IT行业就业前景如何?
有哪些就业方向?
薪资怎么样?
想入门IT的小伙伴们想必对这几个问题都十分好奇!
今日达妹就来全方位的解决你们的问题!
2张图,告诉你IT行业真正的现状
IT行业的重要性
目前,中国软件产业还是处在成长期,它的市场潜力还没有完全被挖掘出来。IT产业作为一个知识密集以及技术密集的产业,其迅猛发展的关键是有一大批从事IT技术创新的人才。具有一定数量、结构和质量的IT人才队伍是支撑IT产业发展的必要前提。
IT产业的竞争实际上就是人才的竞争,高水平的IT人才培养和队伍建设是走向IT产业大国和强国的前提条件。
2019年IT行业的热门岗位
新的想法诞生新的技术,随着云计算、大数据、BYOD、社交媒体、3D打印机、物联网……等新技术的出现,毫无疑问在新趋势下,自然会诞生一些新的工作岗位,下面我就为大家介绍2019年IT行业的热门工作岗位:
1、安全运维工程师
移动互联网深入到生活方方面面的今天,网络安全在个人信息保护、隐私保护、企业数据保密方面显得尤为重要。
安全工程师应具备这些技能——防火墙,Linux,网络安全,信息安全。市场对本职位的需求较去年上升了15%,帮助公司保护数字财产的专业人士的需求正在稳步增长,尤其是近年来数据安全事件频频发生,企业级数据安全开始受到了广泛重视。
2、数据挖掘工程师
数据挖掘工程师,也可以叫做“数据挖掘专家”。数据挖掘是通过分析每个数据,从大量数据中寻找其规律的技术。数据挖掘是一种决策支持过程,它主要基于人工智能、机器学习、模式识别、统计学、数据库、可视化技术等,高度自动化地分析企业的数据,做出归纳性的推理,从中挖掘出潜在的模式,帮助决策者调整市场策略,减少风险,做出正确的决策。
数据挖掘工程师掌握的技能,能够为其快速创造财富。当年亚马逊的首位数据挖掘工程师David Selinger创办的数据挖掘公司,将类似于亚马逊的产品推荐引擎系统销售给在线零售和广告销售商,而这种产品推荐引擎系统,也成为亚马逊有史以来最赚钱的工具。数据挖掘的价值由此可见一斑。
3、全栈工程师
一名合格的全栈工程师应具备这些技能——JavaScript,完整堆栈框架,Java,级联样式表和超文本标记语言。
市场对全栈工程师的需求相较去年上升了117%,这个数据是非常惊人的!该行业对程序员的要求比较高。
而在职的开发人员中,也有大量的公司正努力培养内部开发人员向全栈开发方向转变。
4、算法工程师
在大数据时代,算法的功能和作用主要体现在:针对公司搜索业务,开发搜索相关性算法、排序算法;对公司海量用户行为数据和用户意图,设计数据挖掘算法等。
算法工程师,根据研究领域来分主要有音频/视频算法处理、图像技术方面的二维信息算法处理和通信物理层、雷达信号处理、生物医学信号处理等领域的一维信息算法处理。另外数据挖掘、互联网搜索算法这些体现大数据发展方向的算法,在近几年越来越流行,而且算法工程师也逐渐朝向人工智能的方向发展。
5、移动应用开发工程师
移动应用开发,会随着移动互联网时代的到来变得更受追捧。截至2012年底我国已经有10亿手机用户,移动智能终端用户超过4亿,在移动支付、移动购物、移动旅游、移动社交等方面涌现了大量的移动互联网游戏、应用和创业公司。
移动平台智能系统较多,但真正有影响力的也不外乎iOS、Android、WP、Blackberry等。大量原来PC和互联网上的信息化应用、互联网应用均已出现在手机平台上,一些前所未见的新奇应用也开始出现,并日渐增多。
6、系统架构师
众所周知,云计算和大数据的出现,使得传统的数据中心基础设施难以胜任;另一方面,日益激烈的市场竞争和移动互联等商机的出现,势必会给企业业务带来深刻变革。这种变革和IT架构转型,都会牵扯到IT系统架构这个核心问题。相比之前介绍的那些IT技能和所对应的岗位,系统架构师的规划部署能力显得尤为重要,它牵扯的是整个面而不是某个领域某个点的痛点。
7、数据库管理员
几乎所有项目都需要数据库的支持,对于大型,超大型项目,会有一个叫做DBA的职位。他对数据库知识极为精通,平时对数据库进行管理,开发时能帮助开发团队设计数据库,并且找出性能瓶颈,进行性能调优。
这代表着更多类型(尤其是非结构化类型)的海量数据的涌现,要求我们实时采集、分析、传输这些数据集,在对基础设施提出严峻挑战的同时,也特别强调了数据库开发和管理人员的挑战。
8、VR/AR工程师
VR/AR工程师应具备以下技能:Java,C / C ++,C#,Python和虚拟现实。
VR工程师目前的需求很高——这个职位的市场需求在短短一年内就上升了45%。由于是新兴行业,所以有很多创业公司涌现,市场的人才缺口一直很大,感兴趣的程序员可以考虑该方向。
9、测试架构师
软件测试的主要职责是对软件产品的整个开发过程进行监督和检验,使之能够达到满足客户的需求,因此对于企业来讲是十分重要的岗位。在国外,一般软件测试人员与软件开发人员的岗位设置比例是1:1,像微软在开发Windows2000时候使用的软件开发人员是1700名,而专业的测试工程师有3200名,测试开发人员比例高到1.7:1,由此可见软件测试岗位重要性的不一般。
因为软件测试工作是对质量的把关,其中包含技术及管理等方面的工作,工作相对稳定,对年龄没有限制,而且随着经验的积累,工龄越长越吃香,所以发展前景很好,不需要担心失业问题。
总结:
IT行业的成长之路没有一条不充满着荆棘和困难,所以你很容易掉入不健康的自我思考和职业选择的陷阱。但只要你能全身心投入,持续改善提高,认识到自己不过是个有梦想的人,能够设身处地地思考,就可以实现自己进入IT行业的小目标了。
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