资源积累

本文探讨了30岁后成功的关键在于资源积累,强调了资源不仅限于传统意义上的老板和生意,而是包括同事、朋友、工作经历、项目管理等全方位的积累。作者通过观察公司后勤人员的成长路径,反思了资源积累的重要性。

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  我们都知道30岁以后靠的是资源,但是我们从来不知道什么是资源。只是觉得老板,生意什么的才是资源。觉得自己身边没有这些东西,完全不沾边。于是我们无从着手。

  资源是什么,包含哪些?

  身边的一切都是。今天你得同事朋友跟你一样还是普通员工,在各行各业最底层挣扎,但是3,5,10年后呢。在各行各业都拥有了一定的资源。这些资源可以帮助你顺利的完成事情,减少许多摸石头的过程。

  同事朋友同学,你在公司所经历的每一个文档,项目,管理经验,出的问题。

  你得上司让你去采购电脑,打印名片,公司的宣传片,等等都是你的资源。

 

资源积累这个百思不得其解的问题,在早上看到了我们公司的两个后勤想起来的。他们高中学历也能进央企,除了关系我想我更应该往这方面去想象。

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