对于小型海外仓、家庭海外仓这种体量很小的海外仓来说，在日益激烈的竞争面前，还是会遇到很多瓶颈的。比如人力上的匮乏导致承接服务的能力上限低，管理上的不规范导致作业效率上不去等等。

今天就整理了一些小微海外仓经常会遇到的问题，以及对应的解决建议，希望对大家能有帮助。

小型海外仓、家庭海外仓有必要上WMS系统吗？能解决什么问题？_WMS系统

1、关于家庭海外仓的空间问题

存在的问题：顾名思义，家庭海外仓就是把家里的空闲空间当仓库，这就很容易造成人货不分的情况，把家里搞得很乱，影响到正常的生活。

解决建议：去外面单独租仓库当然不是最佳选择，至少对刚起步的家庭海外仓不是。成本比较高，业务又不稳，容易有损失。

所以唯一的办法就是尽量的把家里的空间管理做的规范一些。比如划定固定的房间来做仓库，做工作区。货物不要乱堆乱放，对于工作区，可以上简单的货架，通过货架对货物进行分类，这样不仅整洁，还能提升房间的利用率。

2、家庭海外仓到底是全职还是兼职

存在的问题：很多刚入行的小伙伴会陷入两难的境地，全职吧，现在的客户不多，好像收入还没有出去工作赚得多。兼职吧，又感觉不能全心全意的投入到家庭海外仓的经营上，感觉精力被不断拉扯，很难做起来。

小型海外仓、家庭海外仓有必要上WMS系统吗？能解决什么问题？_WMS系统_02

解决建议：家庭海外仓其实也算自己轻创业的一种，一定会有这个问题。建议是可以先全职做3个月左右，万事开头难，对轻成本创业的项目来说，3个月的全部精力投入，能做起来就做起来了，如果3个月还是一点水花都看不到，那可能你就要重新考虑一下自己是不是适合做这个了。

3个月之后如果能有起色，可以根据实际的收入，投产比决定是全力以赴ALL IN还是兼职当赚个零花钱，可进可退。

3、家庭海外仓的活到底需要几个人？要不要招人？

存在的问题：做家庭海外仓，绝大多数人的状态都是自己即是老板，也是工人，还要兼职财务，全部工作自己搞定。随着业务的成熟，后面必然会出现一个情况，就是感觉自己即使24小时不睡觉活也干不完。这个时候招人吧，感觉会摊薄本来就不多的利润，不招人吧，全部自己干确实劳心费力。

解决建议：这个情况其实要分两个方面来看，首先要知道到底是活太多，一个人过于饱和导致的干不完，还是因为自己干活效率低，流程不对导致的把简单的事搞复杂了。

如果是第一种，建议可以上一个轻量化一点的WMS系统，把库存管理、货物进出库管理、一件代发、财务管理这些都丢给系统去做，自己专心做好管理和全盘运营。

小型海外仓、家庭海外仓有必要上WMS系统吗？能解决什么问题？_WMS系统_03

如果是第二种情况，你梳理之后发现自己的工作流程没什么问题，只是单纯的人手不够。那是可以考虑招人的，看需求可以选找长期或者兼职。增加劳动力之后可以提升业务承接量，赚的钱也会变多，所以基本不会摊薄利润的。

4、家庭海外仓没客户怎么办？要不要花钱找客户？

存在的问题：家庭海外仓刚起步找客户是比较难的，自己发小广告容易被删，效率也很低，会犹豫要不要花钱投流量，又怕投了也没效果。

解决建议：家庭海外仓主要的客户群是国内的小微跨境卖家，所以可以想一下这些人会在什么地方活跃。比如主流的社交媒体上。找到目标用户之后，就是内容和流量的问题。内容上不必太过花哨，只要展示你作为一个家庭仓的服务能力就可以了，比如你说你能做一件代发，那就要告诉别人，你的优势是什么。比如服务的效率高、仓库环境整洁等等。

至于流量，其实不用太过于在意，家庭海外仓本身就是极其垂直的一个领域，潜在客户群一定没有那么大。不可能有巨大的曝光，所以没必要流量焦虑，只要看内容出去之后是不是被对的人看到就好。