面试官：你们前后端分离的接口规范是什么？，华为面试经验分享

先自我介绍一下，小编浙江大学毕业，去过华为、字节跳动等大厂，目前阿里P7

深知大多数程序员，想要提升技能，往往是自己摸索成长，但自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

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正文

Velocity 模板还是蛮强大的，变量、逻辑、宏等特性，依旧可以通过拿到的上下文变量来实现各种业务逻辑。这样，只要前端弱势一点，往往就会被后端要求在模板层写出不少业务代码。还有一个很大的灰色地带是 Controller，页面路由等功能本应该是前端最关注的，但却是由后端来实现。Controller 本身与 Model 往往也会纠缠不清，看了让人咬牙的业务代码经常会出现在 Controller 层。这些问题不能全归结于程序员的素养，否则 JSP 就够了。

对前端发挥的局限。

性能优化如果只在前端做空间非常有限，于是我们经常需要后端合作才能碰撞出火花，但由于后端框架限制，我们很难使用Comet、Bigpipe等技术方案来优化性能。

总上所述，就跟为什麽要代码重构一样：

• 关注点分离

• 职责分离

• 对的人做对的事

• 更好的共建模式

• 快速的反应变化

3. 什么是分离

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我们现在要做的前后分离第一阶段：“基于 Ajax 带来的 SPA 时代”，如图：

基于 Ajax 带来的 SPA 时代

这种模式下，前后端的分工非常清晰，前后端的关键协作点是 Ajax 接口。看起来是如此美妙，但回过头来看看的话，这与 JSP 时代区别不大。复杂度从服务端的 JSP 里移到了浏览器的 JavaScript，浏览器端变得很复杂。类似 Spring MVC，这个时代开始出现浏览器端的分层架构：

浏览器端的分层架构

对于这一SPA阶段，前后端分离有几个重要挑战：

前后端接口的约定。

如果后端的接口一塌糊涂，如果后端的业务模型不够稳定，那么前端开发会很痛苦。这一块在业界有 API Blueprint 等方案来约定和沉淀接口，在阿里，不少团队也有类似尝试，通过接口规则、接口平台等方式来做。有了和后端一起沉淀的接口规则，还可以用来模拟数据，使得前后端可以在约定接口后实现高效并行开发。 相信这一块会越做越好。

前端开发的复杂度控制。

SPA 应用大多以功能交互型为主，JavaScript 代码过十万行很正常。大量 JS 代码的组织，与 View 层的绑定等，都不是容易的事情。典型的解决方案是业界的 Backbone，但 Backbone 做的事还很有限，依旧存在大量空白区域需要挑战。

4. 如何做分离

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4.1 职责分离

职责分离

• 前后端仅仅通过异步接口(AJAX/JSONP)来编程

• 前后端都各自有自己的开发流程，构建工具，测试集合

• 关注点分离，前后端变得相对独立并松耦合

4.2 开发流程

• 后端编写和维护接口文档，在 API 变化时更新接口文档

• 后端根据接口文档进行接口开发

• 前端根据接口文档进行开发 + Mock平台

• 开发完成后联调和提交测试

Mock 服务器根据接口文档自动生成 Mock 数据，实现了接口文档即API：

开发流程

4.3 具体实施

现在已基本完成了，接口方面的实施：

• 接口文档服务器：可实现接口变更实时同步给前端展示；

• Mock接口数据平台：可实现接口变更实时Mock数据给前端使用；

• 接口规范定义：很重要，接口定义的好坏直接影响到前端的工作量和实现逻辑；具体定义规范见下节；

接口文档+Mock平台服务器

5. 接口规范V1.0.0

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5.1 规范原则

• 接口返回数据即显示：前端仅做渲染逻辑处理；

• 渲染逻辑禁止跨多个接口调用；

• 前端关注交互、渲染逻辑，尽量避免业务逻辑处理的出现；

• 请求响应传输数据格式：JSON，JSON数据尽量简单轻量，避免多级JSON的出现；

5.2 基本格式

5.2.1 请求基本格式

GET请求、POST请求必须包含key为body的入参，所有请求数据包装为JSON格式，并存放到入参body中，示例如下：

GET请求：

xxx/login?body={"username":"admin","password":"123456","captcha":"scfd","rememberMe":1}

POST请求：

5.2.2 响应基本格式

{     code: 200,     data: {         message: "success"     } }

code : 请求处理状态

• 200: 请求处理成功

• 500: 请求处理失败

• 401: 请求未认证，跳转登录页

• 406: 请求未授权，跳转未授权提示页

最后

今天关于面试的分享就到这里，还是那句话，有些东西你不仅要懂，而且要能够很好地表达出来，能够让面试官认可你的理解，例如Handler机制，这个是面试必问之题。有些晦涩的点，或许它只活在面试当中，实际工作当中你压根不会用到它，但是你要知道它是什么东西。

最后在这里小编分享一份自己收录整理上述技术体系图相关的几十套腾讯、头条、阿里、美团等公司19年的面试题，把技术点整理成了视频和PDF（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 诸多细节，由于篇幅有限，这里以图片的形式给大家展示一部分。

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[外链图片转存中…(img-jaFoe29L-1713385219104)]

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