为什么技术好的程序员,反而找不到工作?

当然了,这也不是绝对的,因为在面试的过程中,就是很多有很多意外就会发生,比如这个说了一句更符合面试官的意思的话吧,这另一个人说没说这句话就可能就不行了,所以说,干程序的兄弟们都成熟点吧,放平心态啊,你找不到合适的工作,很多时候他不是你的问题。做程序的朋友肯定遇到过这种问题,就是某一个技术特别不好的同时,人家拿到了互联网大厂的offer,然后就是拿到了比原来工资更高的一个待遇,而你呢,你觉得你的技术比那个人的技术要强太多了,但是呢,就是拿不到互联网大厂的offer,甚至连一面的机会都没有。
摘要由CSDN通过智能技术生成

有许多程序员问我,觉得自己的技术已经非常好了,为什么就找不到工作呢?

前两天还有一个互联网大厂裁员的程序员也问了我同样的问题,他说感觉我的技术还可以啊,在公司项目组也不是菜鸟呀,算是主成了啊。这里说的主成就是程序员的一行话啊,就是项目组的一个开发主力。他背景也不错,为什么投了很多简历都得不到回应呢,都得不到面试机会呢?在BOSS上也聊了就是好几个公司啊,最后都没什么音讯了。

其实这个问题啊就是很常见啊,咱们就今天聊聊这个问题啊,就是感觉自己的能力还不错,为什么就找不到合适的工作呢?

怎么说呢?因为我没看过这些人的简历,也没给他们聊过技术,所以我也不知道这些人的技术水平怎么样,所以咱们就当做他们的技术水平还可以吧,就是技术非常好。这样的话,咱这个问题就变了,就是技术非常好的程序员为什么就找不到合适的工作呢?就变成这个问题了。

不知道你们有没有听过一句特别难听的话,就是机会比才华更重要。没有机会的话,才华就是狗屎。这句话听起来确实恶心,挺气人的,但是我们仔细想想,说的一点毛病没有,就像我们以前经常说的一个那句话,是金子总会发光,这句话不知道误导了多少人,就是没有机会的话,你的技术再好能力再强,都没多大用。比如你的加班技术非常好,但是在工作中就不让你用加班,就不让你写编程的工作,这

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