腾讯薪酬重大调整!

最近看到腾讯出了一则关于晋升和薪资的重磅消息:

腾讯于5月31日发布内部全员邮件,宣布开启新一轮薪酬改革。这封署名为“薪酬福利部”的邮件中提到:未来腾讯将不再单独针对职级晋升做即时的薪酬调整,同时,腾讯年度薪资回顾将从原来的6月份改至7月份,并且立即执行。

邮件称:“**公司认可晋升所代表的能力提升和更高的职责要求,同时也要求用‘武功’立‘战功’,将能力转化为业绩贡献。**因此在年度薪资回顾时会结合业绩贡献、能力提升、薪酬竞争力等因素综合评估。”

一位腾讯内部人士表示,公司取消针对职级晋升做即时薪酬调整后,会集中整合到年度回顾的激励资源包里。“调整不代表晋升跟薪酬激励脱钩,或者直接把激励资源取消。调整背后,是为了帮助让管理者在年度做薪酬回顾激励的时候有更全面的视图。”

大白话是:未来腾讯员工晋升后不再直接涨薪,而是通过年度回顾结合多重因素再考虑是否涨薪。

官方的话术说得再好听,本质就是降本增效。没想到今年这个环境连浓眉大眼的腾讯也开始控制成本了。

升职不加薪,给你更高的title、更大的工作量、更多的责任,在很多互联网小公司或传统行业比如工厂里其实算基本操作。

很多互联网小公司因为技术大佬离职,不得不火线提拔某骨干员工,直接从工程师到技术总监,但涨薪嘛再观察观察。

再说说制造业:我表弟在无锡的一家日本工厂工作,去年很开心的告诉我,他升职成为科长了,很期待后续的涨薪。结果最后涨了500块,真是涨了个寂寞。

最近我表弟找我诉苦:还不如不升职,现在各种烦心事处理不过来,收入也没增加多少。

但互联网大厂就不一样了,它们是行业标杆,同时赚钱能力非常强悍。

这些年为了吸引一流人才早已把晋升等同于涨薪,比如阿里的职场体系从P5到P12,每上升一个台阶薪资差不多能翻倍。

2022年开始,中国互联网行业发生了重大改变,原因是多方面的:疫情对经济的影响、国家对巨头的反垄断、用户流量红利到顶。

疫情就不用说了,对消费和大众的信息影响极为深远,这也是全球性问题。

国家政策方面,打击平台科技垄断是为了民生考虑,但最近在放开并鼓励,也算打击阶段过去了。

用户流量红利其实在前几年就见顶了,最重要的数据就是手机销售增量。

但最近又多了一个新因素:美国科技创投开始进入萎缩期,前不久红杉创投发布了一个52页的PPT,这份PPT的内容非常震撼。

这份PPT的核心结论是:美国的资本和投融资将由近乎免费变为异常昂贵。而美国的投融资大多在互联网领域。

当然这份52页的PPT着眼点是在美国,但中国互联网获得融资的大头一直来源于美国资本。

简单解读下这份PPT:

在这里插入图片描述

1:为了应对疫情,货币超发。(当然也是为了应对通货膨胀,美联储已经多次加息,据说今年还有三次)

2,供应链调整和危机

3,在乌克兰的战争加剧了供应链复杂和大宗商品价格,加剧通胀
在这里插入图片描述

美国当前最大的危机和急需解决的事情:控制通胀和紧缩流动性

如图,加息预期从2021年9月21日的稍微大于0.3左右,到显示的差不多3,已经10倍了。直接的结果就是资本从“免费”,应该说是很低的成本,变成非常昂贵了。

资本市场可能会更青睐有营收的公司—可能就一些需要靠砸钱的公司,就会比较难融到资金了。

这是中国大环境之外的美国因素,而美国的资本从来都是中国互联网公司的滋养者。

在这样的大环境之下,腾讯开通降薪渠道属于一种超前的自救行为。

最近也有读者问我对互联网行业的看法,说实话先不管几年后的判断,短期的苦日子肯定是没跑的。

腾讯都开始未雨绸缪了,行业其他巨头公司也大概率会跟进,再期望每年涨薪,再期望通过期权股票直接财务自由显然不太现实了。

最近脉脉上火热的基本都是裁员降薪的帖子,而去年这个时候都是各种炫富贴霸占榜首,真让人唏嘘不已。

但今天的互联网早已成为我们生活的水和电,存量非常大,也依然会是一个高薪行业,所以也不至于过度悲观。

我的读者基本都是互联网从业者,也给大家一些今天环境的建议吧:

1.控制风险

保证一定的现金流,保障未来哪怕失业三个月甚至半年维持基本的生活没问题。

注意不要背负超过能力范围的贷款,无论是买房还是买车之类的大额消费,一定要量力而行。

前不久一个老同学找我诉苦,两年前他在深圳买了套房,每个月要还款3万,最近工作出了点问题,焦虑得不要不要的。

2.接受现状

以前那种每年一定会涨薪的时代真的过去了,很多公司的福利也会逐步缩减。

要认知到行业及平台红利和个人能力的区别,最近和很多BAT高P聊天,不少人不甘心,认为自己的能力很强却遭遇了股价暴跌财富下跌。

还有人甚至想立马离开平台自己干,认为这样能赚更多。

说实话,有点天真!

我也创业好多年,经历过这个过程,曾经也以为是自己能力牛逼,殊不知在大平台上做得再好不代表自己做能做好。

不认清现实、不接受现状,很多曾经的大厂高P搞不好就要将过去积累的财富反向输送给社会。

还不如做好手头的工作,哪怕薪资收入有所下降,最起码能安全的度过低谷。

3.保持努力和思考

互联网行业依然有不少机会,比如最近崛起的Shein,从几十亿美金到千亿美金只用了不到两年。

另外一些新兴的行业同样可以考虑,比如国产数据库、SaaS、Pass、电动车软件需求等等。

保持努力的状态,保持深度思考的习惯,苦练内功,让自己的每一天充实起来。这样等到机会来临之际才能抓住。

4.创业要转换思路

虽然环境真的不好,真心不建议创业,但身边还是有不少朋友咨询我关于创业的问题。

如果真要在这个环境创业,建议转换下思路,抛弃过去那种快速发展、快速融资的思路,回归商业的本质:做生意,把创业当作小生意来做。

什么是小生意呢?小卖部、菜市场、烧烤店这些就是典型的小生意,小生意讲究现金流和利润,估值和概念不重要。

互联网也有很多做小生意的机会,比如最近的直播、深度知识付费等等。找到一个适合自己的小生意,从开始的第一天就思考现金流和利润的问题,反而可以获得稳健的发展。

以上就是我的全部建议,今天就写这么多了,2022年注定是一个大的转折年,未来或许会好,或许会更坏,但我们能做的只有坚定的走下去。

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