网上学习资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。
一个人可以走的很快,但一群人才能走的更远!不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人,都欢迎加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!
- 阅读了大量关于 Flutter 的教程,但是它们过于重视应用层 API 各个参数的介绍或实现细节,门槛太高,无从下手。
其实想学好 Flutter,不应该仅仅停留在应用层 API 的使用上,还需要深入它的原理、设计思路和通用理念。学习过程中要与过往的终端开发经验相结合,建立起属于自己的知识体系抽象层次。
这样,就可以脱离经验与平台的强绑定限制,即使未来老框架不断更新,出现新的解决方案,仍旧可以立于不败之地。
你可以看下面这张 Flutter 核心知识图谱,涵盖开发、调试、测试、发布、线上运维及工程管理,相信只要你掌握了下面的知识点,就能基本掌握 Flutter。
Flutter 框架底层有哪些关键技术?Flutter 应用开发的最佳实践是怎样的?企业需要什么样的终端技术人才?这些问题,相信你会在《Flutter 核心技术与实战》中找到答案。
这些会帮助你快速上手 Flutter,用 Flutter 开发一款企业级 App,相信也能助你将 Flutter 与过往的开发经验串联起来,建立起自己的知识体系;同时,你还可以透过现象明白 Flutter 框架的用法,并看到其背后的原理和设计理念。
Android开发除了flutter还有什么是必须掌握的吗?
相信大多数从事Android开发的朋友们越来越发现,找工作越来越难了,面试的要求越来越高了
总结
【Android 详细知识点思维脑图(技能树)】
其实Android开发的知识点就那么多,面试问来问去还是那么点东西。所以面试没有其他的诀窍,只看你对这些知识点准备的充分程度。so,出去面试时先看看自己复习到了哪个阶段就好。
虽然 Android 没有前几年火热了,已经过去了会四大组件就能找到高薪职位的时代了。这只能说明 Android 中级以下的岗位饱和了,现在高级工程师还是比较缺少的,很多高级职位给的薪资真的特别高(钱多也不一定能找到合适的),所以努力让自己成为高级工程师才是最重要的。
这里附上上述的面试题相关的几十套字节跳动,京东,小米,腾讯、头条、阿里、美团等公司19年的面试题。把技术点整理成了视频和PDF(实际上比预期多花了不少精力),包含知识脉络 + 诸多细节。
由于篇幅有限,这里以图片的形式给大家展示一小部分。
网上学习资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。
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