AI产品经理，薪资飙升背后的供需矛盾

前言

近年来，随着人工智能（AI）技术的快速发展，AI产品经理这一职位的需求量也一路暴涨，薪资水平更是水涨船高。根据美国招聘社交媒体Glassdoor的数据，AI产品经理的年收入高达125万元，是普通产品经理年收入的1.43倍，更是项目经理年收入的2.14倍。在中国，大厂AI产品经理的月收入也达到了3到7万元左右。尽管如此，有经验的AI产品经理仍然供不应求。那么，这种情况是否会持续下去呢？

AI产品经理薪资上涨的原因

1. 复合型人才稀缺：产品经理本身就是一个综合性很强的岗位，需要掌握产品开发管理的知识，并具备一定的业务洞察力。而对于AI产品经理而言，除了这些基本要求外，还需要有一定的AI技术知识，以便在技术本身还在发展的情况下做出正确的技术方向判断。这种复合型人才的稀缺性导致了AI产品经理的薪资水平居高不下。
2. 市场需求旺盛：随着AI技术的广泛应用，各行各业都在积极探索AI技术的应用场景，这导致了市场上对AI产品经理的需求量大幅增加。即使是已经退休的业界大佬也被AI的潜力所吸引，决定复出，广发英雄帖招兵买马。在这种背景下，供需矛盾决定了AI产品经理的薪资短期内不会降低。

供需矛盾决定薪资水平

AI产品经理的薪资水平之所以能够维持在高位，主要是因为市场上的供需矛盾。一方面，好的产品经理总是稀缺的，更何况是具备AI技术背景的产品经理。另一方面，随着AI技术的普及，越来越多的企业投入到AI项目中，这进一步加剧了对AI产品经理的需求。在这种情况下，供需关系决定了AI产品经理的薪资水平短期内不太可能下降。

AI产品经理还能入吗？

对于那些希望进入AI领域的专业人士来说，这是一个充满机遇的时代。通过不断学习和实践，这些人才可以成为连接技术与应用场景的桥梁，为社会创造更大的价值。在未来相当长的一段时间内，AI产品经理仍将是市场上炙手可热的职业之一。

尽管市面上已经存在大量关于人工智能技术的资料，但专门针对如何成为和做好AI产品经理的系统化教学体系却寥寥无几。能够提供从产品理念到实施细节，乃至行业大牛全程指导的课程更是罕见。这不仅加大了产品经理学习的难度，也限制了他们在这个领域的成长速度。

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• 刚入行产品的产品新人：没人教没人带，缺乏方法论，想完善自己的产品知识体系；
• 想往产品方向发展的学生：想以产品经理作为职业生涯的开始，却不知道怎么学。

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