邮储总行/民生/人保/农发行/中邮/ViVo面经汇总【7000字干货预警】

本文作者分享了在2022年求职过程中的面试经验,涵盖邮储总行、中邮信科、民生信用卡中心、中国人保和ViVo的数据岗位。文章强调了明确求职方向、保持自信、及时复盘的重要性,并详细介绍了各大公司的面试流程、题目类型及应对策略。内容包括笔试的行测、金融知识、专业技能测试,以及面试的半结构化问题、无领导讨论等环节,为求职者提供了宝贵的参考信息。

摘要生成于 C知道 ,由 DeepSeek-R1 满血版支持, 前往体验 >

写在前面

每年都被称为史上最难就业年,刚刚经历过校园招聘的我深知求职路的不易,今年再加上疫情影响,这届小伙伴们也实属不易。根据去年我找工作的经验,总结了几家我印象比较深的公司,希望能对正在找工作的小伙伴们有所帮助。先说一下我这一年找工作经历总结的心得:1.要尽早明确自己的方向和定位,这是需要一定的探索过程的,我认为最好的方法就是去实习,亲身感受能更快地得到答案,还需要多交流,跟师兄师姐前辈们、一起找工作的伙伴们,沟通交流的过程也可以获得很多有价值的信息;2.会有焦虑的时候,会有否认自己的时候,但一定不能失去信心,每场面试都要自信地去面对。自信是最好的状态,也是面试官喜欢看到的状态,不能因为之前面试的失败就越来越丧,越来越丧不但改变不了之前的面试结果,还会影响后面的面试。3.及时复盘自己的面试表现,不同行业不同领域的面试风格不同,复盘总结,有针对性地应对。

这篇文章只列了一些我印象比较深的公司,国企银行居多,供大家参考。如果大家有疑问困惑,可以留言或私聊,虽然我能力经历有限,但会尽我所能解答。

7000字干货预警!

邮储总行-消费信贷岗

2020届邮储校招很早,印象中好像是银行里面最早开始的,7月份报名,貌似是9月份笔试的,11月份左右开始面试,总共两面。

笔试。笔试题目就是很基础的行测+英语+金融知识+邮储特色+性格测试,时间有点紧,但个人觉得与其它银行题目相比题量和难度都是不大的,貌似是分模块计时(时间隔得有点久记不太清了)。行测模块,很基础,把握技巧,注意时间,应该是可以做完的;英语模块,时间很紧,也有可能是因为我是英语渣渣,感觉时间完全不够用,而且是时间紧到拯救不了的那种,平时刷题的话尽量保持五分钟一篇阅读理解的速度;金融知识,这个模块我没有什么发言权,全靠本科期间学过的一丢丢撑着,也没有时间复习,考下来其实感觉是很基础的,题目考点都很熟,但就是不记得选什么哈哈哈哈,所以,金融知识这块有时间复习以下的话还是比较好拿分的,尤其是针对有一定基础的人来说;邮储特色,这个上考场之前记一记,最好拿分了,有的考场外面是有各种机构发资料的,发了资料别看别的,就看shizheng+公司简介这部分,因为别的基本都在你的现有能力里体现了,唯独这两部分是能迅速提高的,记住了就有分,还是分分钟拿下的那种;性格测试,随缘吧哈哈哈,根据自己情况选就好。

一面。半结构,四对四。四个同学一起进去,我那组全是女生,我也有见到全是男生一起面的,没有看见过男女一起的,不清楚这是凑巧,还是特意安排,但感觉应该有把男女分开的趋势。先自我介绍,再问些具体问题,不限定顺序,谁准备好了谁就说。印象比较深的问题是,谈谈对医美行业的看法以及医美如何与金融行业结合。个人感觉还是有一些表达技巧的,比如:

  • 遇到不熟悉领域的题目,就大大方方地承认这不是自己很熟悉的领域,但也需要谈一下自己的看法,可以这样说“医美这个领域我接触不多,不是特别了解,简单地说下自己的一些观点吧。首先,我觉得……,其次,金融行业……,最后,两个领域……。以上是我的一些拙见,有不准确的还请其它同学修正补充。”
  • 重视观点内容的同时更需要关注表达逻辑。我相信作为同学历相似背景的小伙伴们,大家基本都是985硕士,知识储备不会差太多,当然肯定有优秀和普通之分。就我面试的经验来说,大家水平能力高低,一方面体现在内容观点上,但更多的是逻辑和表达上。用清晰的逻辑顺畅地表达出你的观点即
评论
添加红包

请填写红包祝福语或标题

红包个数最小为10个

红包金额最低5元

当前余额3.43前往充值 >
需支付:10.00
成就一亿技术人!
领取后你会自动成为博主和红包主的粉丝 规则
hope_wisdom
发出的红包
实付
使用余额支付
点击重新获取
扫码支付
钱包余额 0

抵扣说明:

1.余额是钱包充值的虚拟货币,按照1:1的比例进行支付金额的抵扣。
2.余额无法直接购买下载,可以购买VIP、付费专栏及课程。

余额充值