抱歉！我们公司不接受本科以下的 Android 程序员

突然发现，招聘要求变成了全日制本科生为主了。

最近这两年趋势又是在追捧211、985的全日制本科，其它学历的生存空间越来越小。

或许你曾经听过一线互联网大厂不追求学历，都告诉你能力胜过学历，但是他们绝对不会去一般学校招聘。”

虽然听起来很残酷，可这就是社会给我们的事实，也是我们不得不接受的事实。

那么，跻身于程序员后，学历对于程序员的影响是否会形成终身的魔咒？

面试期：学历对程序员市场的影响

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单从面试邀请平均数来看，专科和本科程序员几乎没有区别。除了博士生因专业方向更加聚焦的影响，专科生、本科生和硕士生在都斩获了平均超过 10 封的面试邀请数，其差值不超过2封，其中最受欢迎的是本科生。

工作年限，学历对程序员市场的影响

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工作年限，学历对程序员市场需求

这是一个有趣的现象，在工作的头几年中，随着职场阶段的深入，专科程序员与本科程序员之间的差距不断缩小。

因此，从后发优势的角度，专科程序员和本科程序员区别不大。

虽然同样是寻求一些高级、资深、甚至技术负责人类的岗位，从期望薪资上来说，这些相对硕士而言的高学历求职者，他们过高的期望薪资需求，反而使得这一批专科生和本科生拥有了更高的性价比，自然能够收到更多的面试邀请。

读到这里，学历这个「魔咒」，是否就这样被「性价比」打破了？

学历对程序员薪资的影响

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在工作小于3年、工作3-5年这两个档中，硕士学历的面邀薪资最高，但刚开始差距不大的本科薪资竟逐渐的被专科薪资拉平、超越，这些跨越了学历阻碍的专科程序员，在实现薪资逆袭的同时，也证明了学历之于程序员真正的差距不在能力上，只在职业的可能性上。

那么，**在获取 offer 方面，不同学历背景的程序员表现又如何呢？**把不同学历背景和工作年限的候选人在这个图上进行标记，不同学历背景的候选人收获的面邀薪资平均数表现如下：

大多数目前已工作3-4 年的一线城市程序员平均面邀年薪是 25-30 万，而少部分早早参加工作的 正以 35万+ 的平均面邀薪资傲视群雄。仍然徘徊在「温饱线」的大多数同学们也不必气馁，来者尚可追，高薪是以更资深的工作经验和项目积累（或许还有发际线后移）为代价的。

从最终斩获的 offer 上看，无论是工作几年的程序员，平均年薪都有一定幅度的上涨。

另一个角度看，从跳槽前和收获offer的平均薪资的数据中，我们可以发现，其中专科生的表现格外亮眼，并在很多领域实现了**「逆袭」**。

说明学历对于程序员的影响相对有限，基本能凭借过硬的工作经验和技术实力弥补学历短板，甚至薪资逆袭本硕。

学历对程序员薪资上限的影响

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虽然工作 6-10 年的专科生和本科生都遭遇了平均薪资下降的情况，但是从最终斩获 offer 的平均年薪上看，专科程序员竟然还高于本科程序员。

专科程序员的「逆袭」之路：越久越「值钱」！

专科生与本科生的差距是慢慢拉近的，从刚工作时，专科程序员平均跳槽年薪比本科程序员少 4 万元，到工作 6-10 年，专科程序员比本科程序员平均年薪高出 2000 元。这不断缩小的差距，背后是专科生艰难的升级打怪之路。

这里给大家准备了一份《Android架构师进阶的技术栈》，包含了诸多技术栈，现已整理PDF高清的模板，希望能帮助在升级打怪中提供中坚力量。如有需要阅览全部的朋友可以 “查看文末” 。

• **Java基础：**JVM、String、内部类、多态、抽象和接口、集合框架（Hashmap、Arraylist）、单例、线程、Synchronized、Look锁、动态代理、引用

• **Android基础：**四大组件、View、进程、Bitmap、屏幕适配、消息机制、线程异步、WebView。

• **Android扩展：**Framework、AMS/PMS/WMS、Binder源码、Handler源码、ART、Apk优化、Hook、Proguard、架构（MVC/MVP/MVVM）、Jetpack、NDK开发、Rxjava、

• **Android源码：**Leakcanary、Eventbus

• **设计模式：**面向对象六大原则、工厂模式、单例模式、建造者模式、观察者模式、适配器模式、策略模式、代理模式。

数据结构与算法：

• 线性链表

• 查找：顺序查找、二分查找

• 排序：交换类、插入类、选择类

• 树、二叉树、图：深度优先（DFS）、广度优先（BFS）

• 递归

• 分治

• 滑窗

• 三大牛逼算法：回溯、贪心、动态规划（DP）

自我介绍一下，小编13年上海交大毕业，曾经在小公司待过，也去过华为、OPPO等大厂，18年进入阿里一直到现在。

深知大多数初中级Android工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长或者是报班学习，但对于培训机构动则近万的学费，着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

因此收集整理了一份《2024年Android移动开发全套学习资料》，初衷也很简单，就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友，同时减轻大家的负担。

既有适合小白学习的零基础资料，也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程，基本涵盖了95%以上Android开发知识点，真正体系化！

由于文件比较大，这里只是将部分目录截图出来，每个节点里面都包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、讲解视频，并且会持续更新！

如果你觉得这些内容对你有帮助，可以扫码获取！！（备注：Android）

总结

学习技术是一条慢长而艰苦的道路，不能靠一时激情，也不是熬几天几夜就能学好的，必须养成平时努力学习的习惯。所以：贵在坚持！

最后如何才能让我们在面试中对答如流呢？

答案当然是平时在工作或者学习中多提升自身实力的啦，那如何才能正确的学习，有方向的学习呢？有没有免费资料可以借鉴？为此我整理了一份Android学习资料路线：

这里是一部分我工作以来以及参与过的大大小小的面试收集总结出来的一套BAT大厂面试资料专题包，主要还是希望大家在如今大环境不好的情况下面试能够顺利一点，希望可以帮助到大家。

好了，今天的分享就到这里，如果你对在面试中遇到的问题，或者刚毕业及工作几年迷茫不知道该如何准备面试并突破现状提升自己，对于自己的未来还不够了解不知道给如何规划。来看看同行们都是如何突破现状，怎么学习的，来吸收他们的面试以及工作经验完善自己的之后的面试计划及职业规划。

最后，祝愿即将跳槽和已经开始求职的大家都能找到一份好的工作！

这些只是整理出来的部分面试题，后续会持续更新，希望通过这些高级面试题能够降低面试Android岗位的门槛，让更多的Android工程师理解Android系统，掌握Android系统。喜欢的话麻烦点击一个喜欢再关注一下

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