面试造火箭,上班拧螺丝
大多数程序员心里会想"总结的真精辟",当面试到算法时,各种“跪”、“再跪”、“还是跪”......,多少人因为算法而拿不到心仪的offer,算法毁一生啊。
智力面试时代
现在算法已经成为大厂面试的重中之重,甚至一些国外的大厂只面试算法,为什么会这样呢?其实在早期,也就是微软当老大的时候,大厂面试最爱考“智力题”,比如:
- 井盖为什么是圆的?
- 如何用3升和5升桶量取4升水?
- 有一对夫妇,先后生了两个孩子,其中一个孩子是女孩,问另一个孩子是男孩的概率是多少
等等等等等等等等等等等等。
实在想象不出面试程序员还需要会“脑筋急转弯”,不过按照当时微软的半官方说法是:
计算机行业是一个新兴的行业,前面没有灯塔可以对齐,每天都有大量新鲜的问题需要解决,拥有