32岁，是一个距离35岁不远不近的年纪，在IT行业里，也是一个最为尴尬的年纪。
年过三十，很多人在既有岗位做的麻木，想要跳槽，又怕承担动荡的风险；
到了这个年纪猜想清楚自己想要什么的也很多，可转行的成本又太大。
很多弱电的朋友，都一直想找机会通过技术学习转行到网工这行来，对他们来说，比起弱电，网工相对体面，也更挣钱。
一些搞开发的朋友，也因为对代码失去兴趣而想要转行网络，找到技巧，赚的也不比之前少。
30岁，到底是深渊还是新的开始，学历到底在这行是否重要，我今天就来和你聊上一聊。
01
大龄转网工
还有前途吗？
我在大学里当助教的时候，我和学弟学妹讨论过这问题；
在第一家大厂上班的时候，我带着问题请教过同行前辈；
到后来升到管理，很多我很看重的下属，也都问过我这个问题。
从前，我虽然懂得答案，但很难证明。
直到这几年，过了35岁，我才能用自己的经历来证明，35岁的网工，肯定有前途。
或者说，35岁的职场人，掌握技巧，可以发展的很好。
无论是程序员、网工、还是其他行业的各类岗位，其实大龄都很敏感，别说转行了。
相信想要转行的你一定是因为无可奈何，但你要理清楚自己的实际需求和未来所需要花费的成本，可以用一个专业的广告投放名词来帮助你思考，就是ROI（投资回报率）。
ROI = (收入-成本)/投入 * 100%
简单来说，ROI就是你收获的价值除以投入的百分比，ROI为正，代表你的“投资”才有意义。
你人生中所做的每一个决定，都可以用ROI衡量。
比如你是干弱电的，一个月工资就三五千，考了个HCIE，转行网工，起薪10k，还有机会往上加一点。
对他来说，这个ROI成正比，只赚不亏，哪怕考证花费了小几万，依然是正收益。
毕竟，不花这小几万考个证书，他的未来每一天都不会有变化。
这就是衡量标准。
再比如开发，每天007地狱模式敲代码，月薪20k，身心皆疲，经常在医院之间游走。
对代码产生厌恶感，对工作产生极大的抵触，这时候你下定决心想换工作，因为之前对不少网络底层技术感兴趣，现在换过去，月薪可能只有12k。
但你在学习技术的过程里，发现网络更适合自己，慢慢通过考取证书和积累项目经验的方法，提升自己的薪资水平。
这个ROI，是正还是不正？
转行到底有没有前途，全凭自己的观感和体验。
上述我举的例子，都是粉丝朋友的真实投稿，起码他们深思熟虑过后的转行，目前为止并没有后悔。
你要明白一点，转行不分年龄，任何年纪的转行都必须承担很大的风险。
只是大龄转行，风险多加了几笔而已。
了解环境，收集数据，横纵向对比，最后得出结论，转行本身是成年人必须要掌握的决策能力的一种。
02
网工这行
学历到底重不重要？
聊完年龄，我们聊聊学历。
很多网工在我的网工群里常聊学历碾压这点子事儿，因为学历，到处被卡的比比皆是。
不得不说，不论是不是网工，学历在职场人的生存准则里就是一个不得不正视的内容。
别说大专，高中毕业的也有来咨询过我能不能转行网工的，我都没法给建议。
看到这里，大专的粉丝朋友会不会感受到些许安慰，哈哈。
市面上大专生比本科强的例子很多，赚的多的也更多。
学历在能力面前的确什么都不是，这是很多高层都达成的一致建议。
但是你的对比要客观。
假设你的朋友如果是985、211的名校学历，而你只有大专学历，就算同样拥有HCIE，也不能改变他的工资比你高的现实。
所以，我们不要跳级对比，要同级对比：
你也是大专生，我也是大专生，我有IE证书，我会不会比你工资更高？
你是北大毕业，我也是北大毕业，我有IE证书，大厂OFFER会不会优先选择我？
这一对比，才有客观依据。
当然，现阶段的就业市场，在拥有稳定就业岗位的同时，我个人还是很推崇去折腾一个副业的。
毕竟30岁以上，如果不是管理层或者很强的，就很难去换工作了。
而且很多人一旦过了30岁，想读研去提升学历再跳槽的成本更高了，很多是不会去尝试的。
反而是一些技能证书，能给你最快的加成。
大部分新人都接触厂商认证，选择思科或者华为认证的IE，进行一年左右的学习，拿下证书之后，再考虑跳槽的事情。
别以为30岁拿下证书已经迟了，这时候其实也是一个很关键的点。
你已经工作了一段时间了，有一定的项目经验，再拿下IE是锦上添花，企业的offer发的也会更顺利。
虽然现在你的起薪并不高，但拿下IE就是一个好的开始。
最后总结一下，30+岁，大专，外行转网工可行吗？
如果你真的是纯纯的小白一枚，写个命令行都费劲，我真的不建议你头脑一热，冲动行事。
如果你是有一定网络基础的IT人，在确认自己的实际情况后，衡量ROI，觉得投入产出也许有希望回正，再充分考虑后，可以骑驴找马，寻找合适的机会。
03
如果确定要转行
你要考量什么？
当你确定了你的转行思路和可行性之后，你要选择什么样的公司，这也很讲究。
毕竟，你转行后的第一家企业，很大程度上决定了你的职业轨迹和工作观念。
如果这家公司并不重视网络，也不算太大，你在里头当着一个小网管，事情又多又杂不说，谁都能喊你做点事情，甚至连服务器都接触不到……
这种环境下，薪资也就和其他行业的应届生差不了多少，IT行业的高薪你更是想都别想了，能学习的空间也很有限，这样也会导致你对网工这个行业的看法很消极。
如果你的第一家公司很重视网络，是大厂，或者是一个还不错的乙方，能有很多接触到项目和学习的机会。
虽然压力很大，工作也累，但因为你每天所接触的就是高端的设备，你为了能顺利工作，你不得不学习这些东西。
你越学习，你的能力越强，你未来职业发展路线就越广……强者恒强，弱者恒弱，就是这么个道理。这就是平台的差距。
但这个差距是需要选对方向，沉淀下来用心去体会的才会发现的。
有人看到这里一定会吐槽，这年纪了，大厂怎么要你？
那就要看你前期对自己职业上的投资和积累了。
你对自己的投资越多，你就能积累越多的经验，你的发展前景就越广。
这就是为什么IT人需要格外重视学习的重要性，晓得吧？
比如我在文章开头提到的开发转网工，网工这行也需要编程能力，如果你能把网络和编程结合的更好更出色，你还愁不加薪吗？
在这行每一分的积累，都是作数的。
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