编程大佬行为准则：一杯茶一包烟，一行代码写一天

我不是编程大佬，但公司有人是编程大佬。

通过我多年的观察，我发现真正的大佬只有在解决关键问题的时候才能看出来，否则给人的感觉就像刚入公司的新手一样。

一眼看过去，代码一样的简洁，只是一个是因为不会写，一个是因为最精简。但你不仔细读代码你是不会注意到的，你只会觉得这个人像新手一样在浑水摸鱼。

而且大佬喜欢在办公室盯代码盯到很晚，不说平时上班到很晚，哪怕周六上午只加上午班，他下午还在盯代码。你也不知道他在干什么，也没听他敲击键盘哗哗响，反正屏幕上永远都是代码。

真的，和我们家新来的实习生一模一样，只是我们家实习生是因为不会写，所以只能看。

还有一点很有意思的，大佬不喜欢做代码设计。大佬敲代码都是看，看完就敲，敲一会停一会，泡杯茶慢慢写。我们家实习生也这样，也不爱做代码设计，不过不喝茶，喝咖啡。

大佬四十多岁了，还留在公司，每天这样的工作态度，我不止一次以为他和老板有亲戚关系，否则怎么可能不被辞退。

刚开始的时候，我一直觉得这个人很有个性，但估计没啥本事。

直到后来公司的网站出问题了，大批用户后台反馈登陆不进去，公司同事一来公司就被老板拉上战线，两个小时还没有发现问题在哪。

直到大佬姗姗来迟（公司上班时间很弹性，程序员可以很晚来然后很晚回去）。

一来也不跟我们一样一群人围着技术总监的电脑讨论，一个人慢悠悠的打开电脑，我们（可能只有我）觉得这个人莫名其妙，关键时刻，还不参与讨论，赶紧商量怎么解决问题。

电脑还在开机的时候，大佬慢悠悠的跑去泡了杯茶，然后坐下来开始盯着代码看，看着看着发现了一个bug。然后慢悠悠的敲了几行代码。

问题解决了。

所以，当你看一个人跟刚入职的新手一样，好像啥都不会，做事情感觉马马虎虎，解决问题都是擦着线感觉很勉强的时候，丝毫不用怀疑，想都不用想，他真的就是个新手。

毕竟，同样的人里面，我就见过这么一个大佬。

「手动捂脸」

P.S.

在这之后，我也对程序员35岁被裁有了更深刻的思考，经验不是不重要，只是有经验能解决关键问题的人一两个就够了，剩下的人拿来写代码性价比没有应届生高就只有被裁了。

程序员的世界没有容易二字。