的步骤越来越紧密嵌套在软件整个生

2009-08-10 16:03:00 585 1

转载通往测试架构师之路(1)：那些家伙在干什么？

Omomo在公司呆了有几个年头了。在测试技术方面的技能长进了不少，又能享受写代码的乐趣，同事们经常交流对软件测试技术的见解，也在项目中实现一些创新的测试技术和基于自己的想法设计好的测试框架，每天过的很开心。随着对测试这个职业的了解越来越深，对微软测试技术的掌握越来越多，慢慢地，人就开始对那些测试“大牛”在做什么感兴趣了。他们就是那些在公司内部挂着“测试架构师”头衔的一小撮人。They are T

2009-08-10 16:02:00 784

转载华为面试经历

早上10点面试,应聘的是软件测试。　　去了后前台登记好,hr姐姐就带到会议室里等待,填一张基本信息登记表,还有一个专业知识调查表,差不多是懂哪些语言,会用哪些工具,还有一份C语言的测试题,不难,当时说只做10 题左右就可以了,不用全做,我全做了,主要是很多题目也不太确定,所以就都试试看了,做好后交给hr,继续让等待.　　终于11点多的时候被带去面试,主要就是看你的简历上写了些什么,做过哪

2009-08-10 15:57:00 586

转载富士康面试经历

去面试倒没有网上搜索到的那些事情，保安态度恶劣啊，前台秘书接待不周啊什么的，对了，还有说坐什么破车去面试，我这次绝对不是的，因为根本就没有坐车，11路走的……总的印象是厂大，人多。里面好多小青年，毕竟生产多余研发，食堂是印象最差的，走在富士康的园区，对面就是华为…………1、10点准时到前台，报告身份，前台查下微机，告知什么部门面试，先去考试2、漫步200M处，找到微机房，根据个人信

2009-08-10 15:55:00 1694

转载我的Oracle面试经历

一直都在注意Oracle的招聘信息，毕竟是世界第二大软件公司呀。可是，奇怪的是观察了很长的时间都没有发现任何招聘广告。并且，从我对它的初步了解来看，与微软，Google中国研发中心比起来，它显得那样的无声无息。终于有一天的早上，打开zhaopin.com，第一次发现了Oracle的招聘信息。高兴的是，里边包括若干个测试的职位。马上把简历投了过去。下午接到了电话，一听果然就是Oracle的，要

2009-08-10 15:49:00 1178

转载中兴面试经历

我报的是软件测试。一面：通知的是11号下午四点，大概四点二十就轮到，比较准时。进去一个指定的房间，两个面试官，比较友善。先自我介绍。接下来直接针对项目让说出负责的是什么，做了什么贡献。问的很细，还被问道用什么编译器，程序里面有哪些子程序，还建议当场写一个。还问到单片机的内部构造，存储器之类的东东（因为项目中有用到过）。剩下就问了一些测试的基础知识。最后问我有什么问题要问的。二面：属于随便聊聊的

2009-08-10 15:49:00 1501

转载软件测试工程师们的尴尬

我所在的Team对应聘的人员要求是做过测试，有一定的开发能力和扎实的数据库基础。因此，不少Vendor公司从测试里面找这样的人。但是，又出现一个问题，很多推过来的测试完全不懂开发。　　我上次面试过一个兄弟，再微软的另一个项目组作STE，我一进去，他给我的第一句话就是我不懂开发。整得我当时就觉得可以直接cancel掉了。但是，至少给人家一个表现的机会。我稍微问了些开发的知识。的确，完全不懂

2009-08-10 15:47:00 1173

转载软件测试职业发展道路

这个月底，我在公司顺利转正，做了3个月，学到了不少东西，刚好赶上了绩效审核，就想了下职业发展。通常讨论到职业发展，在IT界来说，总会有2种大的模式：1.管理；2.技术。那实际上是怎么样子呢？我个人觉得，IT是个相对特殊的行业，一个管理者，如果没有过硬的技术，很难真的把人管住。我自己亲身经历过一个例子，我在某外资公司实习，当时我的经理是一位有10年IT经验的职业经理人吧，他手下有8个测试工程师，

2009-08-10 15:45:00 1007

转载测试老鸟的看法

那我说一下我的看法吧。因为大家都是搞测试的，这里我也只谈测试。首先，我们可以有两条路发展，技术和管理。管理就是做team lead, manager, director这么走。因为我没有走这条路，所以，我这里也只谈技术。而且，即使走管理，也是应该具备很强的技术能力才行，所以技术是我们的发展之本。我个人不喜欢技术不精通的领导，也不喜欢被这种人管理。技术的发展是分阶段的，基本上你要是能发展

2009-08-10 15:43:00 385

转载你一定要知道的71个做饭技巧

本贴是网上看到的，部分方法本人亲自尝试过，确实有不错的效果，所以转摘于此，希望对读者有用：（该贴转载自www.vcfans.cn/bbs） 1、羊肉去膻味：将萝卜块和羊肉一起下锅，半小时后取出萝卜块；放几块桔子皮更佳；每公斤羊肉放绿豆5克，煮沸10分钟后，将水和绿豆一起倒出；放半包山楂片；将带壳的核桃两三个洗净打孔放入；１公斤羊肉加咖喱粉10克；１公斤羊肉加剖开的甘蔗200克；１公斤水烧开，加羊

2009-08-07 16:10:00 258

转载饭否经典语

1.我这人从不记仇,一般有仇当场我就报了。 2.别在我的坟前哭。脏了我轮回的路。 3.已经将整个青春都用来检讨青春，还要把整个生命都用来怀疑生命。 4.是这样的张总，妳在家里的电脑上按了CTRL+C，然后在公司的电脑上再按CTRL+V是肯定不行的。即使同一篇文章也不行。不不，多贵的电脑都不行。 5.你要是鲜花，以后牛都不敢拉粪了！ 6.我

2009-07-17 09:50:00 436

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