吉首市2015年计算机毕业生,吉首大学就业信息网

(三)吉首大学就业观指导，吉首大学就业观是吉首大学毕业生选择职业的前提，是他们对职业的基本评价和看法，也是其世界观、人生观和价值观在就业问题上的反映。由于政治、经济、文化教育和社会因素的影响，吉首大学毕业生的就业观是不相同的，择业标准也是多样化的。有的把事业放在第一位，有的把地位放在第一位；有的把金钱放在第一位，有的则把出国放在第一位，等等。因此，要通过就业观指导，首先使吉首大学学生树立远大的理想和抱负，树立较强的事业心和艰苦奋斗的思想，把个人理想与国家需要结合起来，避免和纠正在择业中的短期行为，抵制眼前功利的***，真正做到以事业为重；其次，要通过吉首大学就业观指导，帮助学生确立高尚的求职道德,无论对用人单位或作为竞争对手的其他同学，都应该采取诚实正直、实事求是、与人为善的态度，决不能在求职择业中吹嘘自己，贬低别人，更不应采取拉关系、走后门等不正当行为。

(四)吉首大学就业技巧指导，求职是一门艺术，有很多技术和技巧。求职择业技巧对于吉首大学学生能否成功择业影响极大。一般来说，面临就业的学生，普遍思想准备不足，有恐惶感，缺乏择业技巧。通过就业技巧指导，首先要帮助学生认识自己的个性特点，诸如专业、爱好、特长、志愿、身体状况、实际能力等，确定最能发挥自己聪明才智和最符合自己心愿的择业目标，以便使他们在不同的需求形势下选择适宜或比较适宜的工作；其次，要帮助吉首大学学生提高求职择业的能力，掌握自荐、应聘和面试的技巧；再次，帮助吉首大学学生在择业时树立竞争意识和把握机遇的意识，以便使其在求职择业中保持主动。