档案分类
档案分类是指根据档案学研究、档案实体管理、档案内容管理的需要,以档案的客观属性和特征为划分标准,根据一定的逻辑规则和方案,对档案及其内容信息进行辨识、区别和关联,使之形成有序体系的活动。
档案分类又可划分为档案概念分类(档案种类划分)、档案实体分类(档案整理、全宗内文件划分等)和档案内容分类(档案信息分类、档案信息检索分类)等等,在这里主要讨论的是档案实体分类。
立档单位构成的条件
- 可独立行使职权,能以自己的名义对外发文
- 设有会计单位或独立的核算单位,编造预算或财务计划
- 设有人力资源部门,有一定的人事任免权
全宗的补充形式
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联合全宗:如档案局和档案馆对外两块牌子,对内一套编制,文件常混在一起
是指两个或两个以上立档单位形成的,互有联系而不易区分全宗的档案构成的全宗
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全宗汇集:将数量极少的小全宗集中起来,给一个全宗号相当于一个全宗那样保管和统计
若干个立档单位形成的、可以区分全宗但数量很少的、具有某些相同特征和联系的档案构成的全宗
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档案汇集:一种应急措施
将不知其所属全宗的残缺不全的文件,按照一定的特点集中起来的混合体
联合全宗与全宗汇集的区别:
- 全宗汇集中单个全宗数量少且能够分开,而联合全宗的档案之间联系密切
- 联合全宗具有长久性,而全宗汇集具有不稳定性
全宗区分
见博文全宗区分和示例
补充:
- 临时性机构形成的档案一般不设立新全宗。
- 哪些变化是根本性的?哪些变化是非根本性的?根本性的变化要形成新全宗,反之,则不形成新全宗。
档案实体分类的要求、标准和方法
要求:
- 客观性
- 逻辑性
- 实用性
标准:
- 客观性
- 长期稳定性
- 可辨性和易操作性
- 实用性
方法:
- 年度分类法
- 组织机构分类法
- 问题分类法
联合分类法:
- 年度–组织机构分类法:组织机构经常变化但不复杂;目前正在行使职权的机关单位较多采用
- 组织机构–年度分类法:适宜历史档案和撤销机关的档案
- 年度–问题分类法:内部机构变动非常频繁;基层单位或省人民政府往往采用
- 问题–年度分类法:适宜历史档案和撤销机关的档案
名人全宗档案的分类
- 生平传记
- 创作材料
- 公务活动材料
- 个人书信
- 经济材料
- 亲属材料
- 评价材料
- 声像材料
- 其他材料