“这不是我要的感觉。”
熟悉吗?有多少设计师能自如地应对这句话?留言给大家崇拜一下!
在设计沟通中,一旦出现了“感觉”这个词,大概率会让这场沟通陷入僵局。因为感觉无法量化,无法证伪,背离了解释系统。
特别是表达能力弱的设计师,该如何将抽象的情绪和思考顺利转化为能有效沟通的设计语言?
情绪板就该登场了。
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情绪板:别怕,“感觉”是可以沟通的
「情绪板」是将图像、形状、文本和样式等设计元素进行有序组合的拼贴,用于启发和设定项目诉求中所需的设计基调。
很多人将情绪板单纯作为前期寻找灵感的工具,或者是作品集中的一个必备要素,项目做完后才来补一个情绪板。这其实都是对情绪板的不尊重。
情绪板应该贯穿在整个设计旅程中,从项目初期的定调,到后期的执行与评审,它都是设计师与他人之间,重要的沟通桥梁:
·设计定调:情绪板是对设计需求的深度拆解和分析,它比建立设计模型或绘制原型花费更少的时间和资源,以低成本的方式启发和设定项目诉求中所需的设计基调。
·团队沟通:设计师在表述一些抽象、零散的概念时,可以用情绪板清晰地向产品、运营、老板、客户传达这些“感觉”,达成设计方向的一致,且一以贯之。
·保持共识:情绪板使团队、客户之间达成共识,保证了设计的统一和有序,任何设计决策都必须以它为依据。
举个例子,当我们做出了一些设计成果,需求方往往会抛出一些疑惑或质疑,比如“为什么用这个颜色?”“为什么用蓝色的方块?”
此时情绪板就是这个项目中强有