● 项目经理 2 人 岗位职责: 负责项目 / 项目组的计划,组织、开发及实施的全过程。制定项目计划和进度,分解项目;在项目进行中,与客户协调需求、进展、实施、试运行等;在项目组内协调;对项目进度管理、成本控制、质量控制、风险管理等;对项目成员进行工作激励和评价;就项目实施情况全面向直属上级汇报。 任职要求: 1.主持过大、中型软件项目的管理、设计和开发工作, 3年以上项目管理经验,领导过20人以上的开发团队; 2.熟悉 Internet/Intranet应用开发技术,对B/S系统有深刻理解;有相关开发经验,深入理解面向对象的设计思想; 3.熟悉 Oracle数据库开发;熟悉软件开发规范及流程; 4.对软件过程控制、 CMM、RUP等具有资深的技术背景和实施经验; 5.能有效激励项目成员,建设团队,能良好的协调项目成员关系; 6.具备较强的客户人际关系,良好的沟通技巧; 7.具有很强的工作责任心,能承担工作中的巨大压力; 8.熟悉使用相关项目管理工具。
● 高级软件设计工程师 2 人 1.实际的 00A 、 OOD 、 00P 经验; 2.具有构建高性能,可扩展的,可靠的,大规模系统 / 构件的能力; 3.精通 Java ,有相关大型项目开发经验; 4.具有 2 年以上的 J2EE 设计开发经验; 5.能对软件进行详细设计; 6.能够独立设计,高质量地完成软件构件; 7.具有良好的抽象思维能力; 8.良好的表达和沟通能力,较强的责任心与团队精神。专、兼职亦可。
● Java前端开发工程师 4 人 职位描述 1.理解功能设计规格; 2.进行前端页面流程及页面设计; 3.进行详细设计; 4.编写前端实现的jsp/html/struts action 等代码; 任职要求 1.熟悉软件开发过程,如需求分析、概要设计、详细设计等; 2.熟练使用struts mvc框架进行前端编程; 3.熟练使用html、js; 4.一年以上前端开发经验; 5.有J2EE认证者优先。
● Java软件开发 工程师 10 人 1.计算机相关专业本科以上学历,一年以上Java开发经验; 2.熟悉Jsp/Servlet、JSTL、Struts/Tiles、JDBC以及J2EE设计模式等; 3.熟悉面向对象的分析设计技术和工具,UML建模等; 4.良好的表达和沟通能力,较强的责任心与团队精神; 5.有大型管理信息系统开发经验者优先。
● 数据库专家 1 人 1.具有一年以上管理维护大型商业数据库的经验; 2.具有两年以上数据库应用的分析、设计和开发经验; 3.熟悉网络知识,熟悉Linux、Unix操作系统; 4.掌握Oracle数据库体系结构,能够熟练使用性能分析工具和优化工具,熟悉 SQL优化的规则和方法,熟练编写Oracle存储过程; 5.能够独立设计数据库备份/恢复方案; 6.良好的表达和沟通能力,较强的责任心与团队精神; 7.有DBA证书者优先。
● OA 研发工程师 2 人 1.两年以上 OA 系统相关设计、开发经验,熟悉工作流引擎设计,精通办公自动化的基本业务流程; 2.精通 Java 及 J2EE 相关的技术,对 B/S 构架有深刻理解 ; 3.熟练掌握 OOA/OOD/OOP ; 4.具有较强的逻辑思维以及系统分析能力,良好的编程风格; 5.良好的表达和沟通能力, 较强的责任心与团队精神; 6.熟悉教育行业0A业务者优先。
● 质量保证经理 1 人 岗位职责: 1.制订、执行公司的质量方针,政策,并指导技术开发部达到公司的质量目标。 2.根据公司和项目的情况,制订和持续改进软件质量保证规程; 3.按照公司软件开发流程,参与项目的软件质量保证工作; 4.根据项目情况,及时发现、反馈项目中的潜在质量问题,并提交解决方案。 5.推进软件开发过程标准化的管理。 6.协助推进公司的 CMM 进程。 任职要求: 1.3年以上相关软件产品质量控制和测试工作经验,1年以上软件工程管理、质量管理经验; 2.具有扎实的软件产品或软件项目开发基础,熟悉当前软件开发的主流技术、方法和工具; 3.熟悉软件开发流程和测试流程并掌握相关测试技能;能对软件开发全过程进行质量控制和过程管理; 4.熟悉测试计划的制定,有编写并审核测试计划的经验; 5.能够独立建立软件测试流程和质量规范; 6.有企业级CMM经验,熟悉ISO9000; 7.良好的表达和沟通能力, 较强的责任心与团队精神。
● 安全技术专家 1 人 1.两年以上的安全编程经验,熟悉安全体系结构、协议及实现技术,精通 J2EE 安全架构和安全机制; 2.精通 JAAS 、 JCE 、 JCA 等并有一年以上的相关应用开发经验; 3.精通统一身份认证和授权者优先; 4.良好的表达和沟通能力, 较强的责任心与团队精神。
● 产品经理 / 工程师 2 人 岗位职责: 1.负责业务需求分析。 2.产品定义。 3.参与产品设计。 4.负责产品说明书、用户手册、用户培训。 任职要求: 1.两年以上业务系统需求分析/设计/开发经验; 2.熟悉OOA/OOD; 3.良好的语言及书面表达能力和分析问题能力,良好的沟通能力; 4.计算机或相关专业。 5.有人事或电子政务系统研发或产品经理经验者优先。
● 测试组组长 1 人 1、三年以上正规软件测试工作经验,2年以上测试团队管理经验; 2、具有扎实的软件产品或软件项目开发基础; 3、熟悉软件开发流程和测试流程并掌握相关测试技能;熟悉各种测试理论和方法及常用测试工具; 4、能撰写测试脚本和测试用例,执行并提交测试报告; 5、工作扎实认真,热爱软件测试工作; 6、良好的表达和沟通能力,较强的责任心与团队精神。
● 测试工程师 10 人 主要职责: 1、负责制定和执行测试计划; 2、负责编写测试用例及布署测试环境; 3、负责执行bug处理流程、记录和状态跟踪; 4、负责编写测试报告和bug报告,分析测试结果。 任职要求: 1、具备一年以上测试经验及软件应用经验; 2、熟悉软件开发流程; 3、熟悉软件测试方法及理论,熟练掌握一种自动化测试工具及压力测试工具; 4、有质量保证及ISO9000标准工作经验者,优先考虑。
● 总经理助理 1 人 岗位职责: 1.协助总经理进行公司企业文化建设,协调公司内部各部门的日常工作关系和事务处理; 2.协助总经理制订年度经营计划、预算计划和发展策略,并根据公司的具体情况向总经理提供信息; 3.建立员工与总经理之间的沟通渠道,整理信息,负责信息的上传和下达; 4.公司相关文件的起草及归档工作; 5.与集团、政府机关、外单位(主要指园区内各单位)的沟通和协调等外联工作; 6.组织来客的接待; 7.总经理交办的其他工作。 任职要求: 1.本科以上学历,计算机或相关专业,四年以上软件企业或 IT 行业工作经历。 2.优秀的沟通、协调能力和语言表达能力; 3.文笔流畅,具有优秀的语言组织能力; 4.工作细致、有条理,办事干练、积极主动,有全局观念; 5.可长期加班,能出差。 6.具备良好的英文听说读写能力。 7.熟练驾驶,熟悉北京市路况者优先。 备注:请在简历中标明现住址和薪水要求。
● 行政总监 1人 岗位职责: 1.公司行政管理制度的制订与执行; 2.公司内部各部门之间的协调和管理; 3.各类活动及会议的组织协调,办公环境的布置和维持、安全管理等工作; 4.产业政策的研究,公司材料的申报工作。 5.与集团、政府机关、外单位(主要指园区内各单位)的沟通和协调,公司的宣传工作。 6.外联工作; 7.主持公司行政工作,指导人事工作。 8.总经理安排的其他工作。 任职要求: 1.正规院校本科以上学历,六年以上外企或高科技企业行政管理工作经验; 2.对现代企业管理模式有系统的了解和实践经验积累,能参与公司的战略决策。 3.熟悉高新技术产业政策,熟悉国家、中关村的相关法律、法规及软件产业政策; 4.熟悉人事及法律工作。 5.良好的公文写作能力、语言表达能力; 6.良好的沟通、协调能力,擅长与员工沟通、交流; 7.公正、严谨、敬业,工作态度积极主动,良好的服务意识; 8.可加班; 9.熟练驾驶,熟悉北京市路况者优先。
● 页面开发人员(急聘) 3人 职位描述及要求 1、精通javascript语言,熟练运用javascript进行网页的脚本编程; 2、精通Web页面美工设计,熟悉Web页面的基本结构; 3、熟练使用常用网页制作工具; 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神; 5、熟悉jsp、struts、java者优先考虑。
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