系统架构师-软考-第一章笔记

事件驱动架构，四个部分：时间队列，分发器，时间通道，事件处理器

微核架构，又称插件架构： 插件是相互独立的，插件之间的通信应用减少到最低，

避免相互依赖

微服务架构，服务导向架构，三种模式：

RESTful API模式， RESTful应用模式， 集中消息模式

云架构，最容易扩展的架构: 处理单元和虚拟中间件

虚拟中间件四个组件：消息中间件，数据中间件，处理中间件，部署中间件

系统架构常用建模：

结构模型，框架模型，动态模型，过程模型

架构发展的主线可以归纳为模块化编程/面向对象编程、构件技术、面向服务开发技术和云技术。

架构设计师是负贡系统架构的人、团队或组织

架构设计师的任务与组成

(1) 领导与协调整个项目中的技术活动(分析、设计和实施等〉。
        (2) 推动主要的技术决策并最终表达为系统架构。
        (3)确定系统架构，并促使其架构设计的文档化，这里的文档化应包括筒求、设计、实施和部署等"视图"。

架构设计师应具备的专业素质

1、掌握业务领域的知识；
        2、掌握技术知识
        3、掌握设计技能
        4、具备编程能力
        5、具备沟通能力
        6、具备决策能力
        7、知道组织决策
        8、应是谈判专家

架构设计师的知识结构

(1)战略规划能力。
        (2) 业务流程建模能力。
        (3)信息数据架构能力。
        (4) 技术架构设H和实现能力。
        (5) 应用系统架构的解决和实现能力。
        (6) 基础lT 知识及基础设施、资源调配的能力。
        (7)信息安全技术支持与管理保障能力。
        ( 8) IT 审计、治理与基本需求的分析和获取能力。
        (9) 面向软件系统可靠性与系统生命周期的质量保障服务能力。
        (10) 对新技术与新概念的理解、掌握和分析能力。

架构设计师必须具备的6个角色特质：

· 作为领导者:
        · 作为开发者;
        · 作为系统综合者;
        · 具备企业家思维;
        · 具备战略技术专家的权衡思维与战术思维;
        · 具备良好的沟通能力。

从工程师到系统架构设计师成长演化的几个阶段：

1、工程师阶段

2、高级工程师阶段

3、技术专家阶段

4、系统架构设计师（初级）

5、系统架构设计师（中级）

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这次整理的面试题，小到shell、MySQL，大到K8s等云原生技术栈，不仅适合运维新人入行面试需要，还适用于想提升进阶跳槽加薪的运维朋友。

本份面试集锦涵盖了

• 174 道运维工程师面试题
• 128道k8s面试题
• 108道shell脚本面试题
• 200道Linux面试题
• 51道docker面试题
• 35道Jenkis面试题
• 78道MongoDB面试题
• 17道ansible面试题
• 60道dubbo面试题
• 53道kafka面试
• 18道mysql面试题
• 40道nginx面试题
• 77道redis面试题
• 28道zookeeper

总计 1000+ 道面试题， 内容 又全含金量又高

• 174道运维工程师面试题

1、什么是运维?

2、在工作中，运维人员经常需要跟运营人员打交道，请问运营人员是做什么工作的?

3、现在给你三百台服务器，你怎么对他们进行管理?

4、简述raid0 raid1raid5二种工作模式的工作原理及特点

5、LVS、Nginx、HAproxy有什么区别?工作中你怎么选择?

6、Squid、Varinsh和Nginx有什么区别，工作中你怎么选择?

7、Tomcat和Resin有什么区别，工作中你怎么选择?

8、什么是中间件?什么是jdk?

9、讲述一下Tomcat8005、8009、8080三个端口的含义？

10、什么叫CDN?

11、什么叫网站灰度发布?

12、简述DNS进行域名解析的过程?

13、RabbitMQ是什么东西?

14、讲一下Keepalived的工作原理?

15、讲述一下LVS三种模式的工作过程?

16、mysql的innodb如何定位锁问题，mysql如何减少主从复制延迟?

17、如何重置mysql root密码?

网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。

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