80% 以上公司均会对以前的项目考察,工资越高挖掘的越深。
其中一半以上的会有笔试:包括Android基础、语言基础,设
计模式(几乎必 考),间或会有程序设计(纸上写、机考)
18%NB公司(待遇、福利等)会对算法、数据结构等基础编程深
层次考察。典型的是Google、微软、百度、金山、腾讯等。
1~2%另类,比如聊天直接打发掉或留下。这种只遇到NTT、华
郎。各有千秋,跟具体的业务、公司性质相关。
至于考察智力推断、英语,性格这是基础。连这都不会基本没戏了。
80% 以上公司均会对以前的项目考察,工资越高挖掘的越深。
其中一半以上的会有笔试:包括Android基础、语言基础,设
计模式(几乎必 考),间或会有程序设计(纸上写、机考)
18%NB公司(待遇、福利等)会对算法、数据结构等基础编程深
层次考察。典型的是Google、微软、百度、金山、腾讯等。
1~2%另类,比如聊天直接打发掉或留下。这种只遇到NTT、华
郎。各有千秋,跟具体的业务、公司性质相关。
至于考察智力推断、英语,性格这是基础。连这都不会基本没戏了。