文章讨论了Spring框架在IT行业的重要性，强调了面试中积极的态度和选择合适公司的价值。作者以个人经历为例，提倡主动学习和积累经验，包括使用开源项目、解决问题和利用第三方库。结尾部分提到了Java面试题和学习资源的分享。
最后的话
无论是哪家公司，都很重视Spring框架技术，重视基础，所以千万别小看任何知识。面试是一个双向选择的过程，不要抱着畏惧的心态去面试，不利于自己的发挥。
同时看中的应该不止薪资，还要看你是不是真的喜欢这家公司，好了希望这篇文章对大家有帮助！
部分截图：
我现在已经为人父了，虽然我一直标榜自己只有 18 岁，但叫二叔的读者真的越来越多，我已经逆来顺受了。在我的教育观念里，我觉得我家女儿最优秀的一点品质，就是，如果她喜欢一件事，她就会主动去钻研，去摸索，在没有任何外人的帮助下。
你比如说，现在比较流行的平衡车，就是不带脚踏板和链条的自行车。一开始，我想给她报个班，至少有个老师教教，对吧？
但是，她的表现完全出乎我的意料，我只要把车买回来，放到她的面前，怎么骑，完全靠她自己去体验。一开始小心翼翼，很保本，但她不满足于现状，就找一些小坡骑，然后是再大一点的坡，就这样，挑战一次又一次，自己就完全掌握了骑行的技术。
对于我来说，我没有骑平衡车的经验，小时候也没有这玩意。我能做的除了买车，就是给她鼓励，摔倒了没事，哭了也没事，有些事情，痛苦的同时，伴随着挑战和突破。
对于我们成年人来说，其实道理都懂的，但人与人之间的差距之所以拉开，除了选择的正确有否，最大的因素我想就是，你有没有自己主动去做。
西瓜说自己明明很简单的功能，就是做不出来。这种感觉我也有过，即便是现在有了十年多的编程经验，仍然在某些时刻感到举手无措，无从下手。
对，这就是为什么人要终身学习的原因啊。我们做不出来，除了思维上、认知上的局限性，另外一个重要的点就在于，你有没有经验。
对于新人来说，经验肯定是欠缺的，这点毫无疑问，对吧？但是只要公司招你进去了，无论是不是培训班出身，负责任的公司都会给你充足的时间和空间去进步，就看你自己有没有主动。
我大三出去实习的时候，公司要求我做一个计算器，那时候觉得好难啊，因为加减乘除，再带上小括号，运算是有优先级的，还要考虑到小括号的自动补齐，对于那时候菜得一笔的我来说，真特么难啊。
但能怎么办？做不出来就意味着要被辞退，那只有一个办法，就是上网搜，找别人的例子模仿，拆分，融化，把它变成是自己的。
那时候，我还不会玩 GitHub、码云和开源中国，私下里主动学习的地方只有一个，好像是叫编程入门网，现在已经没有了。我就是照着上面的例子，一个个手敲，当你例子敲多了，很多编程知识就融会贯通了。
现在好了，优秀的案例数不胜数。我的两个好朋友，macrozheng 开源了他的电商平台 mall，江南一点雨开源了他的微人事系统 vhr，这两个开源项目我一直强烈推荐新手去下载到本地，去学习。
很多时候，对于编程天赋一般的我们来说，不需要主动去造轮子，我们只需要去发现轮子，对吧？
我在一开始做 Web 管理系统的时候，找了一个企业级的开源系统，叫做 DWZ，不知道有没有读者朋友用过，当年非常火，我们公司的后台管理系统现在还在用，虽然说界面已经很古董了，但对于我们公司来说，足够用了。
这套 DWZ 就封装了很多前端组件，对于我一个 Java 程序员来说，非常友好，直接可以上手操作，如果一些组件不满足，我就去改造。改造的过程中，就积攒了大把解决问题的实战经验，这是弥足珍贵的。
我在《Web全栈开发进阶之路》这本书里，就借鉴了不少 DWZ 的优秀思想。不要觉得不会造轮子是可耻的，会用轮子也是真本领啊。
就西瓜来说，平常喜欢看我的原创文，那我文章涉及到的例子有没有去敲呢？如果你敲了，你就会发现，文章里涉及到的例子能解决大部分新人在工作中遇到的问题，直接把这些作为自己的工具包，下次遇到拿来即用就可以了。
对于 Java 程序员来说，JDK 的原生 API 不能满足需求的话，还有很多第三方的类库，比如说 Apache 的，封装了大量常用的工具类和方法。前提条件是，你必须得知道有这些东西，如果不知道的话，那就无从下手了，对吧？
最后
由于篇幅有限，这里就不一一罗列了，20道常见面试题（含答案）+21条MySQL性能调优经验小编已整理成Word文档或PDF文档
还有更多面试复习笔记分享如下
😕/bbs.csdn.net/topics/618154847)收录**
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