面试注意事项

  1. 其实基础程序员面试就是考察你的基础知识
    但是前端面试题会有很多,多到你看不完那种,对于这种情况我们不能盲目的使用题海战术,我们可以从题面上提取有用的关键字,并进行回答 如果只是简单说说倒是没什么 但是要是深入去解释的话就要知道会引出好多的问题,所以咱们可以不是很深入,但是必须要了解
举个例子
typeof() 是判断什么js类型的?

//这个题明眼扫去就是typeof 怎么使用的,但是就可以从中间引出JS的数据类型:

//就是JS的基本数据类型和引用数据类型,当然也可以顺势往下推进出栈内存和堆内存,深复制和浅复制,如何递归...
  1. 几个常见的面试题
    发送url 到页面加载发生了什么
  • DNS解析 (解析域名,解析出对应的IP地址)
  • TCP连接 (三次握手在tcp连接中)
  • 发送http请求
  • 处理请求返回数据
  • 渲染页面
  • 连接结束
  1. http状态码:
    服务器返回响应码介绍
    readyState为响应码,响应码共5个:
    0:未初始化
    1:向服务器发送请求
    2:服务器已经接收请求
    3:服务器正在处理数据
    4:服务器准备就绪

    服务器http返回的状态码
     1开头的 (临时响应)表示临时响应并需要请求者继续执行操作的状态代码
     2开头的  (成功) 成功处理了请求的状态码。200 – 服务器成功返回网页
     3开头的 (重定向) 要完成请求,需要进一步操作
     		301(永久重定向)请求的网页已永久移动到新位置、
     		302 (临时移动) 暂时重定向
     		304 (未修改)自从上次请求后,请求的网页未修改过
    	4开头的 (请求错误)这些状态代码表示请求可能出错,妨碍了服务器的处理。
    			404 – 请求的网页不存在
    	5开头的 (服务器错误)表示服务器在尝试处理请求时发生内部错误,
    					这些错误可能是服务器本身的错误,而不是请求出错
    			500 (服务器内部错误)服务器遇到错误,无法完成请求。
    			503 (服务不可用)服务器目前无法使用(由于超载或停机维护)这只是暂时状态
    
  2. 三次握手(建立连接之前)
    1,第一次握手:客户端向服务端发送连接请求报文段;
    2,第二次握手:服务端收到连接请求报文段后,若同意连接,就发送应答;
    3,第三次握手:客户端收到连接同意应答后,向服务端发送确认报文段,表示收到

  3. 四次挥手 (断开连接之前)
    1,第一次挥手:若客户端认为数据发送完成,则它需要向服务器端发送连接释放请求
    2,第二次挥手:服务器端收到连接释放请求后,会通知相应的应用程序,告诉它客户端向服务器端这个方向的连接已经释放
    3,第三次挥手:当服务器端向客户端发完所有数据后,向客户端发送连接释放请求
    4, 第四次挥手:客户端收到释放请求后,向服务器端发送确认应答

  4. Http和Https的区别
    端口不同:Http与Https使用不同的连接方式,用的端口也不一样;
    资源消耗:和HTTP通信相比,Https通信会由于加减密处理消耗更多的CPU和内存资源;
    开销:Https通信需要证书;

  5. get与post请求的区别
    Get 请求能缓存,Post 不能。
    Post 相对 Get 安全一点点,因为Get 请求都包含在 URL 里,
    get会被浏览器保存历史纪录,Post 不会,但是在抓包的情况下都是一样的。
    Post 可以通过 request body来传输比 Get 更多的数据,
    Get 没有这个技术URL有长度限制,会影响 Get 请求,但是这个长度限制是浏览器规定的,不是 RFC 规定的Post 支持更多的编码类型且不对数据类型限制1

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华为ODHR面试是华为针对求职者进行的一轮面试,下面是一些注意事项: 1. 提前准备:在面试前,要对华为的背景、业务以及行业动态进行了解,并针对面试岗位的要求做好充分的准备。 2. 着装得体:华为是一家非常重视形象的公司,求职者应该着装得体、庄重,体现出专业和自信的形象。 3. 语言表达:面试中,有条理地表达自己的观点和思路,注意语速和语音的清晰度,以便面试官能够更好地理解你的意思。 4. 展示核心能力:在面试过程中,突出自己的核心能力和优势,例如团队合作、问题解决能力、沟通能力等,并结合实际项目经验进行举例。 5. 注意态度和谦虚:华为非常注重团队合作和企业文化,求职者在面试过程中要展示出积极的态度、团队合作意识,并且保持谦虚和敬业的态度。 6. 多问问题:面试过程中,可以主动提问相关问题,体现对该岗位和公司的兴趣,并了解更多相关信息。 7. 注意非技术面试问题:除了技术问题外,华为ODHR面试还会问一些与个人素质、学术背景、工作经验等相关的问题,求职者需要提前准备好这些问题的回答。 8. 自信和自我介绍:在面试过程中,自信是非常重要的,要用简洁明了的方式介绍自己的基本情况、教育背景和工作经验。 最后,要保持良好的面试状态,保持镇定和自信心,相信自己的能力和潜力。
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