蓝的成长记——追逐DBA（17）：是分享，还是消费，在后IOE时代学会成长

最新推荐文章于 2015-09-28 03:07:41 发布

VIP文章黄炎龙

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分类专栏： DBA_Inspiration DBA之路文章标签： DBA 成长工具

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【简介】

个人在oracle路上的成长记录，其中以蓝自喻，分享成长中的情感、眼界与技术的变化与成长。敏感信息均以其它形式去掉，不会泄露任何企业机密，纯为技术分享。

创作灵感源于对自己的自省和记录。若能对刚刚起步的库友起到些许的帮助或共鸣，欣慰不已。

欢迎拍砖，如有关技术细节表述有错误之处，请您留言或邮件（[email protected]）指明，不胜感激。

【前言】

这是一部个人记录的成长杂记，既然步入到oracle的这片蓝海，免不了一路的奔波与不断的考验。借由此杂记与库友们分享蓝的成长历程。

不知何时起对蓝有了一种说不出来的痴迷，痴迷其广博，痴迷其深邃，痴迷于近在咫尺却又遥不可及。

而又说不清从何时起，注视于oracle的红色耀眼，照亮出眼前的一道光，未知与迷惑在自己的脚下开始初露些许人生的充实与青春的回馈。

在追逐于DBA梦想的道路上步步前行。

在一个需要跑的时代里，蓝选择步步为营；

分享前的沉淀，更多的是成长，而不应是消耗。

面对打压和质疑，我们能做的，只需低下头，默默的擦亮自己的枪。

——深蓝

不要总说日子无聊，技术不出众时，沉下心，多学习多分享，等到技术登峰造极时，再想想为行业能做多少贡献，挣钱只是捎带脚的事。

——深蓝

我们正身处一个自由、民主、开放、共享的互联网向物联网过度的时代。面对层出的技术创新、技术变革，只有加快我们学习的速度，才不致于被IT浪潮所淹没。

说到IT，相信，“开发”二字应该是不绝于耳。常常这两个字被赋予的一种项目使命，职业生涯中好似带上光环，在伴随着稳定的收入。这就是为什么人们选择开发，而蜂拥而至吧。这段时间无论是生活还是工作，跟开发人员的交流愈来愈多，从中让我学到很多东西，丰富了我的视野。但另一个侧面，有些负面的因素也在左右着我的认知。因为常常在开发人员的语气中，你会感觉到，不只是去IOE浪潮再对DBA的影响力有所削弱，似乎有一部分的开发人员思维已经固化，认为“开发”才是最重要的，进而获得相应的高薪也是顺利成章的。而且很多情况下，技术交流最后都会衍生成可以赚多少钱，未来会变的如何牛，等等吧。我不太想回忆了，也懒得回忆了。只是常常让我有些触动，如今的技术人们都在为了什么从事技术？除了挣钱，我们是不是应该更多的思考下，我们到底是什么趋使我们当初走上了技术这条路，而又是什么趋使我们在这条路上，“坚持”的一直走下去。我想，如果为了钱，你可能是过客，但做不到“坚持”，更谈不上“大牛”了。

话再说回来，再说说“开发”，其实搞开发的辛苦、艰辛这是IT业内达成共识的事，想“做好”开发，不是件容易的事。而对于DBA，似乎并不像“研发人员”这类职位一样被人们所熟知，有一部分甚至在企业中得不到认可。这其实是很尴尬的局面。原本“开发”与“DBA”其实应该是熟络的密友，是难舍难分的搭档才对。因为无论是研发也好，还是DBA也好，思维模式有很多近似的地方，只是针对从事的重难点侧重不同，比如说开发要想办法让软件系统性能更高，而DBA则希望数据库更具健壮性，这前台、后台之间，其实是相辅相成的。而发展成当今的现状，这也是有各种层面的因素导致的。

记得听老前辈DBA说过，在10年前，DBA是个极为稀缺的职业群体，而且只有大公司才有DBA，而且“光环”非常耀眼。伴随着IT业界的发展，对于数据库的安全性愈发受到重视，再加之IT系统管理的精细化发展，对于DBA的需求逐渐增加。由开始的“大公司内研发转型DBA发展之路”，已经转变为“不想成天写代码的人群选择职业”的发展原因。说到前后两者的对比，想必最大的区别就是——开发技能！在之前对于DBA的要求，是只有你掌握了开发技能以后，才有可能成为DBA的，也是当初DBA为何门槛高的原因，因为很多开发人员可能还没过渡到DBA就已经在开发的人群中淹没了。而当今已不是这般，已经可以主动选择DBA，而其中已经可以细化出“开发DBA”还是“管理DBA”，但这在我看来，身为一个DBA的话，不掌握些开发技能，真的是有失DBA之名。如果只是单纯的懂管理，在未来想必终会被淘汰。所以，我们在立足于“数据库管理型”技能之上，应该更多的去了解开发的知识、理论。