震惊:继阿里要求P8级别尽快实现全员35后,腾讯给员工发起了PIP

特别是我们移动互联网处在一个变革转型的过程中。

我们通过智联招聘、拉勾网、Boss直聘、前程无忧发布的移动互联网招聘岗位需求发现:移动端的招聘量变少,但中高端的职位却多了起来,这说明行业只是变得成熟规范起来了。竞争激烈,但产品质量与留存更加重要,我们进入了技术赋能业务的时代。大前端正在跨平台,移动开发者的未来更可能是跨终端,产品、运营、数据分析、后端,技多不压身。

然而目前大多数Android开发者都处于初中级水平,想要往上突破,想跳槽进大厂。无不是遇到了以下这些困难。

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接下来我们看一份腾讯课堂提供的腾讯T4级别资深移动架构师成长路线。外链图片转存失败,源站可能有防盗链机制,建议将图片保存下来直接上传

通过这份成长路线图,我们一起分享学习移动开发者实现架构进阶还需要学习什么?

一、掌握架构师筑基必备技能

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二、掌握Android框架体系架构

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三、学会360°全方位性能调优

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四、通过设计思想解读开源框架

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五、学习NDK模块开发

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六、通过实战炼成移动架构师

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七、学会开发微信小程序

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八、掌握hybrid开发与Flutter

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最后,针对前文提出的那个让人焦虑的问题,引用前微信高级工程师张绍文的回答:“首先,移动开发不等于APP开发,所有新的技术浪潮其实都可以融入到移动开发的体系里,比如IoT、音视频、边缘计算、VR/AR,我们要做的,只是打好基础,随时准备战斗。其次,从心态上,我们千万不要把时间浪费在纠结问题上,而是应该放在解决问题上。王者荣耀、吃鸡并不能解决我们的焦虑,拥抱变化,才能拥有未来。让我们共勉“

聚焦当代社会的精神焦虑问题,腾讯课堂策划一档精准定位IT职场社会的治愈免费公开课课程**《Android高级架构师完整视频录播免费分享》**,助力你抗击压力,减轻焦虑,重获力量。

最后,面试前该准备哪些资源复习?

其实客户端开发的知识点就那么多,面试问来问去还是那么点东西。所以面试没有其他的诀窍,只看你对这些知识点准备的充分程度。so,出去面试时先看看自己复习到了哪个阶段就好。

这里再分享一下我面试期间的复习路线:(以下体系的复习资料是我从各路大佬收集整理好的)

《Android开发七大模块核心知识笔记》

面试字节两轮后被完虐,字节面试官给你的技术面试指南,请查收

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《960全网最全Android开发笔记》

面试字节两轮后被完虐,字节面试官给你的技术面试指南,请查收

《379页Android开发面试宝典》

历时半年,我们整理了这份市面上最全面的安卓面试题解析大全
包含了腾讯、百度、小米、阿里、乐视、美团、58、猎豹、360、新浪、搜狐等一线互联网公司面试被问到的题目。熟悉本文中列出的知识点会大大增加通过前两轮技术面试的几率。

《507页Android开发相关源码解析》

只要是程序员,不管是Java还是Android,如果不去阅读源码,只看API文档,那就只是停留于皮毛,这对我们知识体系的建立和完备以及实战技术的提升都是不利的。

真正最能锻炼能力的便是直接去阅读源码,不仅限于阅读各大系统源码,还包括各种优秀的开源库。
《Android学习笔记总结+移动架构视频+大厂面试真题+项目实战源码》点击传送门,即可获取!
括各种优秀的开源库。
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