为什么想跳槽?
简单说一下当时的状况,我在这家公司做了两年多,这两年多完成了一个大项目,作为开发的核心主力,开发压力很大,特别是项目上线前的几个月是非常辛苦,几乎每晚都要加班到12点以后,周末最多只有一天休息。在最困难的时候,老板给大家打气,“大家再坚持坚持,项目上线赚钱了,就给大家涨工资,公司是绝对不会亏待大家的”,在老板豪情壮语的加薪鼓励下,大家要紧牙关拼上了。终于,半年前,项目上线了,运行也慢慢稳定了,公司赚钱也多了起来。
是的,公司赚钱了,利润很可观,这是大家都知道的事情。但是,一两个月过去了,加薪的事情完全没影,老板就像从来没提过一样。于是,我向人事经理说出了希望加薪的请求,最后,得到的回复(在小公司,这当然是老板的意思):
(1)我目前的工资与外面相比,基本是持平的。
(2)我目前的工作很悠闲,工作量不饱和。
关于(1)实际上是个难题,两个人的工资要怎么比较,几乎都是老板一个非常主观的想法。而关于(2),却是事实:由于新的项目还在调研中,所以,我的工作暂时就轻松了不少,主要就是维护线上的系统,加加小功能,修修小bug,比较清闲。
成为架构师需要掌握哪些技能?
一、基础技能:
1、深入Java泛型
2、注解深入浅出
3、并发编程
4、数据传输与序列化
5、Java虚拟机原理
6、反射与类加载
7、高效IO
二、Android框架体系架构
1、高级UI晋升
2、Android组件内核
3、大型项目必备IPC
4、数据持久化
5、Framework内核解析
三、360全方面性能调优
1、设计思想与代码质量优化
2、程序性能优化
3、开化效率优化
四、设计思想解读开源框架
1、热修复设计
2、插件化框架解读
3、组件化框架设计
4、图片加载框架
5、网络访问框架设计
6、RXJava响应式编程框架设计
7、IOC架构设计
8、Android架构组件Jetpack
五、NDK模块开发
1、NDK知识体系
2、底层图片处理
3、音视频开发
4、机器学习
六、架构师炼成实战
1、架构设计
2、网上商城项目实战
3、新闻客户端项目实战
4、多格式播放器项目实战
5、Gradle自动化项目
七、微信小程序
1、UI开发
2、API操作