啥原理?!

在最近一次的 大拜拜 開會中, 常聽到總裁把挑水原理說了三次, 索性上網查了一下,

恩...其實還滿多原理的, 提供給大家參考, 如下!

 

“海綿原理”，強化學習觀念。學海無涯，日新月異的社會瞬息萬變，我們稍作停留就會感覺跟不上時代的步伐。無論是政治理論還是學術研究，無論是社會常識還是業務知識，我們都應該廣泛學習，博采眾家之長。然後再象“老牛反芻”一樣把學過的知識與工作實際聯繫起來，認真研究，做到學有所用。

“鏈條原理”，強化大局觀念。一個服務型機關，如同環環相扣的鏈條，需要每一個環節服從大局，統一調配，分工協作，互相聯動。如果其中一扣鏈條有自己的思想，想要單獨行動，勢必會使整個鏈條脫軌。比如召開一次會議，需要綜合有關情況、起草領導講話、準備會議資料、印發有關檔、確定會議地點、佈置會場、通知與會人員、會後綜合回饋會議落實情況等許多環節，需要一環扣一環，環環不能少，只有各個單位一切以大局為重，及時溝通，互相協調，會議才會圓滿成功，才會使各項工作順暢快速運轉。

“水桶原理”，強化紀律觀念。正如一隻水桶的容量取決於最短的那塊木板一樣，一個集體的整體形象往往會因個別同志的一時失誤而受到影響。只有每一塊木板都足夠長才會使水桶容量最大，一個集體的每一個成員都要嚴格遵守紀律和規章制度，處處顯示綜合素質，才會使一個集體得到讚譽。除了要有較高的理論知識水準，要有扎實的基本功和業務技能外，還要有踏踏實實做好每一件小事精神。無論是接聽一個電話，校核一篇公文，還是撰寫一篇分析，都要高度重視，嚴格對待，精心操作，不能因一個人的失誤、一個細節的疏忽而影響到一個集體的景象。要以“個個精良”為標準，以“多多裝水”為目標，不斷開創統計服務工作的新局面。

“筷子原理”，強化團結觀念。正如“一根筷子易折斷，十根筷子抱成團”的原理，團結就是力量。統計機關工作比較繁雜，比較瑣碎，涉及方方面面，既要分析全市各個行業的經濟運行態勢，為市領導提供決策依據，又要反映居民生活水準，為社會各界提供資訊服務。任務艱巨，責任重大。因此，在我們這個集體裡，團結至關重要。互相信任，互相幫助，對待工作主動承擔，敢於負責，不推三阻四，不爭功諉過。如一把筷子一樣，心往一處想，勁往一處使，使集體內部的凝聚力和戰鬥力與日俱增。

“挑水原理”，強化責任觀念。正如“一個和尚挑水喝，二個和尚抬水喝，三個和尚沒水喝”，如果一個集體的每一位成員都有強烈的責任心和使命感，勇挑重擔，勇於推功攬過，勇於拋開私心雜念，那將是一個充滿和諧充滿陽光的集體，是一個攻無不克，戰無不勝的集體。