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鸡汤
文章平均质量分 83
管哥的运维私房菜
~~~当你的才华还撑不起你的野心时,请静下心来学习!~~~
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运维工程师的打怪升级之路
人生就像一场游戏,这场游戏给我们带来了的许多困难,但是我们为了梦想,为了家人,为了自己不断奋斗着,努力工作。今天就让我带着大家一起回顾高级运维工程师打怪升级之路。运维工程师在刚入行阶段是一很苦逼的,可能干着修电脑、掐网线、搬机器的活,显得没地位!时间也很碎片化,各种零碎的琐事围绕着你,也很难体现个人价值,渐渐的对行业很迷茫,觉得没什么发展前途。这些枯燥无味工作的确会使人匮乏!技术是枯燥...原创 2019-12-11 17:14:21 · 5788 阅读 · 1 评论 -
不懂编程的运维人员到底还能走多远?
不懂编程的运维人员到底还能走多远?首先,可以肯定的说,未来的IT岗位需要的是综合能力强的人员,运维、开发、数据库、网络,技术岗位对上述知识体系都要会一些,才能很好的胜任对应岗位工作。下面已经不是趋势,而是菜鸟及老鸟都必须要认真考虑的:1、运维人员要会运维、开发、数据库、网络,但侧重点是运维,2、开发人员要会运维、开发、数据库、网络,但侧重点是开发,3、数据库人员要会运维,...原创 2019-12-03 11:41:46 · 65445 阅读 · 1 评论 -
运维专家写给运维工程师的 6 条人生忠告
最近由于新公司需要招聘运维人员,所以接触了大量应聘者,基本都是85后的年轻人。在他们身上看到年轻的活力,也看到浮躁社会留下的烙印。作为一个奔5的老IT运维人员,真心希望他们少走自己的弯路,能够成就自己的一番事业,所以想对他们说一说心里话。运维人员与开发人员不同,由于基础架构部分的变动不是很大,因此运维人员是越老越值钱的。但这个活儿不是人人都能干到老的,我认为要满足如下的几个条件。一、基础要扎...转载 2019-11-27 09:37:02 · 63343 阅读 · 1 评论 -
京东末位淘汰 10% 高管:稳定不是常态,淘汰才是
自上周滴滴宣布裁员 2000人后,京东紧跟其后,宣布今年将末位淘汰10%的副总裁级别以上的高管。京东称:“京东集团正在积极推动‘小集团,大业务’的转型,旨在盘活资源、充分发挥组织活力,为多元业务的发展保驾护航,以实现有质量的增长。”之前的互联网公司裁员是从基层开始的,而京东此次却“壮士断臂”:只裁副总裁以上级别的高管!原以为升至高管便可高枕无忧的我们才发现:这世界没有稳定的工作,只...转载 2019-02-20 16:36:01 · 401 阅读 · 0 评论