2025年的高校毕业生就业形势确实比较严峻，毕业生规模预计将继续增长（估计在820万至930万之间，甚至有估计超过1200万）

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2025年的高校毕业生就业形势确实比较严峻，毕业生规模预计将继续增长（估计在820万至930万之间，甚至有估计超过1200万），与此同时，一些行业却面临调整和收缩。不过，国家也在通过各种政策措施努力拓宽就业渠道，市场本身也在孕育新的机会。

下面是一个主要数据和要点的梳理表，帮助你快速了解：

方面	具体情况	数据来源
毕业生规模	预计全国高校毕业生总数在820万至930万之间（另有估计称为1222万，可能统计口径不同）
部分行业就业压力	餐饮、汽车、婴幼儿产品、光伏、房地产、生物制药等行业面临裁员、倒闭、降薪
青年失业率	16至24岁年轻人失业率一度达到18.1%
政策性岗位开拓	机关事业单位、国有企业、“三支一扶”、“西部计划”等基层项目招录规模扩大
区域人才流动	四川省2025届毕业生在珠三角、长三角就业人数达5.5万人，同比增长约29%
高技能人才缺口	到2027年，我国网络安全人员缺口将达327万

🧭 多方努力缓解就业压力

面对挑战，政府、高校和企业都在积极应对：

政策支持持续发力：各地政府通过“访企拓岗”挖掘市场性岗位，同时开发政策性岗位（如“科研助理”、“医疗卫生辅助”等），并扩大“三支一扶”、“西部计划”等基层项目的招募规模。例如，四川省2025届普通高校毕业生在珠三角、长三角就业人数达5.5万人，同比增长约29%。
高校专业动态调整：许多高校正优化专业设置，增设与人工智能、新能源、生命健康等新兴领域相关的专业，并加强与企业的合作，开设实践课程，提升学生的就业能力。
新业态与新技术创造机会：虽然传统行业承压，但数字经济、绿色经济、银发经济等领域也在发展，可能会带来新的就业空间。特别是网络安全等领域，人才缺口巨大。人工智能虽然替代了一些岗位，也创造了新的需求，并能帮助劳动者提升工作效率。

💡 给毕业生的一些建议

在这样的就业环境下，个人的选择和努力显得更为重要：

拓宽视野，关注新兴领域：不必只盯着“热门”行业和“铁饭碗”，可以更多关注国家政策支持、市场有需求的新兴产业，如新能源、人工智能、网络安全等。
提升技能，增强核心竞争力：努力培养AI难以替代的能力，如批判性思维、解决复杂问题的能力、创造力、沟通协作能力等。掌握一门扎实的专业技能或取得高价值的证书也会更有优势。
理性看待深造与就业：根据自身情况决定是继续深造还是直接就业。深造可以缓冲就业压力并提升未来竞争力，但也要避免盲目跟风。
积极主动，充分利用资源：积极参加各类招聘会1，主动利用学校提供的就业指导和服务，拓展求职渠道。