团队组成五个基本要素_【荐书读书】——团队协作的五大障碍

《团队协作的五大障碍》

< 荐书人 >

北京分行党委书记、行长 陈昊序

一家企业，一家银行，最根本的竞争优势既不是来自金融、发展战略，也不是来自技术，而是来自它的团队。一个优秀的团队是非常强大而且极其难得的，由于团队是由具有各种缺点的人组成的，它也不可避免地带有其先天缺陷。如何克服这种缺陷，打造一支具有向心力、战斗力的优秀团队，是每个管理者都需要认真思考的问题。

《团队的五种机能障碍》以故事开头，虚构了一家具有现实意义的企业，同竞争对手相比，这家公司有更富经验和能力的管理团队、更多资金、更好更新的技术、更强大的董事会，尽管有这些优势，但整个公司的盈利额和客户量却远远落后于它们。于是，一个没有技术背景，但却拥有建设团队协作超常天赋的主管在众人怀疑的眼光中开始了她整合团队的历程。本书用小说笔法生动描绘了企业团队建设面临的五个普遍而异常危险的障碍问题，详细描绘了从问题出现、处理、拉锯，到措施逐渐见效的过程，让读者置身于故事当中并且从中找到自己的影子，从而学到更多的东西，然后理解怎样在实际环境中运用这些法则。读一读这本书，会对我们的工作大有裨益。

目前，北京分行正处于重要战略发展机遇期，要建成具有高度适应性、竞争力、普惠性和敏捷性的受尊重的超级银行，任务艰巨，需要我们每个人的努力，更需要团队的凝心聚力精诚合作。让我们携手奋进、攻坚克难，为北京分行的高质量发展贡献智慧和力量！

编辑：北京分行办公室