员工在vivo年薪78万,加班太多想辞职去国企,国企工资以为看错了

导读:vivo这几年势头还是相当不错的,手机销售更是卖得火热,公司赚了钱,员工也是能够得到好处的,其中年终奖更是让人羡慕。作为一家互联网企业,很多程序员还是想去这样的公司上班的,虽然加班多了点,但至少钱不会少。

最近在职场论坛上看到这样一个帖子:员工在vivo年薪78万,因加班太多想辞职去国企,收入以为看错了!这是怎么回事呢?

员工在vivo年薪78万,加班太多想辞职去国企,国企工资以为看错了

 

原来该员工说自己毕业3年一直在vivo上班,去年由于公司红利期,年终奖都拿了几十万,最后算了一下,去年年薪是78万。可由于加班太多了,经常是每天凌晨才回家。员工说收入虽然很高,但是不想再过这样没有自己生活的日子,后来就去国企面试,还真的通过拿到了offer。

而且国企给的薪水也还不错,工资是3万5,也就是说年薪是42万。虽然自己想辞职,但降薪太多了,也是有点犹豫,到底是坚持在vivo还是去国企呢?

员工在vivo年薪78万,加班太多想辞职去国企,国企工资以为看错了

 

从帖子中看出来一点,员工自愿降薪,主要还是因为工作时间的问题。如果国企以8个小时来计算ÿ

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如果在苹果手机和小米手机上样式没有生效,但在vivo手机上生效了,可能是因为不同手机厂商对于rpx单位的支持程度不同。虽然rpx单位是为了适应不同屏幕尺寸而设计的,但仍然可能存在某些手机厂商对rpx的支持不完全或存在兼容性问题。 针对这种情况,你可以尝试以下几个解决方案: 1. 使用vw/vh单位:除了rpx,你还可以尝试使用vw(视窗宽度的百分比)和vh(视窗高度的百分比)单位。这两个单位可以根据屏幕的宽度和高度进行自适应,相对于rpx更加灵活。尝试使用vw/vh单位来定义样式,看看是否可以在不同手机机型上生效。 2. 使用媒体查询:对于某些特定的手机机型,你可以使用媒体查询来设置特定的样式。通过检测不同手机机型的屏幕尺寸或设备标识,为其添加额外的样式规则。这样可以针对不同机型进行样式调整,以适配各种设备。 3. 测试真机调试:除了在开发者工具上进行调试,你可以在真机上进行调试。通过在真机上运行小程序,你可以更好地了解样式在不同手机机型上的效果,并进行相应的调整。 4. 了解具体机型的兼容性:针对苹果手机和小米手机上样式没有生效的问题,你可以查阅相关资料,了解具体机型对于rpx单位的兼容性情况。这可以帮助你更好地理解问题所在,并可能找到相应的解决方案。 通过以上方法,希望你能够解决在苹果手机和小米手机上样式没有生效的问题,并确保样式在不同手机机型上的一致性。如果问题仍然存在,你可以进一步调试和排查,确保样式代码正确且适配了不同的手机机型。

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