正确的看待OA办公系统

       早在十几年前，那时候电脑还没有普及，没有多少人会用使用电脑，当时的办公人员照样开展工作。但是现在得益于信息技术的高速发展，电脑得到了大范围的推广与普及，很少有办公人员不会使用电脑。想想看，如果现在没有电脑，我们还能正常开展工作吗？答案当然是否定的，使用电脑办公已经贯穿于我们日常办公的每个环节，例如远程会议、客户交流、收发邮件、编写程序、设计制作等等。同样，现在还有很多企业没有使用OA办公系统，再过几年，您的企业还没有使用OA办公系统，能正常高效的开展工作吗？ 俗话说的好“早起的鸟儿有虫吃”，企业引进OA办公系统也是同样的道理，同行业的两家企业，第一家2年前引进OA办公系统，第二家刚刚引进OA办公系统，不论是企业的凝聚力还是办公效率，第一家企业始终处于领先地位，只有先发制人，抢占商机，才能始终立于不败地位。

       很多企业怀着“狼来了”的态度看待 OA办公系统，特别是政府机关和事业单位，原因何在？主要原因首先就是人员编制多、人为因素的问题。首先，如果说同样的一份工作，正常情况下需要三个人才能完成，但是使用oa办公系统后，一个人就能高效的完成，那么这样的情况下，剩余两个人该何去何从？其次，OA办公系统最强大功能之一就是无纸化办公，无纸化办公直接影响了某些部门某些人的利益，所以找出各种理由抵制使用OA办公系统。第三，明确了责任人，每个人都不想承担责任，所以出了事情都相互推卸，但是通过OA办公系统的工作流体系，将事务处理精确到责任人，杜绝了互相推卸责任的可能......

       当然还有很多因素存在，但是如果不能克服这些因素引进OA办公系统，长期以往您的企业还能正常高效的开展工作吗？如果没有OA办公系统，您能在家里、公交、宾馆的时候利用时间的碎片通过网络进行文件、单据、申请的提交么，又或者是审批、签字、盖章等？企业能够实现无纸化办公，节省资源成本么？企业内部信息能随时随地安全共享么？几年下来的业务档案、报销、请假等单据，员工的请假、考勤、家庭、执业资格和其它个人资料，能在60秒之内查出结果么？您的企业有这样的OA办公系统吗？我们建议使用OA办公系统，以上问题都能轻松解决！

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