先自我介绍一下，小编浙江大学毕业，去过华为、字节跳动等大厂，目前阿里P7
深知大多数程序员，想要提升技能，往往是自己摸索成长，但自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！
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正文
但是这个弯路，我无论讲多少遍，都感觉收效甚微。跟其他各种弯路类似，我幽哥再怎么劝说甚至苦口婆心，毕竟改不了大概率，痛心疾首也没用。所以，我已经不怎么愿意多写了，此篇之后，不再提醒。
其次，培训班实际上培训有限。
一般号称6个月/半年的培训，其实也就前3个月上课，差不多第四个月就结束了，要你自己去找工作。
你大概率是找不到这种工作的，然后他们再教你如何简历造假，但要另外收费，甚至帮你伪造工作证明，但你也是要出钱买的。
接着，你确实学不到什么东西。
比方报名Java培训的人，你说大学本科专业是软件工程或者计算机相关专业的大学毕业生，这类“专业选手”，会去报名参加这种培训班不？很少。
根据统计规律，报名参加IT培训的，更主要是非计算机相关专业的大学生，且大多学历≤本科。
为何学历不高？这就是个常见悖论，学历越低越想不靠学历逆袭。
本身程序员以及软件开发等工作，就是一种要求很高的工种，绝不是在啥培训机构花了2-6个月就能学会的。形似神不似。最后，真正的工作你做不来，很难通过面试。即使混过面试，后面怎么办？仍然打回原型。
这跟我们跨行换岗的跳槽还不一样，我们是承认行业和岗位不一定对口，但入职后试用期内3-6个月大致可以上手，这也仅仅是一种允诺，且最晚一年内还是要真的能上手的。跨行求职，更多的看的是你的入职后适应能力，并不是简历造假。
你现在经过简单的培训后，是简历造假去骗取行业和岗位“匹配”的工作，关键你不匹配，你滥竽充数，甚至是谎称的，这就更难入行或者说转正了。
所以你确实很容易被这个行业淘汰，更不容易找到工作。
最后，你是相信4年的大学学历，还是3-6个月的培训知识？
虽说大学本科教育培养的是通才，但你特么的不相信自己大学所学了4年的专业和学位，你去报名不要学历都能报名“有钱就能报”的小几个月的培训班，你想想看，哪个更靠谱？
后者肯定不靠谱，只是商家为了赚钱，贩卖下焦虑而已。
3个月哪怕就真满半年的培训班，你大概也就把java se学了下，懂了个基础知识，类似学习英文回了26个字母。你离听说读写熟练，还早得很。
此时你去找工作，就类似需要“外语熟练”的岗位，你说你会拼写26个字母，哪家会要你呢？别认识26个字母了，你就算会拼写单词，能读文章，但你听不懂，又不会说，还是不达标，达不到英语熟练运用的水平啊。
当然，Java培训班也可能让你对javaee、jdbc、servlet甚至SSH、SSM、Springboot等热门的架构有少量的接触，但这还是不解决痛痒。关键你没有实践经验。
你这工作，还不像人事、行政、采购、财务类的可以适当强充，你这工作来就是干活的，哪怕搬砖的工作，你好歹也要会搬啊。
你特么的不相信几年的学业和学历生涯，却去相信几个月的培训班，真是本末倒置。
相关文章，我已经提及了几十次了，不再重复，随便找到几篇你看下吧。
《普通人的逆袭之路》
《面试通过了，但要先培训5个月再给我推荐工作，这靠谱不靠谱？》
《那种人工智能、大数据技术培训班，能不能去？》
《职场蛙第一位女导师：如何改行做产品经理？》
当然，如果你是本科以下学历、且特别想获得高工资、目前月薪才两三千的人，还是可以一试的，这种培训班虽说最终成功入职并获取高薪的概率不高，但这条道路即使成功率只有10%上下，也是比其他任何一个你合法情况下能逆袭的方法概率高。
建议最终已经到了这一步，可见这个建议多么真诚。
我写本篇，最担心的其实不是个Java培训，而是有更多的类似培训，从程序员到数据分析师，从新媒体专员到产品经理，从外审员到SAP顾问的，不一而足，更担心的其实是培训班假装招人去招客户。
我有时也不敢说太多，怕触动了别人的奶酪、既得利益或某些感情。大家可能不知道，我每次发了微信朋友圈，我那些已经做了老板的朋友，大多会反对我，此时我才学会如何屏蔽发圈。
最后
由于篇幅原因，就不多做展示了
网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。
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