【求职】关于简历制作的心得

对于每一个公司，每一个职业，最好制作对应的简历，并且随着时间变化，不管更改、完善自己的简历。

注意点：要PDF格式；不要出现错别字，多字漏字；简历页数控制在两页之内。
下面介绍内容，一份简介扼要的简历主要包含以下信息：

1. 最基本信息

这边可以划分成一部分放在简历最上面
【1】照片（最好证件照） ；
【2】姓名；
【3】求职意向（表明工作性质【实习or全职】和期望职业）；
【4】号码；
【5】邮箱（看公司要求，有的公司不喜欢QQ邮箱，有的公司要QQ邮箱，因为其他邮箱可能把邮件当垃圾邮件屏蔽掉）；
【6】如果有github或者博客都可附链接，加分项。

2. 教育背景

【1】先写最高学历，再依次往下排；
【2】写明 学校，专业，本科或硕士，以及时间；
【3】可附上GPA（绩点）和排名；
【4】可对应职业附上主修课程。

3. 技能特长

【1】技能描述尽量详细化，注重深度，不要太追求广度。（例如：掌握Spring，Mybatis等框架，可以后面添加 理解Spring中常见的设计模式，对Spring IOC,AOP等特性的原理有一定了解）；
【2】技能不匹配可以不写；
【3】通用技能可以不写，例如Eclipse使用；

4. 实习经验

【1】公司名称；
【2】时间；
【3】部门；
【4】职位，性质（实习or全职）。
【5】主要职能

5. 项目经验

【1】着重写2个就差不多，其他可以略写
【2】项目名称，时间，角色是什么（如参与者，管理者）
【3】项目简介（解决了什么问题，使用的框架、语言，实现的功能，亮点）
【4】成果（最好量化）

6. 获奖经历

【1】这边有的就写，最好是和职位相关的技能大赛获奖
【2】奖学金，或其他体现能力的奖项
【3】四六级，也可以在技能特长部分写，突出英文阅读能力。

7. 自我评价

【1】根据对应公司职位要求来写
【2】可以先说事例，然后表明自己从中体现的能力