android 屏幕亮度设置与获取

使用场景

最近在研究AndroidL Settings的代码，写了一个简单的控件来操控屏幕亮度。
其实，调节屏幕亮度的场景应用很广，例如很多视频应用都响应touch事件来进行亮度调节。
屏幕亮度调节模式
首先，需要明确屏幕亮度有两种调节模式：
Settings.System.SCREEN_BRIGHTNESS_MODE_AUTOMATIC：值为1，自动调节亮度。
Settings.System.SCREEN_BRIGHTNESS_MODE_MANUAL：值为0，手动模式。
如果需要实现亮度调节，首先需要设置屏幕亮度调节模式为手动模式。
设置方法如下：

 

public void setScrennManualMode() {
    ContentResolver contentResolver = getActivity().getContentResolver();
    try {
        int mode = Settings.System.getInt(contentResolver,
                Settings.System.SCREEN_BRIGHTNESS_MODE);
        if (mode == Settings.System.SCREEN_BRIGHTNESS_MODE_AUTOMATIC) {
            Settings.System.putInt(contentResolver, Settings.System.SCREEN_BRIGHTNESS_MODE,
                    Settings.System.SCREEN_BRIGHTNESS_MODE_MANUAL);
        }
    } catch (Settings.SettingNotFoundException e) {
        e.printStackTrace();
    }
}   

获取屏幕亮度值

这里需要了解：

屏幕最大亮度为255。
屏幕最低亮度为0。
屏幕亮度值范围必须位于：0～255。
设置屏幕亮度的方法：

 

private int getScreenBrightness() {
    ContentResolver contentResolver = getActivity().getContentResolver();
    int defVal = 125;
    return Settings.System.getInt(contentResolver,
            Settings.System.SCREEN_BRIGHTNESS, defVal);
}

设置系统屏幕亮度值

在设置系统屏幕亮度前，需要保证AndroidManifest.xml中声明如下权限：

 

<uses-permission android:name="android.permission.WRITE_SETTINGS"/>

当屏幕亮度模式为0即手动调节时，可以通过如下代码设置屏幕亮度：

 

private void saveScreenBrightness() {
    setScrennManualMode();
    ContentResolver contentResolver = getActivity().getContentResolver();
    int value = 255; // 设置亮度值为255
    Settings.System.putInt(mContentResolver,
            Settings.System.SCREEN_BRIGHTNESS, value);
}

设置当前窗口亮度

很多视频应用，在touch事件处理屏幕亮度时，并不是修改的系统亮度值，而是修改当前应用所在窗口的亮度。具体做法就是修改LayoutParams中的screenBrightness属性。参考代码如下：

 

private void setWindowBrightness(int brightness) {
    Window window = getWindow();
    WindowManager.LayoutParams lp = window.getAttributes();
    lp.screenBrightness = brightness / 255.0f;
    window.setAttributes(lp);
}

作者：格老子
链接：https://www.jianshu.com/p/75815fb86f15
来源：简书
著作权归作者所有。商业转载请联系作者获得授权，非商业转载请注明出处。