工作能力
文章平均质量分 53
yuhuijun_1
这个作者很懒,什么都没留下…
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面试经验分享
面试的过程在开始无非就是遵循别人的逻辑,不管的笔试然后面试。甚至机试!后来工作时间长了,再跳槽的时候就有了经验,这也是我现在的一种逻辑。面试太多,就不一一写下来,直接总结吧!中间的废话不多讲!主要讲我的个人思维总结出来的东西,和我自己亲身实践的。1.简历只是每天刷新,不主动投递。2.请确定你想做什么,你能做什么?层层锁定自己的目标,这样你的求职时间和效率才能最高,而不是盲目的求职。原创 2012-02-17 11:58:02 · 645 阅读 · 0 评论 -
没有比心更高的山,没有比脚更远的路
智力方 --- 杨石头(北京服装学院)很有哲理,值得学习,分享给大家。 职场两件事(关键点的把握):道:本质与规律。术:技巧和方法。成功自有非凡处:根本的根本、未来的未来自己是一切的根源。成长比成功更重要:水涨船高(23-28岁之间,价值成长曲线),水到渠成(28-32岁管理者),水落石出(32-37岁运营经营)。35岁前不犹豫,35岁后不后悔。20岁靠努力,30岁靠实原创 2012-03-26 17:06:54 · 4998 阅读 · 0 评论 -
政客工程师
曾经站在一山望另一山高,大学四年,毕业3年半,对计算机从起初的炙热到数量到烦躁,口上说我是程序员中的女将,干活时,跟你们老爷们儿一样,不能拿我当女孩看,心理蓦然的确认自己就是个女孩,为以后的宝宝、老公、家庭,我该找份稳定,灵活时间充裕的工作。小时候家庭条件差,无能力学自己很喜欢的播音,琴棋书画,导致长大后除了书本知识,唯一学会的特长是从小妈妈打着都要学的烹饪。大学后的工作是本专业,国企一直晃晃荡荡原创 2013-01-17 10:24:03 · 355 阅读 · 0 评论 -
excel表格中如何设置下拉菜单
一、 直接自定义序列 用“数据/有效性”功能可以达到目的。 以选择性别为例,制作有男、女选项的下拉菜单: 选中“性别”数据区域; 执行“数据/有效性”命令,打开“数据有效性”对话框; 单击“设置”选项卡,在“允许”栏选择“序列”,“来源”中输入“男,女”(不含引号,用英文单引号分隔); 单击“确定”按钮。 二、利用表内数据作为序列源有时候序列值较多,直接在表内打印区域外把序列定义好转载 2013-02-26 17:15:22 · 9748 阅读 · 0 评论