汇匠源零工市场解决方案

高效·专业 ·省心

致力于打造专业的招工信息服务平台

满足多元化的就业需求,为有需求的用户提供优质的零工

零工市场管理系统是一个专为零工市场设计的全方位解决方案,通过在线平台连接雇主和零工,实现高效、便捷的雇佣与工作流程。该系统提供丰富的功能,包括雇主发布任务、零工接受任务、任务管理、支付结算等,帮助用户更好地管理零工资源和项目进展。通过智能算法匹配,系统能够快速寻找适合的零工,大大节省了雇主的时间和精力

一、产品优势

二、产品模块

系统架构

六大内容板块「上云」:

1.政策荟萃:提供定制化分类政策查询及咨询服务,实时更新就业创业、人才等相关政策信息,并针对不同需求进行分类分版块解读。开通多种咨询端口,为企业和劳动者提供有效互动渠道。

2.就业服务:提供实用性职业指导及技能培训,包括基础职业指导、专家面诊服务和求职能力实战营培训。同时,引入和研发多种职业培训课程,为求职者指明找岗方向,提升岗前技能。

3.应聘求职:畅通招聘求职双向优质匹配链路,政府统筹,建立严格的认证核实和精准匹配规则制度。

4.零工驿站:聚焦零工市场建设,为灵活用工群体开辟专门板块,提供从信息发布到服务跳转的一系列服务,促进零工就业。

5.就业维权:完善就业援助与劳动维权,为就业困难人员提供认定指引和公益性岗位,发布劳动维权高频事项,并提供多种咨询渠道。

6.促进创业:整合创业资源,建立创业项目库,展示优秀项目,邀请创业资源,整合创业导师,提供创业担保贷款等支持服务。

小程序功能

业务流程

包括运维管理后台的数据分析等功能,小程序的个人招工等服务,以及运营推广的政企活动等渠道和线下服务站点的四级服务网络。


四、实施方案

线下 2.0 版四级就业创业服务体系内容

已初步建成三级公共就业服务体系,在此基础上打造的 2.0 版本“区-园区-街道-社区”四级公共就业创业服务体系,进一步扩展了服务外延,提升了服务内容

设立的“零工驿站/创业驿站”集多种功能于一体,为劳动者和企业提供了全方位的服务。

「零工驿站」五项服务:

1.在就业需求摸排方面,根据失业人员信息加强动态管理,由“就业管家”开展调查走访,登记就业意向,引导查看线上平台内容,跟进服务促进就业。

2.就业岗位筹集方面,以社区为网格,收集企业岗位信息,走访企业和个体工商户,筹集不同类型的就业岗位。

3.就业供需匹配方面,依托线上平台自动匹配需求,分类开展职业指导服务,协助求职者与用工单位对接。

4.就业能力提升方面,推动职业技能培训与就业服务深度融合,宣传推介培训进社区,提升劳动者技能。

5.就业援助帮扶方面,“零工驿站”定期开展调查排摸,实行重点群体“一对一”帮扶机制,协助办理相关手续。

驿站服务功能示意-创业办公商务服务:

实施流程

  1. 项目筹备期:草拟规划方案和调研分析,以部分街道社区为试点上报,按审核意见调整并开展筹备和宣传,进行市场调研确定目标定位。

  2. 项目建设期:“智慧就业”—区“乐业”公共就业服务平台挂牌成立,推进职能项目实施,搭建服务平台和体系,梳理统计岗位供需并摸底,对平台升级。

  3. 项目运行期:“线上零工市场”版块上线运行,提供功能和政策推送,线下设置标识和服务窗口,“就业管家”提供服务。

  4. 项目巩固验收期:各项目板块总结形成工作报告,汇总分析年度数据形成验收报告

1. 零工制度管理制度的目的 本制度的目的是规范和管理零工制度,促进企业的发展和员工的个人发展,确保工作安全、合法和高效。 2. 适用范围 本制度适用于所有从事零工工作的员工。 3. 零工制度的定义 零工制度是指以临时工、兼职工、劳务派遣等形式,根据企业业务需要,聘用工人为其提供一定的工作机会。 4. 零工制度的管理 (1)招聘和录用 企业应当根据实际需要,通过公开招聘、社会招聘等方式,招聘适合企业需要的零工人员。招聘应当遵循公平、公正、公开的原则,实行面试、考核、纪录等程序。 (2)合同签订 企业应当与零工人员签订劳动合同或劳务合同,明确工作内容、工作时间、工资待遇等内容。合同应当符合国家法律法规的规定。 (3)工资支付 企业应当按照合同约定的工资标准和支付周期,及时、足额地向零工人员支付工资。 (4)劳动保护 企业应当为零工人员提供必要的劳动保护,确保工作场所安全、健康,防止劳动事故的发生。同时,企业应当给予零工人员必要的培训和指导,提高其工作技能和素质。 (5)劳动纠纷处理 企业应当建立健全的劳动纠纷处理机制,及时处理与零工人员相关的劳动纠纷和争议。 5. 违规处理 对于违反本制度规定的零工人员,企业应当视情况给予警告、罚款、解除劳动合同等处罚。对于涉嫌违法犯罪的零工人员,企业应当及时向有关部门报告,并配合调查处理。 6. 其他规定 本制度的执行和解释权归企业所有。企业应当不断完善本制度,以适应企业发展的需要。
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