一个五年开发的Java程序员应聘16k没要，因为他只会增删改查？细节如下

从技术战略的需求层面来看，如果分布式锁在极端情况下获取锁的不一致，社交业务场景能够接受，那么基于Redis的实现是完全可行的。如果业务是交易场景，分布式锁在极端情况下获取锁的不一致性无法接受，那么基于Redis的实现方案是不可行的。在锁强一致性的场景下，需要采取基于CP模型的etcd等方案来实现。

“于一微尘中，悉见诸世界”，一切事物的本质是相通、相同的。 学习架构也是如此，掌握了架构设计背后的哲学，那么一切工程问题也就迎刃而解了。

大家来看一下以下5年java程序员面试案例

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今天小编和大家分享一位以前面试的一位应聘者，工作5年26岁，统招本科。

以下就是他的简历和面试情况。

基本情况：

专业技能：

1、 熟悉Sping了解SpringMVC、SpringBoot、Mybatis等框架、了解SpringCloud微服务

2、 熟悉常用项目管理工具：SVN、GIT、MAVEN、Jenkins

3、 熟悉Nginx、tomcat等的调优

4、 熟悉多线程、并发

5、 熟悉分布式协同框架Zookeeper、RPC服务框架Dubbo

6、 了解分布式消息框架Kafka、RocketMQ

7、 熟悉分布式缓存Redis、memcache

8、 熟悉分布式数据中间件sharding-jdbc做分库分表、读写分离

熟悉分布式搜索引擎ELK

教育经历：

面试过程：

面试题一：HashMap底层实现

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面试题二：Spring AOP底层实现

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面试题三：分布式Session、Dubbo、Zookeeper问题

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总结：

面试过程中，大概聊了20分钟左右，自我介绍和项目聊了大概,8分钟，另外12分钟主要是聊了一些技术问题。这次问的相对来说不会太难，因为工作4年要16k薪资不是很高，最后还是没有给第二面的机会，主要还是觉得对技术深度不够

一些经验心得

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1. 先挑几个小公司找下面试感觉，太久没面，需要找找面试的感觉，我自己一开始就面的不太好，就很慌张?。

2. 面试时紧张是正常的，但是不要过于紧张，如果面试官问完你大脑瞬间一片空白，你可以跟面试官说自己要思考下，然后回答的时候语速可以慢点，但是要条理清晰。

3. 在面试的过程中回答面试官问题是一方面；另一方面，你要在回答的过程中让面试官感受到你身上一些优秀的特质，例如：有潜力、很灵活、热爱学习、学习能力强、解决问题能力强、基础扎实等等。这些特质都会影响面试官对你的评价。

4. 平时项目中遇到难题要积极去解决，解决问题的过程能让人快速成长，并且解决的问题可能会成为你面试时的亮点，特别是对于那些项目没什么亮点的。

自我介绍一下，小编13年上海交大毕业，曾经在小公司待过，也去过华为、OPPO等大厂，18年进入阿里一直到现在。

深知大多数前端工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长或者是报班学习，但对于培训机构动则几千的学费，着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

因此收集整理了一份《2024年Web前端开发全套学习资料》，初衷也很简单，就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友，同时减轻大家的负担。

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基础面试题

主要内容包括：HTML，CSS，JavaScript，浏览器，性能优化等等

一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远。不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎扫码加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！

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