为了做好运维面试路上的助攻手,特整理了上百道 【运维技术栈面试题集锦】 ,让你面试不慌心不跳,高薪offer怀里抱!
这次整理的面试题,小到shell、MySQL,大到K8s等云原生技术栈,不仅适合运维新人入行面试需要,还适用于想提升进阶跳槽加薪的运维朋友。
本份面试集锦涵盖了
- 174 道运维工程师面试题
- 128道k8s面试题
- 108道shell脚本面试题
- 200道Linux面试题
- 51道docker面试题
- 35道Jenkis面试题
- 78道MongoDB面试题
- 17道ansible面试题
- 60道dubbo面试题
- 53道kafka面试
- 18道mysql面试题
- 40道nginx面试题
- 77道redis面试题
- 28道zookeeper
总计 1000+ 道面试题, 内容 又全含金量又高
- 174道运维工程师面试题
1、什么是运维?
2、在工作中,运维人员经常需要跟运营人员打交道,请问运营人员是做什么工作的?
3、现在给你三百台服务器,你怎么对他们进行管理?
4、简述raid0 raid1raid5二种工作模式的工作原理及特点
5、LVS、Nginx、HAproxy有什么区别?工作中你怎么选择?
6、Squid、Varinsh和Nginx有什么区别,工作中你怎么选择?
7、Tomcat和Resin有什么区别,工作中你怎么选择?
8、什么是中间件?什么是jdk?
9、讲述一下Tomcat8005、8009、8080三个端口的含义?
10、什么叫CDN?
11、什么叫网站灰度发布?
12、简述DNS进行域名解析的过程?
13、RabbitMQ是什么东西?
14、讲一下Keepalived的工作原理?
15、讲述一下LVS三种模式的工作过程?
16、mysql的innodb如何定位锁问题,mysql如何减少主从复制延迟?
17、如何重置mysql root密码?
网上学习资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。
一个人可以走的很快,但一群人才能走的更远!不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人,都欢迎加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!
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每行都是按照逗号分隔,其中第二列都是数字,请对该文件按照第二列数字从大到小排列。
题目3:
查看当前Linux服务器是否监听80端口,如果在监听,请找出其进程ID,并结束该进程。
题目4:
使用curl或wget命令获取http服务的header信息。
题目5:
关于Linux的用户账号,下面说法正确的有:
A.用户的密码,是以明文形式存储在 /etc/passwd 文件中的
B.用户的密码,是以密文形式存储在 /etc/passwd 文件中的
C.用户的密码,是以密文形式存储在 /etc/shadow 文件中的
D.用户登录的时候,会把用户的密码明文与保存的密码做对比
题目6:
对于N块硬盘组成的硬盘阵列,下面的说法哪个是错误的:
A.raid1 与 raid5 相比,读取数据的速度 raid5 更快
B.raid1 与 raid5 相比,raid5 的磁盘空间利用率更高
C.raid1 在 (N-1)块磁盘损坏的情况下,不影响数据的完整性
D.raid0 相比于raid1、raid5,读写速度最快
题目7:
负载均衡,你了解的常用软件有哪些?请写出至少三种以上,并评价各自的缺点。
题目8:
执行 $ time sleep 2,输出如下:
real 0m2.003s
user 0m0.004s
sys 0m0.000s
请说明 real、user、sys三者具体代表的意思和区别。
题目9:
nginx rewrite 规则中 last、break、redirect、permanent 的含义。
题目10:
WEB 服务 cookies 和 session 的区别。
题目11:
http 1.0 和 http 1.1下有何区别?http 2.0的主要变化或优势有哪些?
第二部分:安全部分
题目12:
请列举WEB常见安全问题(不少于三项),阐述其原理、危害。
题目13:
请列举常见DOS攻击类型,并分别介绍其原理和防御方法。
网上学习资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。
一个人可以走的很快,但一群人才能走的更远!不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人,都欢迎加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!
题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。**
一个人可以走的很快,但一群人才能走的更远!不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人,都欢迎加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!