《魔鬼经济学 2》

1、知错而不能改，人性使然也

1. 外部效应：当一个人在做某件事情时，其他人被动地为他的行为付出代价。
2. 正外部效应、负外不效应
3. 人类的行为带来的后果是一种外部效应时，即使他们知道这样做会对他人造成危害，他们也并不会产生足够的动机，而真正地去改变自己的行为。知错而不能改，也是人的一种本性。

2、管中规豹，以小能见大

1. 相对年龄效应：出生日期带来的影响。
2. 刻意自觉的训练才能领域精英：1.制定具体目标 2.能够迅速得到反馈 3.既努力提高技能，又关注结果。
3. 涓滴效应：一件事情的影响并不是一对一的，它是不断扩散的，是会引起一系列连环反应的。
4. 购买应老保险的人，平均要比没有买的人活的更久。事实上，养老保险提供的细微收入，让老人们多了一些活下去的动机。

3、经济学帮你解答人性善恶

1. 旁观者效应：当一个悲剧事情发生时有多个围观者的话，反而更容易导致这些旁观者们无动于衷。
2. 大部分的给予行为，都不是纯粹的利他主义。一个人行善，不仅因为他想要帮助别人，还因为行善让他看起来善良，或者因为身边的人都做了，不做就显得自己很差劲。
3. 人性本善和性本恶本身就是伪命题。

4、如何实现利益最大化？

1. 非预期后果法则：事情的最终发展态势违背了人们在最初做这件事时的初衷。
2. 最困难的问题，往往有最简单的办法解决。
3. 我们的政府不喜欢去找出更便宜、更简洁的解决办法，相反，他们更倾向于选择那些代价很高的、执行力有难度的对策。
4. 有时候市场比政府给力，人们从经济成本-效益比较的角度出发所做的选择更有说服力。

5、供求法则教你混职场

1. 性别歧视是造成男女收入存在差距的一个重要原因；女性自身对追求高水平工资的愿望不够强烈。
2. 高水平的工资待遇能够有效的驱使男性更努力地工作，但对女性来说，她们的动机就没有那么强烈。
3. 薪资的高低在一定程度上就是由供求法则决定。
4. 价格歧视：对同一种产品和服务定制不同的价格的做法。
5. 价格歧视能真正实行必须符合两个条件，一是某一部分顾客必须具备明确的、能体现出愿意支付更高价格的特点；二是供应商能够有能力防止所出售的产品和服务被转卖，从而被再次套利。