基于SSM的中泰集团工程公司人事档案管理系统-79705（免费领源码+数据库）可做计算机毕业设计JAVA、PHP、爬虫、APP、小程序、C#、C++、python、数据可视化、大数据、全套文案-CSDN博客

本文链接：https://blog.csdn.net/vx_BS81330/article/details/139071749

摘要

由于数据库和数据仓库技术的快速发展，中泰集团工程公司人事档案管理系统建设越来越向模块化、智能化、自我服务和管理科学化的方向发展。中泰集团工程公司人事档案管理系统对处理对象和服务对象，自身的系统结构，处理能力，都将适应技术发展的要求发生重大的变化。中泰集团工程公司人事档案管理系统除了具有共享系统的全部功能以外，能通过对数据的分析对决策做出解释是其主要的新特点。其体系结构，将由专用的服务器/客户方式向广域网发展，使更多的系统间能够互相交流数据，带动整个行业、领域知识和效率的极大提升。

中泰集团工程公司人事档案管理系统主要功能模块包括用户管理、部门分类、人员信息、公告通知等，采取面对对象的开发模式进行软件的开发和硬体的架设，能很好的满足实际使用的需求，完善了对应的软体架设以及程序编码的工作，采取Mysql作为后台数据的主要存储单元，采用ssm框架、Java技术、Ajax技术进行业务系统的编码及其开发，实现了本系统的全部功能。本次报告，首先分析了研究的背景、作用、意义，为研究工作的合理性打下了基础。针对中泰集团工程公司人事档案管理系统的各项需求以及技术问题进行分析，证明了系统的必要性和技术可行性，然后对设计系统需要使用的技术软件以及设计思想做了基本的介绍，最后来实现中泰集团工程公司人事档案管理系统的部署与运行。

关键词：人事档案管理系统；JSP；SSM；MYSQL

Abstract

Due to the rapid development of database and data warehouse technology, the construction of the personnel archive management system of Zhongtai Group Engineering Company is increasingly moving towards modularization, intelligence, self-service, and scientific management. The personnel file management system of Zhongtai Group Engineering Company will undergo significant changes in the processing and service objects, as well as its own system structure and processing capabilities, to meet the requirements of technological development. The personnel file management system of Zhongtai Group Engineering Company has all the functions of a shared system, and its main new feature is the ability to interpret decisions through data analysis. Its architecture will develop from a dedicated server/client mode to a wide area network, enabling more systems to exchange data with each other, and driving the entire industry, domain knowledge knowledge and efficiency to a great extent.

The main functional modules of the personnel file management system of Zhongtai Group Engineering Company include user management, department classification, personnel information, announcement notifications, etc. It adopts an object-oriented development model for software development and hardware installation, which can well meet the actual needs of use. It completes the corresponding software installation and program coding work, adopts MySQL as the main storage unit for backend data, and adopts the SSM framework and Java technology Ajax technology is used for coding and developing business systems, achieving all the functions of this system. This report first analyzes the background, role, and significance of the research, laying the foundation for the rationality of the research work. Analyze the various requirements and technical issues of the personnel file management system of Zhongtai Group Engineering Company, prove the necessity and technical feasibility of the system, and then provide a basic introduction to the technical software and design ideas required for designing the system. Finally, implement the deployment and operation of the personnel file management system of Zhongtai Group Engineering Company.

Keywords: Personnel file management system; JSP； SSM； MYSQL

第 1 章引言

1.1意义

在管理方面:人事的管理模式逐步转向数字、知识、信息的管理，从繁重的人为运作到计算机管理主要就是提高业务水平和效率;快速准确的管理在今后将成为决定商场竞争力的关键因素。

在用户方面:大部分用户很喜欢这样的管理方式,那么界面美观,功能完善,操.作便利,就是用户所想要的.更重要的是要在这个基础上营造一个舒适、声誉好的人事管理环境。这不仅靠过硬的技术支持，更需要的良好的后台服务。

1.2研究背景

任何企事业单位的运作归根结底还是要由人去执行的。如何有效地对员工实施宏观管理，对企事业单位的构成情况和发展趋势进行统计,规划，分析,预测,根据分析的结果制定切实可得的人事政策，是一项繁重而艰巨的任务。

传统的人事管理方式和手段主要依赖于手工操作，其效率低下，不利于企事业单位的快速发展。所以，基于现代人力资源管理的理念，结合中国行业主管机关的人事管理经验，将现代化的信息技术和网络技术引入人事管理工作，实施中泰集团工程公司人事档案管理系统，已成为行业管理发展与进步的必然之路。

1.3论文结构安排

论文将分层次经行编排，除去论文摘要、目录、致谢、文献参考部分，正文部分还会对网站需求做出分析，以及阐述大体的设计和实现的功能，最后罗列部分调测记录，论文主要架构如下：

第1章交代了项目的背景以及开发的实际意义。

第2章对本系统的可行性、功能需求展开分析。

第3章阐述了项目的总体设计。

第4章阐明了中泰集团工程公司人事档案管理系统详细功能的实现，主要根据技术性的功能模块功能实现。

第5章罗列了部分系统调试与测试的记录。

第6章介绍了中泰集团工程公司人事档案管理系统的结论。

第 2 章中泰集团工程公司人事档案管理系统的需求分析

2.1系统可行性分析

2.1.1技术可行性分析

中泰集团工程公司人事档案管理系统存储所使用的是mysql数据库以及开发中所使用的是IDEA、Tomcat这些开发工具的使用，能够给我们的编写工作带来许多的便利。系统使用SSM框架进行开发，使系统的可扩展性和维护性更佳，减少java配置代码，简化编程代码，目前SSM框架也是很多企业选择的框架之一。

2.1.2经济可行性分析

在开发中泰集团工程公司人事档案管理系统中所使用的开发软件像IDEA开发工具、Tomcat8.0服务器、MySQL5.7数据库、Photoshop图片处理软件等，这些都是开源免费的，这些环境在学校都进行了系统的学习，自己能够独立操作完成，不需要额外花费，而且系统的开发工具从网上都可以直接下载，因此在经济方面是可行的。

2.1.3操作可行性分析

此次项目设计的时候我参考了很多类似系统的成功案例，对它们的操作界面以及功能都进行了系统的分析，将众多案例结合在一起，突出以人为本简化操作，所以具有基本计算机知识的人都会操作本项目。因此操作可行性也没有问题。

2.2系统需求分析

2.2.1功能需求分析

中泰集团工程公司人事档案管理系统的设计与实现是为了让学校的使用者更加方便的进行管理学生相关联的一些信息，使用者查找管理的时候能够节省大量的时间和精力，有效减少不必要的查找时间。系统在功能上划分为用户管理者端、部门管理者端和管理员端三大部分。

用户管理者端：

（1）个人资料：用户管理者在登录以后可以修改自己的个人资料以及对自己账号登录的密码进行修改；

（2）部门分类：点击“部门分类”这个按钮可以查看到自己提交的所有的部门分类信息，支持通过部门名称或者部门人数进行查询部门分类信息，如果想要添加新的部门分类信息，点击“添加”按钮然后根据提示输入部门分类信息，点击“提交”后，在部门分类界面就会显示新增的部门分类信息，可以点击某一部门分类；

（3）人员信息：点击“人员信息”这个菜单，可以查看到系统中所有添加的人员信息，支持通过部门名称或者岗位名称或者姓名对人员信息进行查询，如果想要了解某一人员的详细信息，点击后面的“详情”会进入详情界面；

（4）公告通知：点击“公告通知”这个菜单，可以查看到系统中所有添加的公告通知信息，支持通过公告标题或者公告编号对公告通知信息进行查询，如果想要添加新的公告通知，点击“添加”按钮，根据提示输入公告通知信息，点击“提交”按钮，新的公告通知信息就在系统中显示出来了，也可以对添加的公告通知信息进行删除；

管理员端：

（1）个人资料：管理在登录以后可以修改自己的个人资料以及对自己账号登录的密码进行修改；

（2）用户管理：管理员可以对系统中所有的用户角色进行管控，包含了管理员、用户管理者以及部门管理者这三种角色，如果需要添加新的用户，点击页面中的“添加”按钮根据提示输入上用户信息，点击“提交”以后在对应的用户界面就可以查看到了，可以点击用户后面的“删除”按钮直接删除某一用户。

（3）人员信息：点击“人员信息”这个按钮可以查看到系统中所有的人员信息，支持通过部门名称或者岗位名称或者姓名进行查询人员信息，如果想要添加新的人员信息，点击“添加”按钮然后根据提示输入人员信息，点击“提交”后，在人员信息界面就会显示新增的人员信息，可以点击某一人员信息查看人员信息的详情，也可以直接点击“删除”进行删除人员信息；

2.2.2非功能性需求分析

中泰集团工程公司人事档案管理系统的非功能性需求比如自助中泰集团工程公司人事档案管理系统的安全性怎么样，可靠性怎么样，性能怎么样，可拓展性怎么样等。具体可以表示在如下3-1表格中：

表2.1 中泰集团工程公司人事档案管理系统非功能需求表

安全性	主要指中泰集团工程公司人事档案管理系统数据库的安装，数据库的使用和密码的设定必须合乎规范。
可靠性	可靠性是指中泰集团工程公司人事档案管理系统能够安装用户的指示进行操作，经过测试，可靠性90%以上。
性能	性能是影响中泰集团工程公司人事档案管理系统占据市场的必要条件，所以性能最好要佳才好。
可扩展性	比如数据库预留多个属性，比如接口的使用等确保了系统的非功能性需求。
易用性	用户只要跟着中泰集团工程公司人事档案管理系统的页面展示内容进行操作，就可以了。
可维护性	中泰集团工程公司人事档案管理系统开发的可维护性是非常重要的，经过测试，可维护性没有问题

2.3系统用例分析

中泰集团工程公司人事档案管理系统中用户管理者角色用例图如图2.1所示：

图2.1 用户管理者角色用例图

中泰集团工程公司人事档案管理系统部门管理者角色用例图如图2.2所示：

图2.2 部门管理者角色用例图

中泰集团工程公司人事档案管理系统中管理员角色用例图如图2.3所示：

图2.3 管理员角色用例图

第 3 章中泰集团工程公司人事档案管理系统总体设计

在分析了项目开发的背景、意义以及其开发的可行性后，接下来就是探讨项目的功能划分，以及具体实现的时候对项目数据库各种表的设计，在本章会做一个系统的介绍。

3.1系统功能模块设计

系功能模块的设计就是把系统具体要实现哪些功能，功能如何划分做一个系统的架构，以模块图的方式展示出来，方便我们进行功能得罗列以及涉及。在系统的功能方面，项目分成了管理员+部门管理者+用户管理者三个模块，每个模块登录进去对应相应的功能，具体的功能模块图如图3.1所示。

图3.1 中泰集团工程公司人事档案管理系统功能模块图

3.2数据库设计

数据库的设计承载者系统的各种数据，在一个系统中各种数据都需要一个专门的容器，数据库就是这个容器，在建立数据库的时候，主要是数据库模型的设计以及各个数据库表的设计两部分。

3.2.1数据库概念结构设计

下面是整个中泰集团工程公司人事档案管理系统中主要的数据库表总E-R实体关系图。

图3.2 中泰集团工程公司人事档案管理系统总E-R关系图

3.2.2数据库逻辑结构设计

通过前面E-R关系图可以看到项目需要创建很多个数据表。以下是项目中的主要数据库表的关系模型：

表access_token (登陆访问时长)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	token_id	int	10	0	N	Y		临时访问牌ID
2	token	varchar	64	0	Y	N		临时访问牌
3	info	text	65535	0	Y	N
4	maxage	int	10	0	N	N	2	最大寿命：默认2小时
5	create_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间：
6	update_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	更新时间：
7	user_id	int	10	0	N	N	0	用户编号:

表announcement_notice (公告通知)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	announcement_notice_id	int	10	0	N	Y		公告通知ID
2	announcement_no	varchar	64	0	Y	N		公告编号
3	announcement_title	varchar	64	0	Y	N		公告标题
4	announcement_type	varchar	64	0	Y	N		公告类型
5	release_time	datetime	19	0	Y	N		发布时间
6	announcement_content	text	65535	0	Y	N		公告内容
7	recommend	int	10	0	N	N	0	智能推荐
8	create_time	datetime	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间
9	update_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	更新时间

表auth (用户权限管理)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	auth_id	int	10	0	N	Y		授权ID：
2	user_group	varchar	64	0	Y	N		用户组：
3	mod_name	varchar	64	0	Y	N		模块名：
4	table_name	varchar	64	0	Y	N		表名：
5	page_title	varchar	255	0	Y	N		页面标题：
6	path	varchar	255	0	Y	N		路由路径：
7	position	varchar	32	0	Y	N		位置：
8	mode	varchar	32	0	N	N	_blank	跳转方式：
9	add	tinyint	3	0	N	N	1	是否可增加：
10	del	tinyint	3	0	N	N	1	是否可删除：
11	set	tinyint	3	0	N	N	1	是否可修改：
12	get	tinyint	3	0	N	N	1	是否可查看：
13	field_add	text	65535	0	Y	N		添加字段：
14	field_set	text	65535	0	Y	N		修改字段：
15	field_get	text	65535	0	Y	N		查询字段：
16	table_nav_name	varchar	500	0	Y	N		跨表导航名称：
17	table_nav	varchar	500	0	Y	N		跨表导航：
18	option	text	65535	0	Y	N		配置：
19	create_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间：
20	update_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	更新时间：

表department_classification (部门分类)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	department_classification_id	int	10	0	N	Y		部门分类ID
2	department_name	varchar	64	0	Y	N		部门名称
3	number_of_people	varchar	64	0	Y	N		部门人数
4	recommend	int	10	0	N	N	0	智能推荐
5	create_time	datetime	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间
6	update_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	更新时间

表department_manager (部门管理者)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	department_manager_id	int	10	0	N	Y		部门管理者ID
2	user_name	varchar	64	0	Y	N		用户姓名
3	user_gender	varchar	64	0	Y	N		用户性别
4	user_age	varchar	64	0	Y	N		用户年龄
5	examine_state	varchar	16	0	N	N	已通过	审核状态
6	recommend	int	10	0	N	N	0	智能推荐
7	user_id	int	10	0	N	N	0	用户ID
8	create_time	datetime	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间
9	update_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	更新时间

表hits (用户点击)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	hits_id	int	10	0	N	Y		点赞ID：
2	user_id	int	10	0	N	N	0	点赞人：
3	create_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间：
4	update_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	更新时间：
5	source_table	varchar	255	0	Y	N		来源表：
6	source_field	varchar	255	0	Y	N		来源字段：
7	source_id	int	10	0	N	N	0	来源ID：

表personnel_information (人员信息)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	personnel_information_id	int	10	0	N	Y		人员信息ID
2	department_name	varchar	64	0	Y	N		部门名称
3	position_name	varchar	64	0	Y	N		岗位名称
4	full_name	varchar	64	0	Y	N		姓名
5	gender	varchar	64	0	Y	N		性别
6	age	varchar	64	0	Y	N		年龄
7	native_place	varchar	64	0	Y	N		籍贯
8	home_address	varchar	64	0	Y	N		家庭住址
9	id_number	varchar	64	0	Y	N		身份证号
10	attachment_of_id_card	varchar	255	0	Y	N		身份证附件
11	education	varchar	64	0	Y	N		学历
12	university_one_is_graduated_from	varchar	64	0	Y	N		毕业院校
13	major	varchar	64	0	Y	N		所学专业
14	contact_number	varchar	64	0	Y	N		联系电话
15	registered_residence	varchar	64	0	Y	N		户籍所在地
16	medical_examination_report	varchar	255	0	Y	N		体检报告
17	insurance_accessories	varchar	255	0	Y	N		保险附件
18	education_certificate	varchar	255	0	Y	N		学历证明
19	characteristic_work_permit	varchar	255	0	Y	N		特征作业证
20	personnel_category	varchar	64	0	Y	N		人员类别
21	working_hours	varchar	64	0	Y	N		参加工作时间
22	member_of_family	text	65535	0	Y	N		家庭成员
23	recommend	int	10	0	N	N	0	智能推荐
24	create_time	datetime	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间
25	update_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	更新时间

表upload (文件上传)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	upload_id	int	10	0	N	Y		上传ID
2	name	varchar	64	0	Y	N		文件名
3	path	varchar	255	0	Y	N		访问路径
4	file	varchar	255	0	Y	N		文件路径
5	display	varchar	255	0	Y	N		显示顺序
6	father_id	int	10	0	Y	N	0	父级ID
7	dir	varchar	255	0	Y	N		文件夹
8	type	varchar	32	0	Y	N		文件类型

表user (用户账户：用于保存用户登录信息)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	user_id	mediumint	8	0	N	Y		用户ID：[0,8388607]用户获取其他与用户相关的数据
2	state	smallint	5	0	N	N	1	账户状态：[0,10](1可用\|2异常\|3已冻结\|4已注销)
3	user_group	varchar	32	0	Y	N		所在用户组：[0,32767]决定用户身份和权限
4	login_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	上次登录时间：
5	phone	varchar	11	0	Y	N		手机号码：[0,11]用户的手机号码，用于找回密码时或登录时
6	phone_state	smallint	5	0	N	N	0	手机认证：[0,1](0未认证\|1审核中\|2已认证)
7	username	varchar	16	0	N	N		用户名：[0,16]用户登录时所用的账户名称
8	nickname	varchar	16	0	Y	N		昵称：[0,16]
9	password	varchar	64	0	N	N		密码：[0,32]用户登录所需的密码，由6-16位数字或英文组成
10	email	varchar	64	0	Y	N		邮箱：[0,64]用户的邮箱，用于找回密码时或登录时
11	email_state	smallint	5	0	N	N	0	邮箱认证：[0,1](0未认证\|1审核中\|2已认证)
12	avatar	varchar	255	0	Y	N		头像地址：[0,255]
13	create_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间：

表user_group (用户组：用于用户前端身份和鉴权)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	group_id	mediumint	8	0	N	Y		用户组ID：[0,8388607]
2	display	smallint	5	0	N	N	100	显示顺序：[0,1000]
3	name	varchar	16	0	N	N		名称：[0,16]
4	description	varchar	255	0	Y	N		描述：[0,255]描述该用户组的特点或权限范围
5	source_table	varchar	255	0	Y	N		来源表：
6	source_field	varchar	255	0	Y	N		来源字段：
7	source_id	int	10	0	N	N	0	来源ID：
8	register	smallint	5	0	Y	N	0	注册位置:
9	create_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间：
10	update_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	更新时间：

表user_manager (用户管理者)

编号	名称	数据类型	长度	小数位	允许空值	主键	默认值	说明
1	user_manager_id	int	10	0	N	Y		用户管理者ID
2	user_name	varchar	64	0	Y	N		用户姓名
3	user_gender	varchar	64	0	Y	N		用户性别
4	user_age	varchar	64	0	Y	N		用户年龄
5	examine_state	varchar	16	0	N	N	已通过	审核状态
6	recommend	int	10	0	N	N	0	智能推荐
7	user_id	int	10	0	N	N	0	用户ID
8	create_time	datetime	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	创建时间
9	update_time	timestamp	19	0	N	N	CURRENT_TIMESTAMP	更新时间

第 4 章关键模块的设计与实现

4.1登录模块

管理员、用户管理者和部门管理者在登录界面输入账号+密码，点击“登录”按钮，系统在用户数据库表中会对管理员、教师和学生的账号进行匹配，账号+密码正确的话，就会登录到系统中各个用户的主管理界面，否则提示对应的信息，返回到登录的界面，其主界面展示如下图4.1所示。

图4.1　登录界面图

登录关键代码如下所示。

/**

* 登录

* @param data

* @param httpServletRequest

* @return

@PostMapping("login")

public Map<String， Object> login(@RequestBody Map<String， String> data， HttpServletRequest httpServletRequest) {

log.info("[执行登录接口]");

String username = data.get("username");

String email = data.get("email");

String phone = data.get("phone");

String password = data.get("password");

List resultList = null;

QueryWrapper wrapper = new QueryWrapper<User>();

Map<String， String> map = new HashMap<>();

if(username != null && "".equals(username) == false){

map.put("username"， username);

resultList = service.selectBaseList(service.select(map， new HashMap<>()));

}

else if(email != null && "".equals(email) == false){

map.put("email"， email);

resultList = service.selectBaseList(service.select(map， new HashMap<>()));

}

else if(phone != null && "".equals(phone) == false){

map.put("phone"， phone);

resultList = service.selectBaseList(service.select(map， new HashMap<>()));

}else{

return error(30000， "账号或密码不能为空");

}

if (resultList == null || password == null) {

return error(30000， "账号或密码不能为空");

}

//判断是否有这个用户

if (resultList.size()<=0){

return error(30000，"用户不存在");

}

User byUsername = (User) resultList.get(0);

Map<String， String> groupMap = new HashMap<>();

groupMap.put("name"，byUsername.getUserGroup());

List groupList = userGroupService.selectBaseList(userGroupService.select(groupMap， new HashMap<>()));

if (groupList.size()<1){

return error(30000，"用户组不存在");

}

UserGroup userGroup = (UserGroup) groupList.get(0);

//查询用户审核状态

if (!StringUtils.isEmpty(userGroup.getSourceTable())){

String res = service.selectExamineState(userGroup.getSourceTable()，byUsername.getUserId());

if (res==null){

return error(30000，"用户不存在");

}

if (!res.equals("已通过")){

return error(30000，"该用户审核未通过");

}

//查询用户状态

if (byUsername.getState()!=1){

return error(30000，"用户非可用状态，不能登录");

}

String md5password = service.encryption(password);

if (byUsername.getPassword().equals(md5password)) {

// 存储Token到数据库

AccessToken accessToken = new AccessToken();

accessToken.setToken(UUID.randomUUID().toString().replaceAll("-"， ""));

accessToken.setUser_id(byUsername.getUserId());

tokenService.save(accessToken);

// 返回用户信息

JSONObject user = JSONObject.parseObject(JSONObject.toJSONString(byUsername));

user.put("token"， accessToken.getToken());

JSONObject ret = new JSONObject();

ret.put("obj"，user);

return success(ret);

} else {

return error(30000， "账号或密码不正确");

}

public String select(Map<String，String> query，Map<String，String> config){

StringBuffer sql = new StringBuffer("select ");

sql.append(config.get(FindConfig.FIELD) == null || "".equals(config.get(FindConfig.FIELD)) ? "*" : config.get(FindConfig.FIELD)).append(" ");

sql.append("from ").append("`").append(table).append("`").append(toWhereSql(query， "0".equals(config.get(FindConfig.LIKE))));

if (config.get(FindConfig.GROUP_BY) != null && !"".equals(config.get(FindConfig.GROUP_BY))){

sql.append("group by ").append(config.get(FindConfig.GROUP_BY)).append(" ");

}

if (config.get(FindConfig.ORDER_BY) != null && !"".equals(config.get(FindConfig.ORDER_BY))){

sql.append("order by ").append(config.get(FindConfig.ORDER_BY)).append(" ");

}

if (config.get(FindConfig.PAGE) != null && !"".equals(config.get(FindConfig.PAGE))){

int page = config.get(FindConfig.PAGE) != null && !"".equals(config.get(FindConfig.PAGE)) ? Integer.parseInt(config.get(FindConfig.PAGE)) : 1;

int limit = config.get(FindConfig.SIZE) != null && !"".equals(config.get(FindConfig.SIZE)) ? Integer.parseInt(config.get(FindConfig.SIZE)) : 10;

sql.append(" limit ").append( (page-1)*limit ).append(" ， ").append(limit);

}

log.info("[{}] - 查询操作，sql: {}"，table，sql);

return sql.toString();

}

public List selectBaseList(String select) {

List<Map<String，Object>> mapList = baseMapper.selectBaseList(select);

List<E> list = new ArrayList<>();

for (Map<String，Object> map:mapList) {

list.add(JSON.parseObject(JSON.toJSONString(map)，eClass));

}

return list;

}

4.2首页模块

管理员等会成功以后会在首页界面以分析图的形式查看到系统中的人员信息统计和部门分类统计信息。界面如下图4.2所示。

图4.2 首页界面图

4.3用户管理模块

管理员可以对系统中所有的用户角色进行管控，包含了管理员、用户管理者以及部门管理者这三种角色，如果需要添加新的用户，点击页面中的“添加”按钮根据提示输入上用户信息，点击“提交”以后在对应的用户界面就可以查看到了，可以点击用户后面的“删除”按钮直接删除某一用户，这里以用户管理者为例。界面如下图4.3所示。

图4.3　用户管理界面图

用户管理代码如下所示。

@PostMapping("/add")

@Transactional

public Map<String， Object> add(HttpServletRequest request) throws IOException {

service.insert(service.readBody(request.getReader()));

return success(1);

}

@Transactional

public Map<String， Object> addMap(Map<String，Object> map){

service.insert(map);

return success(1);

}

4.4部门分类模块

管理员和用户管理者点击“部门分类”这个按钮可以查看到系统中的部门分类信息，支持通过部门名称或者部门人数进行查询部门分类信息，如果想要添加新的部门分类信息，点击“添加”按钮然后根据提示输入部门分类信息，点击“提交”后，在部门分类界面就会显示新增的部门分类信息，可以点击某一部门分类信息查看部门分类信息的详情，也可以直接点击“删除”进行删除部门分类。界面如下图4.4所示。

图4.4 部门分类界面图

部门分类关键代码如下所示。

@RequestMapping("/get_obj")

public Map<String， Object> obj(HttpServletRequest request) {

List resultList = service.selectBaseList(service.select(service.readQuery(request)， service.readConfig(request)));

if (resultList.size() > 0) {

JSONObject jsonObject = new JSONObject();

jsonObject.put("obj"，resultList.get(0));

return success(jsonObject);

} else {

return success(null);

}

4.5人员信息模块

点击“人员信息”这个菜单，可以查看到系统中所有添加的人员信息，支持通过部门名称或者岗位名称对人员信息进行查询，如果想要了解某一人员的详细信息，点击后面的“详情”会进入详情界面。界面如下图4.5所示。

图4.5 人员信息界面图

4.6公告通知模块

点击“公告通知”这个按钮可以查看到自己提交的所有的公告信息，支持通过公告标题或者公告编号进行查询公告通知信息，如果想要添加新的公告通知信息，点击“添加”按钮然后根据提示输入公告通知信息，点击“提交”后，在公告通知界面就会显示新增的公告通知信息，可以点击某一公告通知信息查看公告信息的详情，也可以直接点击“删除”进行删除公告通知。界面如下图4.6所示。

图4.6 公告通知界面图

公告通知代码如下所示。

@RequestMapping(value = "/del")

@Transactional

public Map<String， Object> del(HttpServletRequest request) {

service.delete(service.readQuery(request)， service.readConfig(request));

return success(1);

}

第 5 章系统实验与结果分析

5.1测试的目的

通过前面章节的介绍，我们可以看到本中泰集团工程公司人事档案管理系统已经完成了，但是能不能投入使用还是未知，因为在每个项目正式使用之前必须对开发的项目进行测试，如果不进行测试一旦投入使用可能会出现很多未可知的问题，比如使用人数太多导致系统瘫痪，比如某一功能存在bug信息填写错误等等，这些错误将给使用者带来很多的困扰，甚至造成更大的损失，因此测试是项目投入使用的最后一步，为用户提供一个运行顺畅、完美的项目也就是我们进行最后测试的目的。

5.2系统部分测试

用户登录功能测试：

表5.1 用户登录功能测试表

测试名称	测试功能	操作过程	预期结果	测试结果
用户登录模块测试	用户登录成功的情况	点击前登录界面输入账号和密码分别输入admin和admin后点击“登录”按钮。	登录成功并调整到用户界面	正确

人员信息添加功能测试：

表5.2 人员信息添加功能测试表

测试名称	测试功能	操作过程	预期结果	测试结果
人员添加模块测试	人员添加成功的情况	在人员的页面中将点击添加，输入人员关信息，输入正确的信息后然后点击“提交”按钮。	提示添加成功	正确
人员添加模块测试	人员添加失败的情况	在人员页面中不填写的部门名称，其他信息正常输入“提交”按钮。	提示“添加失败，信息不能为空”	正确

查询部门分类信息功能模块测试：

表5.3 查询部门分类信息功能测试表

测试名称	测试功能	操作过程	预期结果	测试结果
查询部门分类信息功能测试	查询成功的情况	在部门分类界面输入部门名称或者部门人数进行查询	查询成功	正确

公告通知信息添加功能测试：

表5.4 公告通知添加功能测试表

测试名称	测试功能	操作过程	预期结果	测试结果
公告通知添加模块测试	公告通知添加成功的情况	在公告通知的页面中将点击添加，输入公告相关信息，输入正确的信息后然后点击“提交”按钮。	提示添加成功	正确
公告通知添加模块测试	公告通知添加失败的情况	在公告通知页面中不填写的公告编号或者公告内容，其他信息正常输入“提交”按钮。	提示“添加失败，信息不能为空”	正确

5.3系统测试结果

通过编写中泰集团工程公司人事档案管理系统的测试用例，已经检测完毕用户的登录模块、人员信息添加模块、查询部门分类模块、公告通知添加模块的功能测试，在对以上功能得测试过程中，发现了系统中的很多漏送并进行了完善，经过多人在线进行测试，系统完全可以正常运行，当然在后期的维护中系统将不断完善。

第 6 章结论

在开发本中泰集团工程公司人事档案管理系统之前我胸有成竹，觉得很简单，但在实际的开发中我发现了自身的很多问题，许多编程思想和方法都还没有掌握牢靠，比如Bootsatrp、Jquery、AJAX 、Spring、SpringMVC、mybeatis等许多Java Web开发技术，通过开发这个中泰集团工程公司人事档案管理系统我成长了很多，懂得了做什么事情都要脚踏实地，不能眼高手低，在本次中泰集团工程公司人事档案管理系统的开发中我逐渐掌握逐渐熟悉的技术。

本次中泰集团工程公司人事档案管理系统的开发中我还学会了例如良好的编程思想和完善的规划思想。在着手编程之前需要罗列出程序框架的大概，脑海中构建出程序的主题框架。做好这一步我们才能胸有成竹的经行开发项目。当设计框架了熟于心之后，需要思考本次编程所需的主要知识点和技术点，并充分学习。如此一来项目的开发才能循序渐进、如丝般顺滑，长久以往就能养成良好的开发习惯。一个程序好不好还要看出的bug多不多，如果在项目完成前做好bug的查验与预防可能发生的事故才能保证程序的稳定长久性运行。如果项目在完工后出现各种问题自己，那么在进入社会后，不仅会给公司团队带来麻烦和增加不必要的工作，还会导致客户流失，公司对自己的评价下降。

在本次项目中我也暴露了诸多问题。对于Java的编程知识有所欠缺，环境配置和算法上出现诸多问题，时常导致项目运行出错，或者目标的实现有问题。或者实现想法时算法未优化，使得代码冗长，程序运行不顺畅。

参考文献

[1]苏佳旭,白燕,温晓东.基于Web前端与MySQL数据库的自然灾害应急信息共享平台设计与实现[J].电脑知识与技术,2023,19(05):74-77.DOI:10.14004/j.cnki.ckt.2023.0274.

[2]杨建福,周哲亮,胡坚,周阳. 人事档案智慧管理系统[P]. 浙江省：CN115620303A,2023-01-17.

[3]伍德鹏,李佩学.基于SSM框架的高职院校教学办公用品管理信息系统设计研究[J].轻工科技,2023,39(01):99-101.

[4]石瑞柱.企业干部人事档案管理系统深化应用实践[J].中国档案,2022(12):56-57.

[5]常婉纶,谈姝辰,屈小娥,田召.基于SSM框架的二级学院教科研信息共享系统的设计与实现[J].电脑知识与技术,2022,18(34):39-41.DOI:10.14004/j.cnki.ckt.2022.2208.

[6]张丽景,张文川.基于对比分析法的高职“MySQL数据库”课程设计——以兰州石化职业技术大学为例[J].现代信息科技,2022,6(21):188-191.DOI:10.19850/j.cnki.2096-4706.2022.21.046.

[7]曹泽翰.基于SSM框架的流体力学课程虚拟仿真实验平台设计[J].信息与电脑(理论版),2022,34(20):34-36.

[8]王棋.基于SSM框架的网上摄影系统设计与实现[J].电子质量,2022(10):89-93.

[9]历佳.普通高校干部人事档案管理系统智能化模式建设[J].兰台世界,2022(01):67-68.DOI:10.16565/j.cnki.1006-7744.2022.01.17.

[10]马军伟,文治,薛泓林,王尧,毕胜,丁一新.基于区块链的企业人事档案管理系统[J].信息技术与信息化,2021(12):37-42.

[11]王辉,陈博,刘玉祥.基于区块链的人事档案管理系统研究[J].计算机科学,2021,48(S2):713-718.

[12]吴静.基于大数据技术的人事档案管理系统设计与实现[J].北京印刷学院学报,2021,29(S1):236-239.DOI:10.19461/j.cnki.1004-8626.2021.s1.079.

[13]令狐彬, 三友和人事档案管理信息系统[简称：人事档案管理系统]V1.0. 山西省,山西三友和智慧信息技术股份有限公司,2021-03-22.

[14]Witsarut Sriratana,Vittaya Khagwian,Sutham Satthamsakul. Analysis of Electric Current by Using MySQL Database on Web Server for Machine Performance Evaluation: A Case Study of Air Conditioning System[J]. 제어로봇시스템학회 국제학술대회 논문집,2020.

[15]付廷杨. 部队人事档案管理系统的设计与实现[D].大连海事大学,2019.DOI:10.26989/d.cnki.gdlhu.2019.001863.

[16]Prince Asabere,Francois Sekyere,Willie K Ofosu. Wireless Biometric Fingerprint Attendance System using Arduino and Mysql Database[J]. International Journal of Computer Science, Engineering and Applications,2019,10(5).

[17]耿迎春,杨建伟. 关于人事档案管理系统开发研究[C]//中国造船工程学会.2014年MIS/S&A学术交流会议论文集.2014年MIS/S&A学术交流会议论文集,2014:149-152.

致谢

至此论文结束，感谢您的阅读。在此我要特别的感谢我的导师，虽然我在实习期间很忙，论文撰写的时候经常是停停改改，但是我的导师依旧十分的负责，时不时的询问我的任务进展情况，跟进我的论文进度，在指导老师的帮助下，我逐步完成了自己的论文和程序，从导师身上也学习到很多知识和经验，这些知识和经验令我受益匪浅。同时我也从导师身上看到了自己的不足，不论是在技术层面上还是在对待工作的态度上，导师如同明镜一般照出了我的缺点我的不足。此外，我还要感谢在我实习期间在论文和程序上帮助过我的同学和社会人士，此前我对于SSM框架方面的一些知识还不了解，是他们在我编写程序过程中给了我很多的启发和感想，也帮助了我对于程序的调试和检测。没有他们我是不能顺利完成本次毕业设计的。至此，我的毕业设计就花上了一个圆满的句号了。