2022最新Android面试题解题思路，带你迎合面试官心中的高标准

前言：

一家公司在招聘前，首先就已经有了自己的人才理念，知道自己想要什么样的人才。面对上千万的就业大军，公司选人的标准是什么呢？

华为曾经的做法是：用丰厚的薪资来吸引优秀的人才，在校招定薪上也很大手笔，今年的行情下，华为的情况也不是很好，就像任正非说的：让寒气传给每一个人。不过相对其他公司，华为开出的条件还是不错的，这也是成千上万的人在等华为开奖的原因了。

作为靠技术来发展的程序员，如果没有一个好的技术，拿什么和“千军万马”去竞争呢？秋招进行到这个阶段了，还在招人面试的Android岗位真的不多了，因此每一次的机会就显得尤为重要。

在众多的面试流程里，技术是贯穿其中的一个考察标准，不管是笔试还是面试都是如此，机会只留给有准备的人，所以大家一定不能忽视这块。

为了帮助大家迎战Android面试，这里我给大家整理了一份2022最新的Android面试题，相信会给大家带来不少的帮助，对自己技术有把握的朋友也可以看看，查漏补缺也是很重要的，有需要的朋友可以点击下方卡片自取。

《2022最新Android中高级面试真题汇总+解析》

以上是面试题的整体框架，包含知识脉络 + 诸多细节，能极大程度地节省大家在网上搜索资料的时间。

面试题合集分为9个部分：Java基础、Android基础、UI控件篇、网络通信篇、架构设计篇、性能优化篇、源码流程篇、新技术篇、面试篇，共1932页！

第一章 Java基础

• 静态内部类和非静态内部类的比较
• 多态的理解与应用
• java方法的多态性理解
• java中接口和继承的区别
• 线程池的好处，详解，单例（绝对好记）
• 线程池的优点及其原理
• 线程池的优点（重点）
• 为什么不推荐通过Executors直接创建线程池
• 不怕难之BlockingQueue及其实现
• 深入理解ReentrantLock与Condition
• Java多线程：线程间通信之Lock
• Synchronized 关键字原理
• ReentrantLock原理
• HashMap中的Hash冲突解决和扩容机制
• JVM常见面试题
• JVM内存结构
• 类加载机制/双亲委托

第二章 Android基础

• Activity知识点(必问)
• Fragment知识点
• Service知识点
• Intent知识点

第三章 UI控件篇

• 屏幕适配
• 主要控件优化
• 事件分发与嵌套滚动
• 动态化页面构建方案

第四章 网络通信篇

• 网络协议

第五章 架构设计篇

• MVP架构设计
• 组件化架构

第六章 性能优化篇

• 启动优化
• 内存优化
• 绘制优化
• 安装包优化

第七章 源码流程篇

• 开源库源码分析
• Glide源码分析
• Android面试题：Glide
• day 20 面试题：Glide面试题
• 聊一聊关于Glide在面试中的那些事
• 面试官：简历上如果写Glide，请注意以下几点…
• OkHttp源码分析
• okhttp连接池复用机制
• okhttp 流程和优化的实现
• 一篇让你受用的okhttp分析
• OkHttp面试之–OkHttp的整个异步请求流程
• OkHttp面试之–HttpEngine中的sendRequest方法详解
• OkHttp解析大总结
• Okhttp任务队列工作原理
• Android高频面试专题 - 架构篇（二）okhttp面试必知必会
• Android 网络优化，使用 HTTPDNS 优化 DNS，从原理到 OkHttp 集成
• Retrofit源码分析
• RxJava源码分析

第八章 新技术篇

• 实战问题篇

第九章 面试篇

• 开源文档
• 面试文献

篇幅原因，文中仅以截图形式展示部分内容

1932页《2022最新Android中高级面试真题汇总+解析》 点击下方微信卡片，即可免费领取↓↓↓

后话：

每家公司都有自己的选择标准，我们当然需要迎合公司的要求，但是如果没有技术，一切都是空谈，在具体的面试提问上，我们可以顺着面试官想要的答案上去靠，这就需要我们具备扎实的专业知识，所以大家一定要好好准备，加油！