郑州java应届生_【百知就业】应届生应聘Java开发年薪22万起?

这篇博客分享了百知教育如何通过独特的教学方法帮助应届毕业生进行编程技术培训,从而实现高薪就业。文中提到,经过6个月的培训,有的学生获得了年薪22万的offer。百知教育注重理论与实践相结合,通过模拟面试、定期考核和小组竞赛等方式提升学生技能。毕业生们的平均期望薪资与实际就业薪资有所差距,但百知教育的学员在就业市场上表现出色,他们的努力得到了回报。
摘要由CSDN通过智能技术生成

在《第十六届中国大学生最佳雇主调研综合报告》中显示,国内应届生平均期望薪资8431元/月,而北京、上海、南京分别是大学生最想求职的城市前三名,对于这三个城市的大学应届毕业生的平均期望薪资分别是12992元/月,12070元/月,9771元/月。

但是实际上工资又是多少呢?看看网友们怎么说的。

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所以,如果有人告诉你,一个应届毕业生年薪22万起,对你来说,这是怎样的存在?

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这个学生,就是从百知教育进行了6个月的培训之后,拿到的年薪22万的offer。

除了同学的自身努力,也离不开百知教育独特的教学方法的加持。学习除了吃得了苦,也要总结自己的学习方法和技巧。

下面,就以百知教育--郑州大学班(简称郑大班)为例给大家介绍百知教育独特的教学方法,同学们是如何学习编程技术,并且高薪就业的。

经历了开班游戏拓展、班主任开班宣讲之后,同学们开始静下心来思考,思考自己在百知教育将要开启的学习之旅,思考自己毕业之后的工作、生活。在班主任的带领下,同学们起笔动手写下了给未来的自己的一封信。鼓励自己努力学习、实现目标。

下面是我们郑大班的同学们写字自己的一封信的一些节选。

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在百知学习的每一个日日夜夜都是充实的、辛苦的,但是同学们相信,付出的每一份努力、每一滴汗水都将会一点点擦亮美好的前程。

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凌晨2点的教室同学们在敲代码

在班主任和学生班干部带领下,同学们会定期举办各种技术分享问答,优秀者还会获得丰厚的奖品。每一个阶段的小组赛、联系赛、PK赛,大家都拼劲全力为了小组而战。

同学们课下互帮互助,一起攻克难题;课上互不相让,一起收获荣誉。

每隔一段时间,班主任会对学生们进行周考、月考,每一个同学、每一个小组的成绩、学习情况都会进行统计。班干部还会定期开展班组长会议,同时班主任负责统计小组成员的作业情况。

学生通过视频、课本自学之后,开始自己提前练习,在练习过程中记录不会的、不懂的问题,之后会带着问题去听课。而教学老师也会根据同学们定期的作业、上课、考试的反馈情况,调整教学内容和方式方法,在课堂上把不懂的问题解决掉,对稍落后的同学进行一对一的辅导和讲解。

每堂课之后,通过理论结合实践,同学通过晨分享、思维导图、云笔记等方式进行总结,再通过反复练习强化记忆,温故知新不断熟悉知识点,最后在练习中让知识融汇贯通,熟能生巧。

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同学们的笔记

在课程结束之后,班主任会组织同学们进行模拟面试。班干部作为面试官,从自我介绍到技术考察,每一个问题、每一个回答都经过反复的推敲。

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模拟面试

在面试完成之后,班主任还会对同学们的模拟面试情况进行打分,并且带领同学们一起复盘、回顾,提高同学们的面试信心,增加同学们的面试经验。

在百知教育,每一分努力都是可以看到回报的。一份份高薪的offer就是对你们的肯定和激励。即使是刚毕业,我们的同学面试拿到的offer也是月薪15500元、13000元、年薪22万起。

杭州Java开发工程师

月薪15500元

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在百知学习6个多月

毕业年薪22万起

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6个多月的埋头苦学,200多天的日升月落,4800多个小时的熬夜奋战....我们的成绩离不开我们的班主任,离不开我们亲爱的老师们。

感谢每一位辛勤付出的技术老师、班主任,

感谢你们不厌其烦的为我们解疑答惑,

感谢你们孜孜不倦的对我们鼓励和照顾,

感谢你们在我们成长学习的路上一直同行。

毕业,就业,入职,跳槽.....每一段经历都不会白过。而我们要做的,就是认真对待每一天,提高自己的技术水平,掌握快速学习的技巧,保持终身学习的行动。时光,不会辜负每一个努力的人。希望每一个在百知教育学习过、生活的过的每一位同学们,在未来某一天回忆起曾经的这几个月时光的时候,会说:我从不后悔来百知教育学习。

最后,祝福每一位百知学子,前程似锦!

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