致1-5年的Java程序员，要学习哪些知识实现涨薪30K？

工作已经8年有余，这8年里特别感谢技术管理人员的器重，以及同事的帮忙，学到了不少东西。这8年里走过一些弯路，也碰到一些难题，也受到过做为一名开发却经常为系统维护和发布当救火队员的苦恼。遂决定梳理一下自己所学的东西，为大家分享一下。

对于开发1-5年的程序员，先简单点，问自己几个问题：

 

你工作几年了，你愿意一直和新入行的新手一样就是个简单的程序员吗？

你愿意一直写代码，而不关心其他吗？

一个项目的前期需求，设计，后期部署维护，领导找到你，你说咱搞不定，行吗？

 

程序员不是敲代码的机器。第一年太多东西不懂，你可以一切听从老大的安排，敲敲代码，看看数据库，测试自己和别人的代码；

 

但是第二年，你还希望这样吗？不可能的，一年的经验你完全可以入行了，是时候该学习怎么进行需求分析，怎么设计数据库，怎么写各类文档，怎么写更好的代码？这是高级程序员的要求！

 

高级程序员的标配是什么？ 月入30K！

 

什么是高级程序员？

具有分析设计能力，能进行技术攻关，而且具有某行业深厚背景的程序员！

一个项目立项后，你要积极的参与到前期设计中，跟老同志们一道思考分析问题，学习经验！OK，你这就成长啦！

空闲时一定记得要多学习，任何行业从业者都需要不断学习，只有更高效率的工作，才能创造更高的价值。特别是对于程序员来说，一不小心就有可能更不上时代的步伐

，天天互联网寒冬，其实哪有什么寒冬，只是懒惰者的托词而已！ 不主动学习，等待你的，只有被淘汰！

30K对应的层级分别是什么？

30K的月薪在BAT等一线大厂实在太普遍了，一般是高级工程师和资深工程师的职位，在阿里是p6~p7左右，在百度是t5左右，腾讯是t2-3左右，在京东是t3-1，美团是p6左右，其他的我不了解。

 

 

那么我们开发1-5年的Java程序员， 应该学习哪些知识实现跳槽涨薪？

文章篇幅有限，这份Java程序员进阶指南文档资料可提供完整的pdf版，需要的朋友

一、Java筑基（基础）

1.Tomcat

 

2.Mysql

MySQL体系结构和存储引擎

InnoDB存储引擎

索引与算法

锁

事务

性能调优

 

3.设计模式

24种设计模式与6大设计原则

 

 

4.并发编程

Java线程

线程池

生命周期

阻塞队列

CAS

AQS

 

5.JVM

线程

JVM内存区域

JVM运行时内存

垃圾回收与算法

GC

IO/NIO

类加载机制

 

6.Netty

Netty原理

Netty高性能

NettyRPC实现

RMI实现方式

Protoclol Buffer

Thrift

 

二、开源框架（SSM框架）

1.Spring

Spring特点、核心组件、常用模块、主要包、常用注解、第三方结合

Spring IOC、AOP

 

2.Spring MVC

 

3.Mybatis

 

三.

1.Dubbo

基于XML配置实现

Dubbo注册中心

Dubbo扩展点加载机制

Dubbo启停原理解析

Dubbo远程调用

Dubbo集群容错

Dubbo扩展点

Dubbo高级特性

Dubbo过滤器

Dubbo注册中心扩展实践

Dubbo服务治理平台

Dubbo未来生态

 

2.SpringBoot

Spring Boot入门

配置文件

日志

Web开发

Docker

SpringBoot与数据访问

启动配置原理

自定义starter

 

3.SpringCloud

 

四.分布式

1.分布式限流（Nignx+Zookeeper）

 

2.分布式缓存（Redis+MongoDB+Memcached）

 

3.分布式通讯（RabbitMQ+RocketMQ+Kafka）

 

五，性能优化

1.Java性能调优

 

2.Mysql调优

 

3.JVM调优

 

4.Tomcat调优

总结

 

我认为，只有弱者才会说'程序员30之后工作不好找"、"程序员30岁之后就要转行了" s

这个时代，技术技术日新月异是不假，但是说“程序员到了一定年龄在创造力和学习能力上都难以跟上年轻的一代"这真的是扯淡。

现阶段很多人被表象迷惑，感觉Java开发人员并不好找工作。一部分人就误以为市场饱和了，却没考虑到是自身能力不足，而且他们在学习的过程中往往是这样的：

对知识点不会筛选，盲目买书看视频，资料堆积如山,什么都不管先学了再说;

指望把一本书啃透、一套视频看完,多敲敲写一些就能搞定;

什么都学,感觉什么都会,但是在做项目的时候一头雾水;

听别人说哪个好就学哪个,盲目跟风;

各种乱七八糟的东西都用,只要实现效果其他的都可以忽略,停留在"搬运"阶段;

从来没有意识到做项目的规范和标准以及注意事项;

可想而知，这样学习下来的技能达不到企业要求水平，自然而然找不到工作。

在这边，小编在分享一个互联网P8架构师技术图谱，小伙伴们可以根据图谱上的知识点，对照自己的技术进行查漏补缺

请注意：今天所分享的互联网P8架构师技术图谱，因为篇幅有限，所以内容都是以截图形式展示，不过全部的完整原件pdf都是可100%免费分享提供的： 需要获取的小伙伴只需要给我一点支持：