189-嫉贤妒能的人

这篇文章揭示了职场中嫉贤妒能者如何任用无能之人,压制有能力的员工,因为他们倾向于隐藏问题,不愿承担责任。这种行为导致团队效率低下,优秀人才流失。
摘要由CSDN通过智能技术生成

嫉贤妒能的人,他们只会打压有才能的人,任用无才能的人,因为这种人好控制,只会隐瞒问题,不会发现问题,发现问题就要负责,隐瞒问题却不会,他们的天性决定了他们嫉贤妒能,即使任用有才能的人,也会因为受不了他的猜忌,嫉妒,防范,打压,刁难,和一没苦劳,二没功劳的态度,最终被逼走。

                                                                                ——天下第一道

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