01 求职OMG—大学生就业指导与技能开发智慧树答案

第一章 单元测试

1、单选题：

何时开始准备求职是最好的？

A:毕业前三个月
B:大一下学期
C:大三下学期
D:毕业后三个月
正确答案:【大一下学期】

2、单选题：

求职的第一步是什么？

A:笔试
B:写求职简历
C:电话面试
D:网上投递求职简历
正确答案:【写求职简历】

3、单选题：

在求职OMG原则里，O代表的含义是_____.

A:Obtain
B:Observe
C:Optimist
D:Objective
正确答案:【Objective】

4、单选题：

写简历应该遵循的步骤是?

A:匹配资源 立即行动 锁定目标
B:锁定目标 立即行动 匹配资源
C:匹配资源 锁定目标 立即行动
D:锁定目标 匹配资源 立即行动
正确答案:【锁定目标 匹配资源 立即行动】

5、单选题：

往往容易被应届毕业生写简历时忽略的项目是____.

A:姓名学校
B:求职意向
C:薪资期望
D:兴趣爱好
正确答案:【求职意向】

6、单选题：电话面试后通常会进行哪个环节？

A:通知上班

B:招聘公司筛选简历

C:笔试

D:投递简历

正确答案:【笔试】

7、单选题：在求职OMG原则里，M代表的意义是：

A:数学

B:匹配

C:比赛

D:我的

正确答案:【匹配】

8、单选题：立即行动（Go for it）时如果行不通时，你应该：

A:自暴自弃

B:主动放弃

C:不再相信OMG法则

D:相信任何行为都有积极意义

正确答案:【相信任何行为都有积极意义】

9、单选题：用人单位选人时的原则是：

A:最会说话的

B:最优秀的

C:成绩最好的

D:最适合的

正确答案:【最适合的】

10、单选题：将OMG原则放入漏斗中，最上方的是：

A:Match

B:Objective

C:Go for it
正确答案:【Objective】

第二章 单元测试

1、单选题：

下列不属于职业测评的考量因素

A:性格
B:学历
C:兴趣
D:价值观
正确答案:【学历】

2、单选题：

下列不属于大型招聘会的特点是

A:只进行社会招聘
B:通过率要比互联网高一点
C:可以与用人单位面对面
D:可以当场就进行一轮筛选
正确答案:【只进行社会招聘】

3、单选题：

搜集就业信息时，互联网的缺点是

A:信息量太大，缩小范围困难
B:随时更新求职经验
C:足不出户就可以了解到许多就业信息
D:查找信息便捷
正确答案:【信息量太大，缩小范围困难】

4、单选题：

目前被认为是求职成功率最高的信息来源是

A:师兄师姐
B:校园宣讲会
C:互联网
D:大型招聘会
正确答案:【师兄师姐】

5、单选题：

下列关于校园宣讲会错误的是

A:参加宣讲会可以更加直观地了解工作
B:校园宣讲会比大型招聘会更加具体
C:有了目标的同学没必要去宣讲会
D:一次宣讲会胜过网上搜索一天的成果
正确答案:【有了目标的同学没必要去宣讲会】

6、单选题：好工作的考量因素不包括：

A:别人让你做的

B:你能做的

C:你值得做的

D:你想做的

正确答案:【别人让你做的】

7、单选题：下列哪一个不属于招聘网站？

A:58同城

B:应届生

C:智联招聘

D:中华英才网

正确答案:【58同城】

8、单选题：在校园宣讲会不应该做的是：

A:多开口多交流

B:抓住宣讲人员采访

C:安静坐在一旁

D:问师兄师姐

正确答案:【安静坐在一旁】

9、单选题：下列关于内推说法错误的是：

A:企业内部员工推荐新人入职

B:内推成功率百分之百

C:可以通过师兄师姐内推

D:内推可以缩减企业招聘成本

正确答案:【内推成功率百分之百】

10、单选题：下列哪一项招聘途径视频中未提到？

A:微信

B:校园招聘网

C:微博

D:报纸

正确答案:【报纸】