Java应届生找工作,不能单靠背面试题,更不能在简历中堆砌和找工作关系不大的校园实践经历,而是更要在面试中能证明自己的java相关商业项目经验。其实不少应届生Java求职者不是说没真实Java项目经验,而是不知道怎么挖掘,总之当下,应届生求职java,没真实项目,难度会增大。
一、 应届生找Java工作的常见误区
先说下不少应届生在找Java工作时的一些认知误区以及实际情况。
1 不是谁技术好,谁实习经验长,谁背的面试题多,谁就能找到好工作。事实上,Java应届生应当在简历上写清楚尽量多的java商业项目经验,这样的简历才会得到更多的面试机会。在这个基础上,还要在面试中证明自己足量的商业项目经验以及掌握必要的技术,这样就能更好地找到工作。
2 虽然说,校招java程序员时,未必要求应届生有java真实的项目经验,事实上大多数的应届生在投简历和面试阶段,都只能证明自己的学习项目经验,但如果应届生求职者能证明自己的商业项目经验,一定能产生代差优势。
3 这点其实说得有些悲观,java应届生,如果学历是本科,学校是一本,刚毕业就进大厂的机会就能多些。如果学校是二本,那么进大厂不是说没可能,但可能性会大大降低。至于大专应届生,找工作的目标一般是仅限于小公司。
4 不少应届生朋友会在简历上,通过学校的课程,学习成绩,毕业设计项目或自学阶段的项目来证明自己的实力,但是面试官,尤其是好公司的面试官,在挑简历时首先看学校是不是一本或名校,然后再看商业项目经验。
所以可以这样说,如果学校一般,甚至学历是大专,如果只简历上写熟悉的技术,以及学过的课程,不展现商业项目的实习能力,简历过筛选这得靠运气,过面试也得靠海投。而不少211,985院校的java应届生,可能单靠学校和学历,就能超越不少一般学校的求职者。
在下文里,本人不想罗列一些Java面试八股文,因为这些哪怕背熟了意义也不大,就会从简历和面试这两个方面,讲讲java应届生的求职技巧。甚至,如果临近毕业,自己java技能感觉不熟,本人还给出了在短时间内弥补技能和面试说辞的技巧。
二、面试前如何高效准备Java技能
先说下,Java应届生找工作的两个要点是,第一能证明自己有半年(甚至更长)的实习经验,第二能证明自己至少能用spring boot开发项目。
如果当下感觉自己spring boot技术不熟,千万别直接背八股文,也别轻易去github上去下载一个java项目来跑,更也别贸然去报个班,而是可以直接通过自学,先学会spring boot+数据库做增删改查业务的技能。这块要达到什么样的效果呢?
1 能建立一个spring boot项目,数据库可以用mysql,但其中建一个表就行。在spring boot项目里,需要写控制器层,service层和repo层代码,实现用spring boot框架实现增删改查的操作,当然在其中包含的必要的技术,比如注解或java语法,这些得掌握。
2 java核心语法层面,别系统学,就针对spring boot做增删改查业务的点,用到什么学什么。比如用到了集合,异常处理或类,基本上就遇到什么学什么。这好比是通过看英文文章来熟悉常用单词,这比单纯系统背单词,效果要好太多。<