对话闪马HR女神：创业公司的超人辣妈找到了人生的意义

主持人：你们觉得创业与生娃这两件事情当中有没有什么共同点？

土土：共同点就是都很累。

尽管和女生不一样，男生没有经历过怀孕的艰难，但我也经历了孩子从小到大的过程，这对我的整个人生的成长是很重要的一件事情。

另外一点就是，正好我们当时开始做深度学习平台和一些产品，和养小孩一样，从零到一，一开始什么都没有，慢慢一个个智能的产品做出来，慢慢有第一个用户，到后面有好多用户都开始用我们的产品。从共性角度讲，慢慢孕育孵化，这同样也是一个成长过程。

主持人：Jessica的观点是什么？

Jessica：站在一个妈妈的角度来考虑这个问题，我觉得像在我们这样的一个创业公司，基本上是不可能把工作和生活完全平衡的。所以我现在就是完全的「周末妈妈」，只有双休日会陪宝宝的时间比较多。

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我希望给宝宝带来的印象是妈妈是一个比较独立的女性，给他一个好的榜样。

主持人：前面土土说到了时间根本不够用，那你是怎么管理时间的？

土土：首先其实要面面俱到真的很难，因为工作与生活之间有的时候肯定要做一些选择。作为闪马的CEO要带领这么多同事一起去创造一个环境，一起往前走，就要承担最大的责任。

在家庭方面，我周末还是会尽可能腾出更多的时间陪小孩去玩一玩，带他见识一些新的事物，有时候哪怕不聊天就坐着，看看蓝天，这种感觉也挺好的。

虽然很辛苦，但看着公司一天天在壮大，从一个实验室变成了现在的闪马智能，同时孩子也一天天长大，对我而言是件很神奇的事情，有付出也有收获。

主持人：Jessica是从去年6月就是闪马早期的时候就加入这个团队，你当时宝宝也很年幼，那么让你坚定选择闪马的理由是什么？

Jessica：说起来就挺有意思的，主要两方面：一方面就是我们公司所在的人工智能行业处在一个稳定的上升趋势；另一方面，在公司创立的最早期，也是纯粹被管理团队所吸引。我记得跟老板第一次见面是在一个酒吧里面，聊了很长时间，土土给我的第一印象就是挺有意思的。我也比较希望和一些比较有趣的人一起工作，所以就加入了闪马。

从我个人成长的角度来说我也更希望做一些从0到1的事情。我加入闪马也刚满一周年，其实回过头来看看，的确是很辛苦。公司发展得很快，需要引入大量的优秀人才，基本上每天我到半夜都在回复工作内容。招聘软件上也会有人问我「HR小姐姐你怎么这么辛苦？」，我觉得每天大量的沟通，对我个人的工作技巧提升也有很大帮助，同时也能让我更加了解我们这个行业，包括这个行业里的人。这些对我的成长也是很有意义的。

主持人：那Jessica说到加入闪马也快一年了，在这一年当中有没有哪些瞬间，让你们觉得这么辛苦是特别值得的？

Jessica：我印象最深的事情的是我们第一届年会。

（再次回味一下年会现场）

在我们之前做过一周年的视频，我问大家印象最深刻的事情的时候，大家基本异口同声说了两个字「年会」。的确，这次年会对我来说是一个很大的挑战，但经过同事们的策划和执行，最后呈现出来的这个效果其实是大家印象都非常深刻的。这可能对我来说是比较值得的一个瞬间，做到了让大家都满意、都难忘的一件事情，这对我来说是一个比较值得的瞬间。

土土：对我来说感觉比较值得的还是客户对我们的认可。通过一次次与客户的沟通、实施、最终上线，我们渐渐发现闪马团队在社会上的价值与发展的潜力都是非常巨大的。

主持人：现在我们切换一下身份，二位作为面试官角色在这段时间都面试了许多候选人，你们最常问的问题是什么？

Jessica：对每个候选人我都会问他希望在闪马这样一个平台得到什么？想收获什么样的成长？因为从HR的角度，我觉得人才对于一家公司来说是最核心的部分，每个员工和公司最终是会达到共赢的状态。闪马会不断思考怎么样让每个人在这边得到最大的成长。

土土：首先我比较喜欢跟面试者去聊过往的读书和工作的一些经历，怎么看待过去几年工作的成长。因为我觉得每个人对自己的人生态度是很重要的，每个人的起点都各不相同，因此我更关注他们的成长性，这几年的历程对于预估他未来的成长会有很大的参考作用。

然后，我还关心每个人是否有很大的热情来闪马，这个对于创业团队成员来说是很关键的。当然我最关心的还是一个人的本质，一个人的初衷或者说本心是能够伴随一生的宝贵品质，这个实际上也是我们一直在找的「闪马人」。

主持人：我们一直说，希望闪马人在生活中找到让自己有成长、有意义感的东西，你们觉得这个意义感对于工作有多重要？

土土：我们闪马精神就叫「Move Fast, Live Consciously」。

Move Fast 就是闪马本身跑的就很快，大家行动力很强。

今天主要讲讲Live Consciously。David Bowie给摇滚的定义就是说从每天早上在床上睁开眼睛到晚上我闭眼入睡，这个过程期间所干的所有事情都是我想干的，那么我就摇滚了。

每天晚上闭眼的时候，你会去想今天到底做了啥？这些事情的意义是什么？我又对哪些新事物有了新的理解？我觉得人本身在社会也好，在公司或者家庭也好，他一直就是在追寻和理解这个社会，理解自己，这两件事其实是同时进行的。

这对于我们研究人工智能的企业来说十分重要，其实人工智能本质上是在模仿人脑的思考模式，渐渐对于人、物、事有自己的判断和意识。因此我们每个人都应该保持这种Live Consciously的状态。

Jessica：用一句话来说就是在我们每天非常忙碌的过程当中去不断的去认识到自己，最后其实是达到发现更好的自己，挖掘无限的可能，这个还是比较有意义的。

主持人：二位现在都是乘风破浪的哥哥姐姐，你们如何保持对工作和生活的热情，这个诀窍有没有可以分享一下？

土土：我觉得很多时候是源自内心，不需要外力驱使的。其实完全是在于你对事情是有足够的热情，先有热情投入工作与生活，而不是在寻找一些外力来提升热情。我们的闪马人以及我们身边的伙伴们都是抱着这样的心态。

Jessica：我觉得在创业公司的话，执着这个事情还是很重要的，当然刚刚土土也说到热情肯定必不可少。

主持人：然后多看闪马周刊能给你热情吗?

Jessica：可以！大家多多关注我们的周刊，就能多发现我们的文化，很有意思。平时生活中，除了带娃我个人比较喜欢做甜品，看我这个身型就知道了，成年人的世界除了容易胖都挺不容易的，所以大家在工作的同时也要注意保持身材哦～

前两天我过生日的时候正好和土土讨论，觉得自己还是二十几岁，怎么突然之间就三十几岁了。

沙雕主持人：我还以为你才十几岁 。

Jessica：对！一个永远十八岁的小姐姐。我觉得就是心态一定要年轻，这个在创业公司每天都会遇到各种意料之外的挑战，所以一定要保持年轻。

主持人：所以你们两个感觉上是一类人，标准闪马人！

Jessica：对，还是挺像的，都是十八岁摇滚青年。

干杯！

大家永远年轻，永远Live Consciously！