目的:
2.1,找出该公司内部的重要任务并推理其担任的角色与工作职责。
2.2:,按照不同方式对邮件进行分类,进而分析得出有意义的结论。
2.3,根据邮件分析推断该公司的不同发展时期,及其不同发展时期的业务特点。
2.1采用的方法:将元数据过滤之后将邮件按照以下方法分类:
缺点:他并没有说明他得到员工通讯录的标准是什么。没有详细的解答过程。
本文通过分析邮件元数据,采用内外部、发件方式、会议通知和告警邮件四类标准进行分类,深入探究公司内部任务、角色职责、发展时期及业务特点。统计方法准确,得出有价值的结论,表明讨论频率与普及度不直接相关。

被折叠的 条评论
为什么被折叠?