多迪新就业数据显示：互联网行业哪个职位比较有前途？

很多大学生毕业，在校的时候学的专业不是计算机，是一个比较冷门的专业，现在互联网行业这几年迅猛发展，越来越多的年轻人投入到互联网的浪潮中。IT行业公司需求哪些人才，哪一类职业更抢手，哪些人更容易在IT公司找到工作？各个细分领域的互联网公司对人才的需求如何？下面多迪新就业数据显示方式来对互联网行业的职场进行分析。

1、职位需求 整个互联网行业是建立在计算机技术开发的基础之上，因此该行业对于技术类人才的需求占了45%左右。然而现在的互联网产品模仿非常严重，新产品上线不久往往就有很多的竞争者，加之现在的互联网产品中技术越来越不能成为其壁垒，那么，除了产品自身优秀外，市场和运营的作用就非常关键，可以说决定着产品的前途和命运。

2、难易招职位 互联网公司招聘一名营销人员平均需要54.4天时间，可谓互联网最难招的职位，排名前五的最难招职位中，有2个职位都属于市场与销售类别，这应该是和目前互联网大量to C项目的创立，对市场与销售人员的庞大需求量成正相关，同时由于互联网市场类职位的起薪相对较低，也成为了该类职位难招到人的制约因素。程序员鼓励师属于互联网最易招的职位，一方面是目前行业内公司对该职位需求量较小，要求不高，另一方面由于其有趣的工作职责要求，吸引了很多年轻女性前来应聘。

3、抢手和过剩职业 从多迪新就业数据显示出排名前五的互联网抢手职业，可以看到，技术岗位职业占据了四席，架构师由于对于其高要求的技术能力需求成为了最抢手的职业，产品经理也属于抢手职业之一；由于很多互联网公司属于初创期，对于财务这块的业务往往不重视，要么外包给财务公司，要么某个人员兼任，所以出纳这个职业成为了互联网行业最过剩的职业。

4、公司发展状况和行业统计 在就业数据看到互联网公司最集中北京、上海，深圳，杭州，广州，排名前五的城市，可以看到，上海的非天使轮公司占比最多，上市公司占比也最高，表明上海的创业公司发展还不错，准备创业的小伙伴们可以考虑以上海作为创业地。每个行业互联网公司的每日平均岗位数，平均月薪，平均公司规模进行了统计，可以看到，移动互联网，搜索，大数据和游戏行业的公司发展都不错，薪酬待遇相应也属于行业的前列。

互联网职位多的是，主要是看你喜欢做什么，根据自己的爱好去选择，看你自己的特质，开发工资高，但上限不是很高；互联网金融工资高，但是对个人的要求也特别高；电商领域其实也很热门，其实最有前途的是创业，适合自己的就是最好的。