见字如面，我是军哥！
根据我多年在职场摸打滚爬的经验，我总结其中最重要的三个核心竞争力与你分享，文章不长都是干货硬货，请务必看完～
1、成为核心团队的核心
你现在是不是在公司主要的业务线？你是不是该条业务线的核心技术骨干？如果不是，赶紧规划下，努力提升核心技术能力，并找机会内部转岗，如果转岗无望那就找机会跳槽，总而言之一定要去核心部门做核心开发。
为什么要去核心团队当核心开发？简单一点来说，核心团队资源多，人才多，个人成长更快。
2、具备全局业务视角
你想想公司现在最赚钱的部门是哪几个？你的部门赚钱吗？如果不赚钱有没有战略地位？你部门的业务KPI是什么？这些业务KPI跟你关系大不大？如果公司要裁员，会不会把你们部门一锅端？如果只裁一部分人，会不会裁掉你？你的成本在团队中算不算高的？你的产出是不是具备不可替代性？多用业务全局视角看一看。
一句话总结，抛开业务谈技术牛逼，真的啥都不是，懂的自然懂～
3、不断修炼和进化
程序员的修炼，核心的只有 4 件事：读、看、写、说。
读就是多读经典的技术或其他书籍；
看就是多看经典/团队优秀同事的代码；
写就是多写代码和技术文章；
说就是去参加各种技术大会并做技术分享，伺机打造个人技术品牌。
看起来这些都不难，但是坚持做就不容易了，一直做或许就可以完胜 90% 以上的人～
好了，今天的文章就写到这里了，早起写文章真的是太不容易了。
「关于作者：军哥，前饿了么、贝壳技术总监，目前是一名自由职业者兼公司顾问，乐于结交朋友，也欢迎加我微信与我做朋友（公号输入框回复“w”即可），朋友圈做个点头之交！
另外军哥写了一些，关于个人如何快速成长、深度思考、程序员或产品经理能力模型、架构，OKR干货，技术管理等电子书资料，公号后台回复 “9”获取，不谢。」
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